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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
新人快速在職場(chǎng)中找到存在感
新人快速在職場(chǎng)中找到存在感
Q:存在感是什么？A:知名相聲演員于謙老師說過：實(shí)際上你新到一個(gè)地方以后，你的存在感就是你要找好你自己的位置。把這個(gè)位置找對(duì)了，你就有存在感了。Q:職場(chǎng)中的存在感是什么？A:領(lǐng)導(dǎo)安排工作時(shí)不會(huì)忽視你，同事小規(guī)模..1
職場(chǎng)新人 156 2022/03/09
新員工如何快速融入新公司？
新員工如何快速融入新公司？
當(dāng)新員工加入企業(yè)時(shí)，面對(duì)周圍的陌生面孔、全新的工作，心中難免會(huì)充滿不安，懷疑周圍的同事是否歡迎自己，懷疑自己是否有能力勝任新工作等等。其實(shí)我們要想融入集體，就要獲得集體成員的認(rèn)可，這個(gè)認(rèn)可的過程總是需要..1
職場(chǎng)新人 142 2022/03/09
95后職場(chǎng)人必備的四大職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
95后職場(chǎng)人必備的四大職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
職場(chǎng)中，亙古不變的道理就是每個(gè)人都要提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。唯有自己能力過硬，做的其他努力才會(huì)更加有用、更有價(jià)值。那么，對(duì)于初入職場(chǎng)不久的95后來說，需要大家具備哪些核心競(jìng)爭(zhēng)力呢？今天就給大家分享95后職場(chǎng)人必..1
職場(chǎng)新人 162 2022/03/09
了解一下職場(chǎng)巨嬰的三大特征
了解一下職場(chǎng)巨嬰的三大特征
職場(chǎng)中不怕遇到職場(chǎng)菜鳥，就怕遇到職場(chǎng)巨嬰。由于這些職場(chǎng)巨嬰不僅自己的工作無法盡快盡好地完成，而且還會(huì)影響到其他人的正常工作，破壞力很大。因此，要在職場(chǎng)中識(shí)別職場(chǎng)巨嬰，以及避免成為一名職場(chǎng)巨嬰十分重要。接下..1
職場(chǎng)新人 319 2022/03/09
初入職場(chǎng)：不要不懂裝懂
初入職場(chǎng)：不要不懂裝懂
每一個(gè)職場(chǎng)新人都面對(duì)著職場(chǎng)里的種種陌生有的人故作老成、不懂裝懂，乃至犯下難以彌補(bǔ)的錯(cuò)誤我們要怎么做，才能更好虛心成長(zhǎng)，適應(yīng)職場(chǎng)生活？學(xué)習(xí)依然是職場(chǎng)最大的財(cái)富告別了校園，我們的首要任務(wù)似乎從“學(xué)習(xí)”變成了“..1
職場(chǎng)新人 184 2021/05/25
初入職場(chǎng)：如何實(shí)現(xiàn)從畢業(yè)到銀行入職的穩(wěn)步過渡
初入職場(chǎng)：如何實(shí)現(xiàn)從畢業(yè)到銀行入職的穩(wěn)步過渡
導(dǎo)語(yǔ)：即將走出職場(chǎng)的同學(xué)們馬上要開啟職場(chǎng)的新征程在這個(gè)過程中有著對(duì)未來諸多的憧憬也有著對(duì)未來藍(lán)圖的美好規(guī)劃當(dāng)然，更多的是對(duì)即將到來的職場(chǎng)生涯充滿了困惑、失落、焦慮、孤單如何實(shí)現(xiàn)從畢業(yè)到銀行入職的穩(wěn)步過渡，..1
職場(chǎng)新人 212 2021/05/25
初入職場(chǎng)：新人的第一天入職
初入職場(chǎng)：新人的第一天入職
每個(gè)人都是從職場(chǎng)菜鳥開始的。十多年中，我也從一名菜鳥混成了體制內(nèi)外職場(chǎng)老牛。有一個(gè)好的開始，你也會(huì)成為職場(chǎng)老牛的一天。入職第一天，最重要的事是展現(xiàn)熱情，跟新公司的同事打招呼問好。給人一個(gè)熱情有活力的印象。嘗..1
職場(chǎng)新人 55 2021/05/25
《初入職場(chǎng)的我們》：如何寫好求職簡(jiǎn)歷？
《初入職場(chǎng)的我們》：如何寫好求職簡(jiǎn)歷？
今天呢，是一期干貨滿滿的文章，對(duì)于我們很多參加秋招和春招的小伙伴，以及要實(shí)習(xí)面試的小伙伴來說，簡(jiǎn)歷的制作與排版是一件十分讓人頭疼的事，那么如何寫出一篇讓HR眼前一亮的簡(jiǎn)歷呢？下面，我將分成幾個(gè)板塊來給大..1
職場(chǎng)新人 188 2021/05/25
初入職場(chǎng)小白：如何選擇律所和帶教律師？
初入職場(chǎng)小白：如何選擇律所和帶教律師？
市面上太多的文章在寫如何寫好簡(jiǎn)歷、如何進(jìn)行面試、如何獲取實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)、如何成為優(yōu)秀的實(shí)習(xí)律師等等。但可能就像“我們一直在走以至于忘記了我們?yōu)槭裁闯霭l(fā)”，我們一直像無頭蒼蠅亂撞亂投簡(jiǎn)歷，卻忘記思考我們想要從第一份..1
職場(chǎng)新人 712 2021/05/25
初入職場(chǎng)：財(cái)務(wù)新人的生存之道
初入職場(chǎng)：財(cái)務(wù)新人的生存之道
隨著畢業(yè)季的到來，許多會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生即將走向工作崗位。從學(xué)生到職場(chǎng)專業(yè)人士，角色的轉(zhuǎn)變需要每個(gè)人重新審視自己。初入職場(chǎng)的財(cái)務(wù)人要進(jìn)行哪些思考？如何快速實(shí)現(xiàn)身份轉(zhuǎn)變，掌握職場(chǎng)選擇權(quán)？一、明晰目標(biāo)摸清職能要..1
職場(chǎng)新人 148 2021/05/25
職場(chǎng)日常：初入職場(chǎng)的這兩周
職場(chǎng)日常：初入職場(chǎng)的這兩周
從6月10號(hào)第一天上班到這個(gè)周末，我已經(jīng)整整入職2周了。作為我的第一份全職工作，覺得還是有記錄一下心路歷程的意義滴。這兩周，從熱情到焦慮再到與自己和解，心態(tài)上也發(fā)生了一系列的轉(zhuǎn)變。熱情第一個(gè)階段，是在正式開始..1
職場(chǎng)新人 114 2021/05/25
初入職場(chǎng)《如何讓領(lǐng)導(dǎo)好自為之》
初入職場(chǎng)《如何讓領(lǐng)導(dǎo)好自為之》
如果說秋天是保研的季節(jié)，那么冬天就是就業(yè)的季節(jié)。臨近歲末，過幾年才畢業(yè)的人，都在忙著實(shí)習(xí)；而明年畢業(yè)的人，都在忙著找工作；已經(jīng)找到工作的人，正在休養(yǎng)生息，為7個(gè)月后的996養(yǎng)精蓄銳。大學(xué)生初入職場(chǎng)，剛剛從人..1
職場(chǎng)新人 130 2021/05/25
職場(chǎng)生存法則-七個(gè)習(xí)慣
職場(chǎng)生存法則-七個(gè)習(xí)慣
技術(shù)在手，天下任走，那么如何更快的實(shí)現(xiàn)我們小伙伴們?cè)诼殘?chǎng)“仗劍天涯”的夢(mèng)想呢？今天，給大家講一個(gè)【高效能人士的7個(gè)習(xí)慣】分享課。老話說的好：“思想決定行動(dòng)，行動(dòng)決定習(xí)慣，習(xí)慣決定成敗”，習(xí)慣對(duì)一個(gè)人的生活和工..1
職場(chǎng)新人 196 2021/05/25
實(shí)習(xí)入門須知
實(shí)習(xí)入門須知
怎么樣做好一名實(shí)習(xí)生呢？下面跟著小編一起來看看吧。1、毫不猶豫展示你的熱情實(shí)習(xí)生招聘對(duì)于很多外企來說，更多是一個(gè)雇主品牌建設(shè)的項(xiàng)目，并不指望實(shí)習(xí)生可以給部門帶來多少獲益，因此很多時(shí)候干的都是一些很瑣碎的活..1
職場(chǎng)新人 114 2020/06/17
在職場(chǎng)，title重要嗎？
在職場(chǎng)，title重要嗎？
小伙伴來信：我現(xiàn)在換工作的話心里是奔著主管崗位的，現(xiàn)在進(jìn)了一家傳統(tǒng)行業(yè)，抬頭也還是專員。已經(jīng)入職一個(gè)月了，還在糾結(jié)title，大胃你說這樣我是不是離主管越來越遠(yuǎn)了？歸根結(jié)底，這位小伙伴糾結(jié)點(diǎn)在于新工作的titl..1
職場(chǎng)新人 4320 2019/08/02
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