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相信有很多CRC在剛接觸到這個職業(yè)是會很迷茫的，不懂得什么是CRC，也不清楚自己作為這樣一個角色在研究團(tuán)隊(duì)中需要做什么、該做什么、不該做什么，于是小編給大家推薦一名新人CRC半年的工作經(jīng)歷，以及她的職場感受，大家共勉。

對于一個新CRC在半年之內(nèi)去做4個項(xiàng)目，其中兩個項(xiàng)目平均是兩家醫(yī)院，對于這樣高強(qiáng)度的壓力，新人CRC如何來調(diào)配自己的工作，如何來高效率的去完成所有的工作呢？

記得當(dāng)初剛接手A項(xiàng)目時，正好是項(xiàng)目快要稽查的時間，但是因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)，所以對于稽查完全沒有概念，只知道是申辦方派人過來檢查，對于稽查的目的、內(nèi)容、后果、為什么要稽查該中心，都不是很理解；但聽到稽查，會讓我無形之中產(chǎn)生一種緊迫感；記得當(dāng)時我每周平均會用一天半的精力投注在該項(xiàng)目上，做為新人的我，需要聽取項(xiàng)目CRC經(jīng)理給予的工作安排，需要完成哪些工作，不需要做哪些工作，我每周總會有一天是早上7點(diǎn)50到醫(yī)院，晚上8點(diǎn)多離開醫(yī)院，每天做工作只知其一不知其二，忙忙碌碌的一天又一天，稽查過后，CRA和研究者及區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)對我的工作有了很好的肯定，增強(qiáng)了我的自信心，我當(dāng)時理解我可以勝任這樣的一份工作；但是，我自身的感覺卻是迷茫的，內(nèi)心沒有方向，很不安穩(wěn)。

緊接著，從未出現(xiàn)過SAE的A項(xiàng)目，在我接手之后，出現(xiàn)了SAE，我當(dāng)時在想我是幸運(yùn)呢，還是幸運(yùn)呢，還是幸運(yùn)呢……，記得很清楚是下午4點(diǎn)30左右的時間，電話預(yù)約患者隨訪時，獲知了該患者住院的一個消息，當(dāng)時兩眼一抹黑，腦袋嗡嗡嗡，不知道接下來該怎么辦，很茫然，經(jīng)過思考猶豫后決定還是和項(xiàng)目CRC經(jīng)理聯(lián)系，請求她的指導(dǎo)，再通過與CRA溝通、項(xiàng)目經(jīng)理的溝通、隨訪研究者的溝通，SUB-I的溝通，在各種溝通中，初步完成了SAE報(bào)告表，“印-象-很-深-刻”，醫(yī)院的SUB-I那叫一個“忙”，記得午夜12點(diǎn)多的時候，我還在家里和SUB-I電話和郵件溝通SAE的報(bào)告內(nèi)容，待確定好之后我很難進(jìn)入睡眠模式，心里總想著第二天找PI簽字會不會順利，上報(bào)的時候能不能在規(guī)定的時間內(nèi)完成所有上報(bào)的工作，反復(fù)地想，因?yàn)槭堑谝淮紊蠄?bào)SAE，很焦慮；第二天一大早我根據(jù)CRA提供的清單，打印相關(guān)的SAE報(bào)告表的份數(shù)及相關(guān)文件并找PI簽字；說到簽字那叫一個委屈，PI劈頭蓋臉的痛批，“為什么沒有第一時間通知我，需要簽字了過來找我來了”，我當(dāng)時各種蒙圈，只知道找PI簽字，卻不知道這么大的事件需要第一時間通知PI，因?yàn)槲覀働I對這個試驗(yàn)非常重視，但是我卻不知情；上報(bào)國家局和省局的時候又是各種的挫敗感，很慶幸在下午三點(diǎn)前完成了上報(bào)，那真叫一個“趕”。

當(dāng)時做A項(xiàng)目的時候，我也在不斷的回憶和總結(jié)自己在這個工作過程中的所作所為，反思自己，因?yàn)槭切氯?，所以需要時刻提醒自己要反思自己的工作，在這個工程中CRC合理安排工作，對時間的把控能力，溝通能力，對Site研究團(tuán)隊(duì)做事習(xí)慣的熟悉程度都是很重要的。再者，若基礎(chǔ)的專業(yè)知識扎實(shí)過硬，或許工作起來會比較得心應(yīng)手，遭到PI的痛批的幾率會大大降低。

B項(xiàng)目也略有回憶，主要是負(fù)責(zé)CRF的填寫和招募。每周總會有一天是各大敬老院各種跑，招募的難度堪稱一個字“難”，難于上青天。各種碰壁，各種被放鴿子，各種刺激應(yīng)有盡有；好不容易招募到合適的受試者，但是約到SUB-I面前，SUB-I詢問相關(guān)病史后發(fā)現(xiàn)該患者不符合入排標(biāo)準(zhǔn)，感覺自己仿佛從天上掉到了地上，真叫一個心痛；后來我也反思過這個問題，如果我這邊將研究方案理解透徹，入排標(biāo)準(zhǔn)理解透徹，在招募的時候，有些內(nèi)容是可以追溯出來的并在當(dāng)場就可以排除掉不合適的受試者，但是，當(dāng)時作為新人的我沒有那么的細(xì)致和認(rèn)真。

通過這些過往，我覺得作為CRC必須得愛這個行業(yè)，就像親人朋友一樣是生活中的一個部分，那么，你在對待這份工作時你的心態(tài)是不一樣的；不一樣的心態(tài)決定不一樣的結(jié)局，所以在此基礎(chǔ)上增強(qiáng)自身的武藝就需要練就我們的能力，CRC專業(yè)性(理論培訓(xùn)的重要性，方案理解的重要性)、時間把控能力，協(xié)調(diào)溝通能力，對Site研究團(tuán)隊(duì)做事習(xí)慣的熟悉程度等等都是CRC高效率完成工作中必須具備的能力，但是對于新人來說掌握這些能力需要時間和過程。

如何讓自己的項(xiàng)目在工作起來有條不紊，提高效率并且可以將這些必備能力應(yīng)用得很好？

所以，當(dāng)時作為新人的我就是通過計(jì)劃、準(zhǔn)備并且有條理的去協(xié)調(diào)和完成自己項(xiàng)目上的工作。

CRC在臨床試驗(yàn)中的地位非常關(guān)鍵，正確認(rèn)識CRC的作用，有針對性的培養(yǎng)自己的工作能力，對于提高試驗(yàn)質(zhì)量極為重要。