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行政主管/經(jīng)理簡歷范文
作者：錘子簡歷 2021/05/28 12:10:00
閱讀 192

求職意向

行政主管/經(jīng)理 深圳（南山、福田） 薪資面議 隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 大專|行政管理 錘子簡歷大學

專業(yè)描述：主修課程：行政管理、人力資源管理、現(xiàn)代管理學、公共關系學、市政學、政治學、法學、公文寫作與處理等課程

工作經(jīng)驗

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術有限公司 行政主管

工作描述：在過去7年的工作中一直在行政領域不斷探索

行政主管（2016.10-2018.6）
1、全面統(tǒng)籌行政工作，保障公司日常有序運營；制定行政年度工作計劃，實施推動月度工作計劃。
2、對直屬下級前臺，司機、電工、保安、保潔、人員日常工作進行指導并監(jiān)管。
3、提升公司辦公氛圍，定期溝通工作，梳理并優(yōu)化工作，提高工作效能。
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向及時對行政規(guī)章制度的修訂與調(diào)整。
5、不定期收集調(diào)研各部門對行政部工作意見及建議，對其有效調(diào)整與改善。6、審批總部及分公司辦公用品、固定資產(chǎn)、研發(fā)工具儀器設備、展會物資采購；采購定制公司各類禮品。
7、根據(jù)國家規(guī)定起草各類通知公告。
8、統(tǒng)籌公司年會；組織策劃員工活動；安排各類節(jié)假日福利、定期體檢等；配合公司組織各類會議并做好相應的準備。
9、公司安全事務管理、如消防，人員出入，車輛行駛等。
10、負責聯(lián)絡政府有關部門和社區(qū)有關方面的關系，做好政府部門關系維護，如安監(jiān)，街道，社區(qū)工作站等接待。
11、負責公司搬遷，選址，裝修及部門改造。
12、對行政開銷費進行審核，有效控制在預算內(nèi)。
13、 對于上級領導的事情高效完成。

行政專員（2013.3-2016.9）
1、員工宿舍管理，定期檢查衛(wèi)生情況，給員工一個舒適干凈的居住環(huán)境。2、負責公司總部及分公司資質(zhì)證件的辦理、如注冊、年報，變更等工作。3、負責總部及分公司固定資產(chǎn)的管理，固定資產(chǎn)入賬、調(diào)配、盤點工作；不定期抽查各部門固定資產(chǎn)的準確率。
4、負責總部及分公司辦公地點租賃事宜。
5、協(xié)助配合公司籌辦年會；以及展會、年中年末營銷總結(jié)會議召開。
6、協(xié)助上級發(fā)放節(jié)假日假福利及定期組織發(fā)布羽毛球，籃球、足球等活動。7、公司通訊費用的管控，固定電話，手機話費報銷標準制定。
8、負責行政用車調(diào)度；合理安排派車。
9、負責行政合作供應商合同續(xù)約簽訂與關系維護。
10、物業(yè)租賃維護、合同續(xù)約等。
11、上級領導交辦的其他工作。

前臺文員（2011.5-2013.3）
1、總機接入，來訪人員接待；會議室預定工作。
2、負責公司票務及酒店協(xié)議的預訂工作并對合作商關系進行維護。
3、負責前臺區(qū)域，會議室，洽談室的設施維護與檢查保證設施完好 。
4、負責各部門辦公用品的采購分發(fā)及成本費用管控以及打印設備維護。
5、負責各部門名片制作質(zhì)量的監(jiān)督及發(fā)放。
6、員工生日、結(jié)婚/生育/慰問金的福利申請與發(fā)放。
7、公司固定電話及400服務熱線電話的維護工作，并對固定電話進行費用分析，發(fā)現(xiàn)異常找出原因，將費用控制在標準范圍內(nèi)。
 8、快遞收發(fā)，月結(jié)快遞賬務核對，并對費用進行分析有效管控。
9、協(xié)助上司做好日常內(nèi)勤事物。

自我評價

本人性格活潑開朗，有良好的溝通能力，責任心強事業(yè)心強，有不服輸和吃苦耐勞的精神，學習能力強，喜歡接觸新生事物

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