求職意向
行政主管/經(jīng)理/總監(jiān) 深圳（南山/福田/羅湖） 薪資面議 隨時到崗
教育背景
2020.x -2020x 大專|行政管理 錘子簡歷大學
專業(yè)描述：主修：行政管理、人力資源管理、公文寫作與處理、現(xiàn)代管理學、公共關系學、市政學、政治學、法學等課程
工作經(jīng)驗
2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術有限公司 行政主管
深圳市普樂方文化科技股份有限公司（公司規(guī)模：180人+）
行政主管（2018.10-2019.12）
1、統(tǒng)籌深圳總部，上海，成都，重慶公司日常行政管理工作；并為其他部門公司提供必要的辦公設備及后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門的關系。
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略完善行政管理體系，健全完善行政規(guī)章制度，優(yōu)化管理流程，加強行政培訓體系和團隊建設。
3、負責公司重要會議、政府/重要客戶來訪接待安排；對外聯(lián)絡 。（曾安排接待過國家級外交部官員）
4、負責工商證照管理（約13家商事主體公司）；ISO體系管理。
5、制定行政年度工作計劃，年度資金預算；行政日常費用審核，支持管控；包含月度工作計劃實施與安排。
6、統(tǒng)籌公司周年慶旅游（160人團體游）、大型年會活動的策劃組織（250人）；各類傳統(tǒng)節(jié)假日員工關懷等。
7、負責公司辦公空間管理、包含辦公室選址，內(nèi)部改造裝修，企業(yè)文化展示。
8、負責公司固定資產(chǎn)，辦公設備采購，零星采購；行政供應庫管理。
9、行政部工作梳理，對下屬助理，前臺工作指導與監(jiān)督；績效考核。
10、其他臨時事務。
深圳市景陽科技股份有限公司 （公司規(guī)模：350-700人）
行政主管（2016.9-2018.6）
1、統(tǒng)籌總部及分子公司日常行政管理工作，保障公司日常有序運營；
2、統(tǒng)籌公司年會；公司級大型會務安排；企業(yè)文化建設活動；各類節(jié)假日主持員工關懷、定期安排體檢等。
3、制定行政年度/月度工作計劃，編制行政年度預算，對預算進行管理。
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向及時對行政規(guī)章制度的修訂與調(diào)整。
起草發(fā)布各類行政公文、通知、公告等。
5、不定期收集調(diào)研各部門對行政部工作建議，對反饋問題及時解決答復。
6、審核，采購固定資產(chǎn)；定制客戶禮品保證禮品庫充足。
7、
對部門工作
梳理，對下屬工作
的指導與安排，對績效進行考核。
8、 主導公司安全事務管理、如消防安全，人員出入安全，車輛行駛安全等。
9、對政府部門關系維護及聯(lián)絡，做好政府部門來訪接待安排。
10、負責公司內(nèi)部改造裝修；辦公工位布局規(guī)劃；搬遷等工作。
11、對行政支出費用進行審核，有效控制成本。
12、對于上級交辦的事情高效完成。
行政專員（2013.3-2016.8）
1、負責公司總部及分公司資質(zhì)證件的辦理、如注冊、年報，變更等工作。
2、負責總部及分公司固定資產(chǎn)的管理，固定資產(chǎn)入賬、調(diào)配、盤點工作。
3、協(xié)助配合公司籌辦年會；展會、年中年/末營銷總結會議召開。
4、員工公寓租賃管理，定期檢查衛(wèi)生情況，給員工一個舒適干凈的居住環(huán)境；并為員工統(tǒng)一辦理深圳特區(qū)居住證。 5、每周組織發(fā)布羽毛球，籃球、足球等活動；協(xié)助上級發(fā)放節(jié)假日假福利；。
6、公司通訊費用的管控，固定電話，手機話費報銷標準制定（移動，電信維護）。
7、負責車輛管理；調(diào)度，合理安排派車。
8、負責行政合作供應商開發(fā)及合同簽訂費用付款，建立臺賬。
9、與物業(yè)對接租金水電核算付款；日常維護關系、社區(qū)街道辦關系聯(lián)絡；
10、行政各類供應商評估，租賃談判；對全國各分公司辦公室租賃管理把控費用。
11、上級領導交辦的其他工作。
前臺文員（2011.5-2013.3）
1、總機接入，來訪人員接待，面試人員安排；會議室管理工作。
2、負責公司票務及酒店協(xié)議的預訂；對機票，協(xié)議酒店，商務接待用餐酒樓優(yōu)惠協(xié)議談判及協(xié)議簽訂。
3、負責前臺，展廳，會議室，洽談室，LED廣告牌的設施維護與檢查保證設施完好。
4、匯總各部門辦公用品，打印耗材，保潔用品的采購計劃并提交OA審批，并安排采購，做好發(fā)放領用入庫登記；對辦公用品單價，領用管控；對公司所有打印設備，復印機進行維護管理。
5、負責各部門名片，宣傳海報制作質(zhì)量的監(jiān)督及發(fā)放。
6、員工生日、結婚/生育/慰問金的福利申請與發(fā)放。
7、公司固定電話及400服務熱線電話的維護工作，并對固定電話進行費用分析，發(fā)現(xiàn)異常找出原因，將費用控制在標準范圍內(nèi)。
8、快遞收發(fā)，月結快遞賬務核對，并對費用進行分析有效管控。
9、對辦公環(huán)境的維護，綠植，辦公桌面整潔，員工行為規(guī)范監(jiān)督。
10、協(xié)助上司做好日常工作安排。
自我評價
①8年大中型高科技企業(yè)行政工作經(jīng)驗，其中3年行政部門負責人全盤團隊管理經(jīng)驗，讓我對未來行政管理工作有明確的規(guī)劃與定位，對行政工作有清晰的見地；能快速應對緊急突發(fā)事件；靈活處理一些棘手問題。
②擅長的模塊是：體系/團隊搭建；員工關懷/活動；工商證照；行政費用管控；采購/資產(chǎn)管理。
③形象氣質(zhì)佳，有親和力，做事沉穩(wěn)；懂商務禮儀；性格穩(wěn)重，為人正直有原則。
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