久久精品国产一区二区电影,久久精品国产亚洲av瑜伽,精品无人区一码卡二卡三,久草热8精品视频在线观看 ,久久99精品久久久久麻豆

工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2005-06 - 2010-02

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：人事行政經(jīng)理

工作描述：

1.協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理、經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。

2.負(fù)責(zé)保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行，制定和完善公司內(nèi)部的管理體系和各項(xiàng)管理制度。

3.根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略，設(shè)計(jì)并完善公司人力資源結(jié)，建立人才引進(jìn)、開發(fā)、培訓(xùn)和激勵(lì)的長(zhǎng)效機(jī)制。

4.組織制定、實(shí)施公司績(jī)效考核方案，監(jiān)督定期考評(píng)。

5.制定合理且有競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬方案，實(shí)現(xiàn)公司的薪酬激勵(lì)機(jī)制。

6.負(fù)責(zé)公司行政區(qū)域內(nèi)的消防管理、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、廠容廠貌、后勤保障及各類辦公生活設(shè)施的維護(hù)管理，處理行政應(yīng)急事件。

7.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，辦公用品用具、勞保福利及后勤物資的購(gòu)置管理，車輛調(diào)度及維護(hù)管理，辦公費(fèi)用和管理費(fèi)用的監(jiān)督控制等。

8.負(fù)責(zé)公司會(huì)議、對(duì)外接待、聯(lián)誼、公關(guān)事宜的組織和安排實(shí)施，擴(kuò)大公司和公司領(lǐng)導(dǎo)的知名度和影響力。

9.負(fù)責(zé)與政府職能部門的溝通，進(jìn)行相關(guān)證照、手續(xù)的辦理。

10.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2017-07 - 至今

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：招聘培訓(xùn)經(jīng)理

工作描述：

1.全面負(fù)責(zé)公司招聘工作，制定招聘計(jì)劃，根據(jù)不同崗位需求有針對(duì)性地匹配招聘渠道。配 合企業(yè)大批量快速招聘需求，開發(fā)多種招聘渠道，包括網(wǎng)絡(luò)媒體、獵頭對(duì)接、校招、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)等。

2. 負(fù)責(zé)各崗位面試工作，把握人崗匹配度，為企業(yè)引進(jìn)優(yōu)秀人才。入職以來，已成功為企業(yè)招聘北京風(fēng)控總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理、各城市渠道經(jīng)理等高端職位。

3.指導(dǎo)人事專員完成其它模塊，包括薪酬、培訓(xùn)、員工關(guān)系等模塊工作，提成其專業(yè)能力。

離職原因：公司發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整，人力資源部轉(zhuǎn)移至北京。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2016-04 - 2017-04

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：管理培訓(xùn)生

工作描述：

工作目標(biāo)：了解本部門的各項(xiàng)工作流程，并提出有效的流程改進(jìn)建議；理清本部門與其他部門之間的關(guān)系，如何合作獲得最大化利益

擔(dān)任職責(zé)：認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的規(guī)章，在部門輪崗的過程中以最短的時(shí)間了解各部門的工作重點(diǎn)以及部門之間的關(guān)系

1，主要在配送和計(jì)劃部門進(jìn)行輪崗，對(duì)中國(guó)三個(gè)區(qū)域的計(jì)劃和配送的流程進(jìn)行研究和參與討論，提出自己的改進(jìn)方案，降低運(yùn)營(yíng)成本；

2，通過在生產(chǎn)、銷售、產(chǎn)品管理等部門的短期輪崗，對(duì)部門之間的合作流程進(jìn)行分析和協(xié)助解決本部門與其他部門之間沖突；

3，參與企業(yè)培訓(xùn)，主要包含高效能人士的七個(gè)習(xí)慣，時(shí)間管理，6西格瑪綠帶培訓(xùn)，形成比較完備的工作和個(gè)人管理能力。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2014-09 - 2015-04

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：少兒英語(yǔ)教師

工作描述：

1.參加公司培訓(xùn)并全英授課，書寫備課單，聯(lián)系家長(zhǎng)溝通孩子每周學(xué)習(xí)和日常情況，定期發(fā)送家長(zhǎng)信，全英接送孩子班車上學(xué)和放學(xué)；

2.參與籌劃全英課程中內(nèi)容的編排，編寫英文詩(shī)歌、兒歌，英文PE課的串詞，研發(fā)密室逃脫等室內(nèi)外游戲，合理運(yùn)用各種游戲讓孩子參與互動(dòng)式和體驗(yàn)式的英文學(xué)習(xí)中；