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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2010-12 - 2013-06

公司名稱(chēng)：錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任

工作描述：

1、負(fù)責(zé)會(huì)館安全保衛(wèi)、保潔、設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)；

2、秩序維護(hù)組織協(xié)調(diào)各部門(mén)、接待各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查等工作；

3、制定后勤部門(mén)各項(xiàng)工作職責(zé)，并監(jiān)督實(shí)施；

4、考核各部門(mén)工作業(yè)績(jī)，并制定獎(jiǎng)懲規(guī)定（管理35人團(tuán)隊(duì)）；

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2017-02 - 2017-08

公司名稱(chēng)：錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門(mén)：財(cái)務(wù)部 | 所在崗位：出納員

工作描述：

項(xiàng)目出納

1登現(xiàn)金日記賬

2統(tǒng)計(jì)水票，發(fā)票，欠款等票據(jù)每周交回總公司并領(lǐng)取新的票據(jù)

3開(kāi)發(fā)票，并保管發(fā)票章

4催款

5項(xiàng)目上人員的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)

6領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的緊急事件

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2015-01 - 2017-05

公司名稱(chēng)：錘子簡(jiǎn)歷招聘咨詢有限公司 | 所在部門(mén)：財(cái)務(wù)部 | 所在崗位：出納員兼?zhèn)}管員

工作描述：

出納：

1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

2、每日負(fù)責(zé)盤(pán)清庫(kù)存現(xiàn)金，核對(duì)現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證賬實(shí)相符。

3、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒。

4、負(fù)責(zé)接收各項(xiàng)銀行到款進(jìn)賬憑證，編制銀行余額調(diào)節(jié)表。

5、審查報(bào)銷(xiāo)或支出的各種費(fèi)用，制作原始憑證。

6、配合財(cái)務(wù)主管協(xié)調(diào)相關(guān)工作，核算工資，編制記賬憑證，去稅務(wù)局辦理開(kāi)票等事宜。

倉(cāng)管：

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常工作的安排和物資進(jìn)出的審核工作。

2、做好倉(cāng)庫(kù)與各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)、溝通工作，掌握盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù)的真實(shí)情況。

3、每月盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存并配合會(huì)計(jì)做好相關(guān)的成本核算，對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理制度和物資管理規(guī)范執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2013-03 - 2015-09

公司名稱(chēng)：錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：人事專(zhuān)員

工作描述：

人事工作：

1、組織并協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行簡(jiǎn)歷刷選、通知面試、招聘等工作；

2、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等公司制度及流程，依法用工，為企業(yè)規(guī)避勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)；

3、員工人事信息管理與員工檔案的管理如維護(hù)如花名冊(cè)，內(nèi)部員工通訊錄，更新人力資源網(wǎng)站，勞動(dòng)合同等；

4、員工辦理員工社保、公積金、居住證、就業(yè)登記等；

5、核算員工的考勤薪酬；

6、員工福利申請(qǐng)與發(fā)放，如舉辦員工生日會(huì)，籌劃公司集體旅游，年終獎(jiǎng)金以及全年節(jié)日禮品采購(gòu)和發(fā)放等。

7、協(xié)助人力資源部經(jīng)理起草，修訂，整理和執(zhí)行公司人事制度

行政工作：

1、公司各類(lèi)辦公用品以及清潔用品采購(gòu)、發(fā)放和倉(cāng)庫(kù)管理；

2、為公司辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照，組織機(jī)構(gòu)代碼證，稅務(wù)登記證以及公司各類(lèi)證件年審，延期事宜；

3、公司例會(huì)組織：發(fā)布會(huì)議信息，安排布置會(huì)議室，做好會(huì)議記錄。

4、公司車(chē)輛管理，如每月司機(jī)出勤加班統(tǒng)計(jì)，車(chē)輛維護(hù)管理。

5、協(xié)助人力資源部經(jīng)理籌備公司年會(huì)，做好年會(huì)后續(xù)報(bào)道。