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基本信息
姓名:錘子簡歷
年齡:25歲
電話:150****5872
郵箱:353190****@qq.com
經(jīng)驗:3年
意向:4S店管理
教育背景
時間:2000-09 - 2005-07
學(xué)校:錘子簡歷科技大學(xué) | 專業(yè):水文與水資源工程 | 學(xué)歷:本科
工作經(jīng)歷
工作時間:2012-03 - 2013-01
公司名稱:錘子簡歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 | 所在部門:總經(jīng)辦 | 所在崗位:分公司經(jīng)理/代表處首代
工作描述:
1.根據(jù)集團的5年規(guī)劃,制定云南天辰峻獅東風(fēng)標(biāo)致4S 店的發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃。明確目標(biāo),統(tǒng)一思想,統(tǒng)一行動。
2.按照集團的規(guī)劃制定年度財務(wù)預(yù)算和店面整體運營和管理指標(biāo)。帶領(lǐng)管理團隊并在執(zhí)行過程中確保完成股東和上級下達的各項KPI關(guān)鍵任務(wù)指標(biāo)和運營管理指標(biāo)。
3.根據(jù)平衡記分卡的管理原則對店面各部門進行績效指導(dǎo)、考核、評估、總結(jié)。
4.處理店面與政府職能部門、外部供應(yīng)商、產(chǎn)業(yè)鏈上下游合作伙伴的溝通聯(lián)系和協(xié)調(diào),做好與廠商的對接和服務(wù)。
5.負責(zé)維護好店面品牌形象、品牌價值的樹立,處理各類公關(guān)危機。
6.負責(zé)售前、售后、客戶關(guān)系等包括和各部門的協(xié)調(diào),對相關(guān)崗位人員培訓(xùn)、晉升提出合理化建議和意見。
工作時間:2010-02 - 2011-08
公司名稱:錘子簡歷人才咨詢有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:4s店管理
工作描述:
負責(zé)分公司整體運營,確保完成為集團公司各項經(jīng)營指標(biāo)。
負責(zé)分公司各項日常管理,監(jiān)督和確保集團公司各類管理制度的執(zhí)行。
負責(zé)制定分公司全年預(yù)算和計劃,并按照預(yù)算做好監(jiān)管和計劃的執(zhí)行,根據(jù)實際情況進行調(diào)整和修正。
負責(zé)協(xié)調(diào)分公司與上級組織和下屬部門之間的聯(lián)系,確保上下溝通順暢。
負責(zé)分公司各崗位人員業(yè)務(wù)技能和專業(yè)能力提升,制定和執(zhí)行各類培訓(xùn)和提升計劃。
負責(zé)分公司產(chǎn)品線上、線下媒體宣傳策略和相關(guān)市場活動的執(zhí)行,提升分公司當(dāng)?shù)厥袌龅闹群吞嵘a(chǎn)品的市占率。
負責(zé)分公司各項顧客和員工滿意度指標(biāo)的達成和整改,確保滿意度指標(biāo)達成。
個人評價
集管理經(jīng)驗與維修技術(shù)于一身。
6S現(xiàn)場管理,看板動態(tài)管理,KPI績效管理,流程優(yōu)化,制度的完善。
注重服務(wù)意識,成本意識,安全意識的引導(dǎo)。
從事汽車維修管理十余年,善于汽車電控系統(tǒng)疑難雜癥的診斷與排除。
汽車電工維修技師證書。 北京汽車質(zhì)檢員證書。 豐田3級。
技術(shù)支持。
專利一項(未轉(zhuǎn)讓) 。
培訓(xùn)課件的開發(fā),教案的編寫;新項目的開發(fā),流程的編寫,案例的搜集整理。
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