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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2000-10 - 2015-07

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：管理咨詢師/高級(jí)講師；

工作描述：主持人力資源管理項(xiàng)目咨詢：任職項(xiàng)目總監(jiān)，高級(jí)咨詢師。

1、人力資源3P體系建構(gòu)（責(zé)任機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制、分配機(jī)制）體系設(shè)計(jì)、體系落地、后續(xù)輔導(dǎo)。

2、企業(yè)文化體系建設(shè)（文化符號(hào)、制度體系、人格體系、風(fēng)險(xiǎn)控制）體系設(shè)計(jì)、體系落地、后續(xù)輔導(dǎo)。主持企業(yè)內(nèi)訓(xùn)：

1、培訓(xùn)體系建構(gòu)（培訓(xùn)頂層設(shè)計(jì)：制度、流程、方法、考核、轉(zhuǎn)化；內(nèi)部講師團(tuán)：講師選拔、訓(xùn)練、機(jī)制、巡講；學(xué)員管理：學(xué)員檔案、考核、輪崗、提升）

2、培訓(xùn)課件：《企業(yè)高管的國(guó)學(xué)修煉》、《領(lǐng)導(dǎo)力工作坊》、《人力資源管理工具應(yīng)用》、《主管實(shí)戰(zhàn)法則》、《高效溝通技巧訓(xùn)練》、《職業(yè)化修煉》、《職業(yè)禮儀》

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2011-06 - 2015-06

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷管理咨詢有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：輔導(dǎo)員

工作描述：1、全面負(fù)責(zé)工商財(cái)務(wù)創(chuàng)新教育中心（系部）的學(xué)生管理工作；2、與學(xué)生良好溝通，針對(duì)性進(jìn)行心理輔導(dǎo)和就業(yè)指導(dǎo)；3、指導(dǎo)的學(xué)生班級(jí)多次被評(píng)為“五四先進(jìn)團(tuán)支部”；4、曾擔(dān)任本系部的“廣東省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目”的指導(dǎo)老師，得到學(xué)校好評(píng)。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2016-01 - 至今

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：幼教教研員

工作描述：負(fù)責(zé)南京師范大學(xué)出版社·寧誼幼教 整合課程/早期閱讀課程/幼兒數(shù)學(xué)課程的教研和培訓(xùn)工作：1.組織課程使用園所開(kāi)展教研活動(dòng)；2.為課程新使用園所提供教師培訓(xùn)服務(wù)；3.組織寧誼幼教武漢教研中心的幼兒園課程課題研究工作。

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2010-09 - 2013-12

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息互動(dòng)有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：大學(xué)教師

工作描述：本人承擔(dān)學(xué)院人力資源專業(yè)課教學(xué)分別是《人力資源概論》

《人員測(cè)評(píng)技術(shù)》

《績(jī)效管理》以及： 人際關(guān)系與溝通（2010級(jí)電子通訊系“公共基礎(chǔ)必修課”） 交際禮儀與口才（2011級(jí)新疆班“公共基礎(chǔ)必修課”） 團(tuán)隊(duì)精神心里訓(xùn)練（2010級(jí)電子信息專業(yè)“公共基礎(chǔ)必修課”）“人文大講堂： 大學(xué)生的國(guó)學(xué)修煉（大學(xué)生素質(zhì)教育----國(guó)學(xué)人格修煉；國(guó)學(xué)人文素質(zhì)提升） 大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師（創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)----創(chuàng)業(yè)教學(xué)；創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)；創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目評(píng)價(jià)）