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每一個公司里的人事部都都是負責這個公司的人力資源的，一般在面試的時候都是人事部的人去負責的，所以你的個人簡歷都是送到這個公司的人事部里的人去看的，如果是面試的人比較多的話就會有很多的個人簡歷送過來。 ? 這個時候面試官在看個人簡歷的時候就會因為太累了看的很快，所以你在填寫個人簡歷的時候一定要突出你的重點，這樣才可以讓面試官知道你的大致的情況。 ? 不會看了半天還不知道你的個人的情況，這樣就等你你白寫了，這樣的個人簡歷是沒有任何的效果的，當然也不會讓你有更多的面試的機會了，所以個人簡歷中的重點內容要把自己的能力和優(yōu)勢都寫出來。這樣可以讓你給面試官一個好的印象，這樣你在后面的面試中會更加的順利，獲得這份工作的機會也就大了很多，個人簡歷中的重點可以是一個或者是兩個，但是切記不好太多。 ? 因為每個人都是有很多的優(yōu)點的，這些優(yōu)點非常的廣泛，在制作簡歷模板的時候不要把這些優(yōu)點都填寫出來，這樣會讓你的個人簡歷非常的啰嗦，雖然也有重點但是因為重點太多會讓面試官不知道你到底是哪一些方面更好一點。所以你需要把一些對你以后工作有幫助的優(yōu)勢填寫進去，這樣才是面試官想要看到的重點，比如你在學校擔任過人職位，這樣的內容都是很好的，可以展現出你的個人領導的能力，在面試的時候可以加分。