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本科生如何寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷？

先簡(jiǎn)單介紹一下排版：

簡(jiǎn)歷要一頁(yè)。

簡(jiǎn)歷一頁(yè)紙是一個(gè)不成文規(guī)定，因?yàn)榭梢院芊奖愕目焖贋g覽并判斷候選人是否匹配。

內(nèi)容過(guò)少無(wú)法判斷，內(nèi)容太多則重點(diǎn)不夠清晰，剛好一頁(yè)紙的長(zhǎng)度是HR最喜歡看到的。

注意，不要加封面… 不要加封面！

基本信息：基本信息放在頭部，就是簡(jiǎn)歷最上方的位置，專業(yè)的簡(jiǎn)歷只需要寫(xiě)姓名、聯(lián)系方式就可以。

姓名：如果有常用英文名，可以寫(xiě)在中文名后的括號(hào)里。

郵箱：學(xué)生建議使用.edu郵箱，沒(méi)有的話海外推薦使用@gmail.com郵箱，國(guó)內(nèi)可以使用@163.com等郵箱。

QQ郵箱太過(guò)私人，不建議用于簡(jiǎn)歷上。

郵箱的命名建議用自己姓名命名，或者可以+當(dāng)前年份（如：yuanyuan.chen@gmail.com, chenyuanyuan2017@outlook.com） 用綽號(hào)、游戲人物、電話、出生年月命名，都會(huì)顯得不夠?qū)I(yè)。

電話：建議寫(xiě)成易于撥打的形式，例如：(86) 188-888-8888

其他個(gè)人信息，比如年齡、性別、政治情況，民族，籍貫…這些信息也會(huì)都會(huì)成為HR關(guān)注的信息，但是我們不建議寫(xiě)。

原因如下：

和婚育信息一樣，年齡、性別、籍貫等等信息不是你的“能力”相關(guān)信息，你不應(yīng)該因?yàn)檫@些而得到或者得不到某一份工作。

所以它們不應(yīng)該出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上。

錘子簡(jiǎn)歷希望能夠做出“有用”和“正確”的引導(dǎo)，所以我們建議你不填寫(xiě)這部分內(nèi)容。

頭像：基本上遵守兩個(gè)原則

民企/國(guó)企推薦放頭像，外企推薦不放頭像

中文簡(jiǎn)歷可以放頭像，英文簡(jiǎn)歷建議不放

如果決定放頭像，一定要使用專業(yè)照相館拍攝的白底登記照/職業(yè)照，一定不要用生活照，自拍之類的。

簡(jiǎn)歷模塊：除基本信息以外，一般會(huì)有4個(gè)模塊，按照以下順序：

教育經(jīng)歷

實(shí)習(xí)經(jīng)歷

組織及活動(dòng)經(jīng)歷

其他

在講具體每個(gè)模塊怎么寫(xiě)之前，先要告訴你們一個(gè)關(guān)鍵原則：

相關(guān)性原則

要知道招聘方招人并不是招最好的，什么都會(huì)的，而是最適合的。

能夠匹配申請(qǐng)的工作要求，是簡(jiǎn)歷的核心。

所以寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候一定要去研究目標(biāo)公司的招聘要求，從崗位職責(zé)和要求中找出招聘方看重的內(nèi)容。

每天都有很多同學(xué)來(lái)問(wèn)什么內(nèi)容應(yīng)該寫(xiě)，到底怎么樣增強(qiáng)簡(jiǎn)歷的競(jìng)爭(zhēng)力，其實(shí)就是去總結(jié)自己和目標(biāo)公司有哪些地方匹配，如果你有相關(guān)的背景、經(jīng)歷、技能就一定要重點(diǎn)描述去展現(xiàn)，而和申請(qǐng)的工作不相關(guān)的經(jīng)歷盡量少寫(xiě)。

切記在寫(xiě)每個(gè)模塊內(nèi)容的時(shí)候都要運(yùn)用這個(gè)原則！

教育經(jīng)歷

寫(xiě)最高學(xué)歷。

如果最高學(xué)歷大于本科，就寫(xiě)本科和以上學(xué)歷。

如果中間有交流交換的經(jīng)歷，在教育經(jīng)歷不超過(guò)3條的情況下，也可以寫(xiě)上。

重要！請(qǐng)注意：

在校學(xué)生真的很容易犯的一個(gè)錯(cuò)誤，會(huì)在畢業(yè)時(shí)間寫(xiě)“至今”，至今是沒(méi)有任何信息含量的，HR 只想知道你什么時(shí)候畢業(yè)。

在很多招聘信息中你會(huì)看到要求寫(xiě)：19年畢業(yè)碩士學(xué)生，18年畢業(yè)應(yīng)屆生等要求，你就知道這個(gè)信息對(duì)于HR來(lái)說(shuō)是非常重要的。

同樣提示一下，有招聘要求讓你投遞簡(jiǎn)歷和郵件命名寫(xiě)學(xué)校_年級(jí) 不要寫(xiě)2014級(jí) 2015級(jí)，要寫(xiě)畢業(yè)時(shí)間！

入學(xué)時(shí)間不寫(xiě)都可以，但是畢業(yè)時(shí)間是非常重要的。

還沒(méi)有畢業(yè)的同學(xué)務(wù)必記住，畢業(yè)時(shí)間上應(yīng)填寫(xiě)預(yù)期畢業(yè)的時(shí)間，千萬(wàn)不要再寫(xiě)“至今”。

除了寫(xiě)學(xué)校、專業(yè)、學(xué)歷、入學(xué)和畢業(yè)時(shí)間以外，在教育經(jīng)歷里還可以寫(xiě)以下3部分內(nèi)容：

1-GPA：除了學(xué)校、專業(yè)以外，GPA好是教育經(jīng)歷中最能加分的地方，如果GPA大于3.0一定要寫(xiě)在簡(jiǎn)歷上。

通常填寫(xiě)兩位數(shù)，并且把總分寫(xiě)出來(lái)（也可以四舍五入寫(xiě)一位數(shù)），屬于比較靠前的可以描述名次。

尚未畢業(yè)則寫(xiě)當(dāng)前已知的GPA。

GPA：3.52

GPA：3.4 / 4.0（專業(yè)前5%）

如果GPA較低，可以寫(xiě)出專業(yè)GPA。

專業(yè)GPA：3.67

如果低于3.0那么可以不寫(xiě)，因?yàn)闀?huì)減分。

2-榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)：如果有獎(jiǎng)項(xiàng)也要寫(xiě)在簡(jiǎn)歷上，尤其是對(duì)應(yīng)經(jīng)驗(yàn)較少的同學(xué)。

但是注意需要挑選幾個(gè)最有含金量的寫(xiě)，多次獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)要合并寫(xiě)，不要重復(fù)羅列相同的獎(jiǎng)項(xiàng)。

榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)：一等獎(jiǎng)學(xué)金（2015-2017），市級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生（專業(yè)前3%）

3-相關(guān)課程：只有在簡(jiǎn)歷內(nèi)容較少，不夠一頁(yè)紙時(shí)，或者是申請(qǐng)學(xué)校而不是申請(qǐng)工作時(shí)，或者專業(yè)與應(yīng)聘職位要求不符時(shí)， 才建議寫(xiě)相關(guān)課程，但是內(nèi)容不要過(guò)多，最好不超過(guò)1行。

剛剛已經(jīng)說(shuō)了相關(guān)性原則，課程就是這樣，記住只寫(xiě)跟申請(qǐng)崗位相關(guān)度高的，按相關(guān)順序排列。

申請(qǐng)工作：會(huì)計(jì)

相關(guān)課程：成本會(huì)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)電算化、財(cái)務(wù)建模與分析、財(cái)務(wù)管理

錯(cuò)誤寫(xiě)法：經(jīng)濟(jì)學(xué)、心理學(xué)、企業(yè)管理、大學(xué)英語(yǔ)

實(shí)習(xí)經(jīng)歷

實(shí)習(xí)經(jīng)歷是學(xué)生簡(jiǎn)歷的主體，一般寫(xiě)2-3段實(shí)習(xí)最好。

另外需要注意的是實(shí)習(xí)經(jīng)歷的時(shí)間不要太短，如果每段實(shí)習(xí)都只有1個(gè)月會(huì)減分，至少有一段實(shí)習(xí)2-3個(gè)月以上則比較有競(jìng)爭(zhēng)力。

如果只有1段實(shí)習(xí)的話也不用擔(dān)心，盡可能詳盡的描述具體的工作內(nèi)容和成果一樣可以展現(xiàn)出你的能力。

如果實(shí)習(xí)經(jīng)歷過(guò)多、過(guò)于零散，則建議少于3個(gè)月的實(shí)習(xí)經(jīng)歷可以不寫(xiě)，和申請(qǐng)崗位沒(méi)有相關(guān)性的經(jīng)歷也可以不寫(xiě)。

保證每段經(jīng)歷的飽滿，突出重點(diǎn)更為重要。

公司名稱：如果企業(yè)名稱辨識(shí)度低，可以在公司名稱后括號(hào)加上更為人知的產(chǎn)品名稱。

如果是不知名企業(yè)，建議可以加一句公司行業(yè)和業(yè)務(wù)的描述（不要超過(guò)一句），讓招聘方能更清楚的了解你下面將要描述的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

每份經(jīng)歷最好用2—5個(gè)小段描述具體的工作內(nèi)容。

推薦按不同的工作內(nèi)容分類來(lái)寫(xiě)，盡可能不要交叉和重復(fù)。

重點(diǎn)來(lái)了，內(nèi)容一定不要過(guò)于概括，描述盡量秉持“具體的工作內(nèi)容+量化結(jié)果”的原則。

看到具體還有的同學(xué)就開(kāi)始羅列做過(guò)的所有事件/步驟/工具/結(jié)果：

規(guī)劃總體設(shè)計(jì)，將具體設(shè)計(jì)分為8個(gè)子項(xiàng)：xx布局，xx發(fā)展，xx設(shè)計(jì)，……

通過(guò)ABC，BBC，CBC，DBC研究xxx，得出4個(gè)結(jié)論：…

不要忘了相關(guān)性原則??！

“通過(guò)xxx”是為了體現(xiàn)你能夠熟練的使用未來(lái)工作中需要用到的工具，而不是羅列所有細(xì)節(jié)，無(wú)相關(guān)性的內(nèi)容只會(huì)讓HR看不到重點(diǎn)而錯(cuò)過(guò)你。

還有不具有真實(shí)性的數(shù)據(jù)描述：

關(guān)注組織創(chuàng)新，通過(guò)xxx使執(zhí)行力提升30%、會(huì)議效率40%

在學(xué)生時(shí)代做的事情很少會(huì)用多少個(gè)百分比去計(jì)算，量化結(jié)果其實(shí)只要列出你做了多少份報(bào)告，統(tǒng)計(jì)了多少數(shù)據(jù)，聯(lián)絡(luò)了多少客戶… 來(lái)展現(xiàn)你的工作量和能力就足夠了，不要亂寫(xiě)百分比的數(shù)據(jù)，看起來(lái)會(huì)很假。

還有在之前的HR吐槽1分鐘專欄特別寫(xiě)過(guò)的，自我總結(jié)式寫(xiě)法：

…學(xué)會(huì)了……，處理問(wèn)題的能力有所提高

…鍛煉了收集信息的能力，進(jìn)一步提升了做研究報(bào)告的能力

去掉自我評(píng)價(jià)，寫(xiě)清楚具體的工作內(nèi)容應(yīng)該是這樣：

通過(guò)多種渠道 (包括 WIND、上市公司年報(bào)、發(fā)債主體評(píng)級(jí)、報(bào)告產(chǎn)業(yè)信息網(wǎng)等) 獲取所需資料，獨(dú)立撰寫(xiě)完成 61 頁(yè)的電子行業(yè)研究報(bào)告

通過(guò)你的工作量和使用的工具來(lái)展現(xiàn)你的工作能力，而不是去總結(jié)強(qiáng)調(diào)你的邏輯思維能力、分析能力、整理能力等等。

把評(píng)價(jià)留給面試官，想體現(xiàn)的能力都應(yīng)該用 動(dòng)詞 + 結(jié)果 表現(xiàn)出來(lái)，用實(shí)際做過(guò)的事例向招聘方展示你的能力才是最有效的。

還有更常見(jiàn)的過(guò)于概括的寫(xiě)法：

負(fù)責(zé)網(wǎng)站文章發(fā)布

負(fù)責(zé)微博、微信、頭條等新媒體賬號(hào)的維護(hù)工作

完成公司與領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)，圖片處理修改等

具體+量化的描述應(yīng)該怎么寫(xiě)呢？

撰寫(xiě)高質(zhì)量原創(chuàng)文章，求職領(lǐng)域熱點(diǎn)的及時(shí)抓取及科普，平均每周2篇原創(chuàng)推送，平均閱讀量3w+

負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、微博、知乎等各平臺(tái)的內(nèi)容采編和更新，粉絲互動(dòng)與維護(hù)，收集、分析和整理用戶反饋及數(shù)據(jù)，2個(gè)月增粉5w+

在描述的時(shí)候記住相關(guān)性原則，對(duì)于最能體現(xiàn)個(gè)人能力與應(yīng)聘職位能力要求相符的經(jīng)歷可以著重描寫(xiě)。

比如崗位要求有“內(nèi)容原創(chuàng)” 能力，簡(jiǎn)歷中可以重點(diǎn)描述原創(chuàng)文章數(shù)量、閱讀、互動(dòng)、轉(zhuǎn)化量等信息，還可以放出重要的文章鏈接。

而過(guò)于瑣碎或者沒(méi)有信息量的描述盡量不寫(xiě)，比如“完成公司與領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)”。

簡(jiǎn)歷中最重要的就是靠文字描述來(lái)清晰的闡述之前的經(jīng)驗(yàn)和技能，不會(huì)寫(xiě)的同學(xué)平時(shí)就要多總結(jié)，可以參考這篇文章：簡(jiǎn)歷到底怎么寫(xiě) | 如何告別“廢話”和“寫(xiě)不出來(lái)”？

沒(méi)有實(shí)習(xí)經(jīng)歷怎么辦？

這個(gè)可以單獨(dú)寫(xiě)一篇文章了，先簡(jiǎn)單的說(shuō)一下吧。

可以把實(shí)習(xí)經(jīng)歷這個(gè)版塊改為項(xiàng)目經(jīng)歷，可以寫(xiě)在學(xué)校做的項(xiàng)目、實(shí)驗(yàn)、報(bào)告，可以寫(xiě)一些兼職、還有一些“閑雜經(jīng)驗(yàn)”比如：個(gè)人知乎號(hào)/公眾號(hào)、攝影/視頻項(xiàng)目、淘寶/閑魚(yú)店、xx學(xué)習(xí)QQ群微信助理/助教/群主，甚至xx學(xué)習(xí)日記等等其實(shí)都可以寫(xiě)在簡(jiǎn)歷中。

錘子簡(jiǎn)歷-零經(jīng)驗(yàn)?zāi)０澹狐c(diǎn)這里

再次提醒，一定要記住，相關(guān)性原則！

看清楚崗位要求，如果要求沒(méi)說(shuō)有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，而你只有 1 段時(shí)間很短的又不相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，但是你的成績(jī)很好、英文好，那就寧愿不寫(xiě)實(shí)習(xí)經(jīng)歷而重點(diǎn)突出教育經(jīng)歷中的GPA、成績(jī)排名、獲得獎(jiǎng)學(xué)金等內(nèi)容，同時(shí)寫(xiě)一些相關(guān)的項(xiàng)目經(jīng)歷和活動(dòng)經(jīng)歷即可。

寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候一定要找到自己申請(qǐng)這份工作的優(yōu)勢(shì)，去用各種模塊來(lái)體現(xiàn)它，突出它！

組織及活動(dòng)經(jīng)歷

除了最重要必須有的教育和實(shí)習(xí)經(jīng)歷以外，學(xué)生簡(jiǎn)歷一般都要寫(xiě)一些校內(nèi)外的活動(dòng)經(jīng)歷。

如果簡(jiǎn)歷篇幅已經(jīng)比較長(zhǎng)了這個(gè)模塊也可以不要，直接進(jìn)入「其他」模塊，挑重要的組織和活動(dòng)經(jīng)歷簡(jiǎn)單放在里面。

這部分的內(nèi)容一般包括學(xué)生組織、校外機(jī)構(gòu)和組織、以及一些賽事和活動(dòng)。

當(dāng)沒(méi)有實(shí)習(xí)經(jīng)歷或者實(shí)習(xí)經(jīng)歷比較少的時(shí)候，活動(dòng)經(jīng)歷就是體現(xiàn)自己能力的重要部分。

同時(shí)這也是一塊可以體現(xiàn)你的領(lǐng)導(dǎo)力的板塊，很多管培生崗位都會(huì)看重你有沒(méi)有學(xué)生會(huì)或者其他組織擔(dān)任一些組織者的角色。

在這里你可以是某知名機(jī)構(gòu)的小領(lǐng)導(dǎo)，如“xx小組負(fù)責(zé)人”、“XX活動(dòng)發(fā)起者”，或者是較小組織的“xx創(chuàng)辦人”、“xx主席”等領(lǐng)導(dǎo)層職位的組織經(jīng)歷都會(huì)加分。

就算不是組織者，你也可以是“xx負(fù)責(zé)人”而不是“組員”，比如xx學(xué)生會(huì)組織公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人，xx微博采編負(fù)責(zé)人，xx晚會(huì)攝影負(fù)責(zé)人，你總是會(huì)負(fù)責(zé)過(guò)一塊什么事情或者負(fù)責(zé)過(guò)某項(xiàng)分工，好好總結(jié)一下你在組織總到底是什么角色，就能在這個(gè)部分寫(xiě)出你的價(jià)值！

如果沒(méi)有這樣的經(jīng)歷，可以考慮參加一個(gè)機(jī)構(gòu)，甚至創(chuàng)立一個(gè)組織，不光是為了讓簡(jiǎn)歷變得更好看，同時(shí)也是鍛煉自己的一個(gè)好機(jī)會(huì)。

如果真的沒(méi)有什么經(jīng)歷的話，就算是參加了2天的論壇或比賽、一星期的培訓(xùn)也都可以寫(xiě)上去，但是如果已經(jīng)有實(shí)習(xí)或組織經(jīng)歷的，這些短期、瑣碎的經(jīng)歷就可以不放，其實(shí)和實(shí)習(xí)經(jīng)歷部分的要求一樣，一定要抓住重點(diǎn)，不要把做過(guò)的事情全部堆上去，東西越多越不相關(guān)只會(huì)分散注意力，反而可能忽略掉你的優(yōu)勢(shì)。

在活動(dòng)做過(guò)比較多不確定選擇寫(xiě)什么的時(shí)候還是要記得相關(guān)性原則！

優(yōu)先填寫(xiě)跟所申請(qǐng)崗位相關(guān)的經(jīng)歷，比如如果是申請(qǐng)投行、金融崗位，可以填寫(xiě)代表某個(gè)金融學(xué)生組織出席過(guò)某個(gè)大型活動(dòng)，而不寫(xiě)自己創(chuàng)立了學(xué)校第一個(gè)天文學(xué)俱樂(lè)部， 因?yàn)橄嚓P(guān)性太低（除非這個(gè)組織有一些特別值得炫耀的成績(jī)）。

其他 技能

證書(shū)/執(zhí)照

語(yǔ)言

活動(dòng)

興趣愛(ài)好

「其他」模塊中的這些都內(nèi)容都最好用簡(jiǎn)煉的語(yǔ)言介紹，建議每一類不要超過(guò)一行。

不推薦寫(xiě)法：（太啰嗦而且展示不出具體掌握的程度）

技能：可以熟練使用辦公軟件office系列， 掌握Photoshop的基礎(chǔ)技能

證書(shū)：通過(guò)CFA特許金融分析師Level 1 考試，參加X(jué)X大學(xué)大數(shù)據(jù)學(xué)習(xí)一月特訓(xùn)課程

推薦寫(xiě)法：名稱（會(huì)做什么）

技能：Excel（搭建DCF，LBO等類型估值模型）， PowerPoint（可設(shè)計(jì)模板）

證書(shū)：CFA 2級(jí)，高級(jí)金融會(huì)計(jì)課程（Coursera證書(shū)）

興趣愛(ài)好是簡(jiǎn)歷中唯一不用考慮相關(guān)性原則的地方，不管是愛(ài)好攝影，喜歡打球，都可以寫(xiě)進(jìn)去。

但是

要注意不要太長(zhǎng)，建議不超過(guò)1行

格式和模塊中其他描述保持統(tǒng)一，盡可能用書(shū)面語(yǔ)去寫(xiě)清楚具體內(nèi)容，不要太啰嗦

除了以上這些模塊的內(nèi)容，還兩個(gè)比較受爭(zhēng)議的內(nèi)容單獨(dú)說(shuō)一下。

自我評(píng)價(jià)和求職意向到底要不要寫(xiě)?

自我評(píng)價(jià)

自我評(píng)價(jià)其實(shí)就相當(dāng)于短的Cover Letter，但是大部分學(xué)生的總結(jié)都是千篇一律，沒(méi)有任何有價(jià)值的信息，像這樣：

學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有耐心和毅力

對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能團(tuán)結(jié)協(xié)作

有較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力，善于與人合作，能適應(yīng)各種環(huán)境

這是知乎上問(wèn)怎么寫(xiě)簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)的高票答案截圖：

我的建議是，如果你不會(huì)總結(jié)，總結(jié)不好，那么不要寫(xiě)。

簡(jiǎn)歷上沒(méi)有這個(gè)模塊不會(huì)減分，但是寫(xiě)不好就一定會(huì)減分！

如果要寫(xiě)自我評(píng)價(jià)，一定要注意不能只真的自我評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)的要有理由！有實(shí)例！

突出你與眾不同有特點(diǎn)，突出你有哪些地方特別匹配申請(qǐng)的崗位要求，比如這樣：

有較強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力，3年帶領(lǐng)2個(gè)社團(tuán)大學(xué)組織舉辦上十次大型校園活動(dòng)

自媒體經(jīng)驗(yàn)豐富，原創(chuàng)能力強(qiáng)，運(yùn)營(yíng)個(gè)人微信號(hào)知乎號(hào)1年，積累原創(chuàng)文章20+篇，粉絲8000+人

一定要注意的是，

不要和簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)的內(nèi)容沖突：

寫(xiě)自己文字能力強(qiáng)，但是經(jīng)歷描述寫(xiě)的很一般

寫(xiě)自己英語(yǔ)好，但是出現(xiàn)各種拼寫(xiě)、語(yǔ)法錯(cuò)誤

寫(xiě)自己細(xì)心，結(jié)果有錯(cuò)別字、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)和格式問(wèn)題

這種自我評(píng)價(jià)就是啪啪打臉…

求職意向

這是一個(gè)非常重要但可以不出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷內(nèi)容中的部分。

申請(qǐng)外企推薦不寫(xiě)，申請(qǐng)傳統(tǒng)企業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)公司可以寫(xiě)，如果是招聘會(huì)投簡(jiǎn)歷一定要寫(xiě)。

位置的話一般寫(xiě)在簡(jiǎn)歷上部，和其他的基本信息寫(xiě)在一起就可以了。

另外要注意，求職意向一般要寫(xiě)在求職郵件和簡(jiǎn)歷文件的名稱當(dāng)中，例如：“應(yīng)聘錘子簡(jiǎn)歷運(yùn)營(yíng)_陳媛媛”。

同時(shí)在投遞簡(jiǎn)歷的官網(wǎng)，或者招聘網(wǎng)站上都會(huì)需要填寫(xiě)投遞的崗位/求職意向信息。

這里就正好說(shuō)到了最后，最重要的，

簡(jiǎn)歷名稱

簡(jiǎn)歷內(nèi)容不是公司看到你的第一印象，簡(jiǎn)歷名稱/郵件名稱才是。

（簡(jiǎn)歷名稱不是寫(xiě)在簡(jiǎn)歷內(nèi)容里面的標(biāo)題，是簡(jiǎn)歷這個(gè)文件的名稱。

簡(jiǎn)歷中不需要標(biāo)題！不要寫(xiě) 簡(jiǎn)歷 個(gè)人簡(jiǎn)歷 我的簡(jiǎn)歷 等這種標(biāo)題）

大部分企業(yè)在招聘的時(shí)候，同時(shí)招聘的崗位可能不止一個(gè)，通常HR招聘都是先按照崗位分好類簡(jiǎn)歷一起篩查，也就是在打開(kāi)你簡(jiǎn)歷之前就知道需要知道你是投的什么崗位的，不會(huì)點(diǎn)開(kāi)進(jìn)去到看簡(jiǎn)歷的時(shí)候才去看你的求職意向。

很多人把這個(gè)順序搞反了，文件名隨便寫(xiě)，而在簡(jiǎn)歷中用一段空間去寫(xiě)求職意向。

一定要記住，HR并不是打開(kāi)你的簡(jiǎn)歷之后才看到你，而是要先決定要不要打開(kāi)你的簡(jiǎn)歷。

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