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專業(yè)的英文簡歷應該這樣寫，外企HR一看到你的簡歷就決定錄用你！

好的簡歷是找到一份好工作的敲門磚，想要找到一份世界500強大外企的體面工作，就需要有一份體面的英文簡歷和Cover Letter。

可能很多求職者中文簡歷寫得不錯，但英文簡歷不知道該怎么寫，沒有頭緒或者寫出來的英文簡歷錯誤很多。

那么本期內容海濱教育就教大家如何來設計一份專業(yè)的英文簡歷，讓你的英文簡歷脫穎而出，世界500強大外企HR一看到你的簡歷就想錄用你！

英文里簡歷一般被稱為CV,是Curriculum Vitae的縮寫。

在英語國家求職或者應聘在中國的外資企業(yè)的職位，你都需要遞交你的CV。

CV根據(jù)你的工作經歷的不同可以分為三種主要寫法：畢業(yè)生技能側重型寫法、工作經驗較少技能側重型寫法和工作經驗側重型寫法。

1.畢業(yè)生技能側重型寫法

雇主決定雇傭一個人主要看這個求職者可以為企業(yè)做什么，畢業(yè)生由于工作經驗比較少，如果想讓企業(yè)覺得自己有價值，寫簡歷的時候要突出自己的技能優(yōu)勢，讓雇主覺得雇傭了你你可以用這些技能為企業(yè)做事。

那么下面一起來看一看技能側重型寫法每一步怎么寫。

(1)開頭

CV的開頭寫上自己的全名、住址、聯(lián)系電話和郵箱。

很多國人愛用QQ郵箱，求職的時候一定不要用QQ郵箱，QQ郵箱顯得很不專業(yè)，最好用gmail或hotmail郵箱。

(2)目標

Objective(目標)這里要寫你打算找什么樣的工作。

(3)個人陳述

Personal statement(個人陳述)這里主要寫一下自己個人情況的簡單介紹。

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(4)專門技能

Technical skills(專門技能）就是一些硬技能，比如有駕照會開車、會MsOffice辦公軟件的使用、會SAP、會Java編程、會AutoCAD等等。

MsOffice技能你可以在簡歷中強調會Excel的Vlookup、Pivot Table和Solver功能，這些都是企業(yè)日常處理數(shù)據(jù)的常用Excel函數(shù)，如果你不會這些功能，趕緊抓緊惡補。

(5)個人技能

Personal skills(個人技能)就是一些軟技能，比如time management, problem solver, team player等等。

一般企業(yè)比較看重的軟技能是fast learner, teamwork和problem solving。

(6)教育經歷

Education(教育經歷）這里主要寫一下你畢業(yè)于哪所學校，學過什么課程，如果成績很優(yōu)秀，也可以強調自己是優(yōu)秀畢業(yè)生。

(7)工作經歷

畢業(yè)生由于沒有專業(yè)工作的工作經歷，Work History(工作經歷)這里可以寫一下自己兼職或實習工作經歷比如在麥當勞/肯德基炸薯條、在星巴克打咖啡、在某銀行或證券交易所實習等等。

很多跨國公司會優(yōu)先考慮錄用有跨國企業(yè)實習經驗的應屆畢業(yè)生。

比如國際四大會計事務所就比較傾向于錄用參加過四大會計事務所暑期實習的畢業(yè)生。

(8)志愿者經歷

Volunteer Experience(志愿者經歷)可以寫一下你做過什么活動的志愿者，比如北京奧運會志愿者、教堂的志愿者、敬老院給老爺爺老奶奶讀報紙的志愿者等等。

(9)成就

大型跨國企業(yè)想招聘到優(yōu)秀的求職者，光有學習經歷和兼職實習工作經歷是不夠優(yōu)秀的，因為很多人都有這些經歷，所以求職者要展示自己的優(yōu)秀就要在CV中寫一下自己有什么Achievements(成就）。

因為畢業(yè)生沒有專業(yè)工作經驗，著重寫自己的學業(yè)或參加一些活動取得的成就，比如獲得獎學金、取得全國大學生運動會或世界大學生運動會金牌等等。

(10)興趣愛好

大型跨國企業(yè)很看重求職者的EQ情商和性格，畢竟沒有企業(yè)想雇傭一個價值觀扭曲和性格古怪的員工。

興趣和愛好就是企業(yè)了解一個求職者情商和性格的一個方面。

海濱教育建議寫興趣愛好的時候要寫積極健康向上的興趣愛好，比如可以寫健身、游泳、攀巖、閱讀，這些類型的興趣愛好給人一種感覺你是個很陽光、精力也很充沛的人而且特別愛學習新東西。

愛打麻將、clubbing夜店蹦迪、愛打英雄聯(lián)盟和王者榮耀這種興趣愛好和一些低級趣味不要寫在CV中，會給人一種感覺你這個人比較愛熬夜愛玩，可能會影響工作效率。

(11)推薦人

作為應屆畢業(yè)生，Referees(推薦人)這里可以寫大學里一位跟你關系不錯的老師和你兼職或實習過的企業(yè)里你所在部門的經理或主管，不用寫大老板的名字，縣官不如現(xiàn)管，你的部門經理是最了解和熟悉你的人。

要寫清這些推薦人的姓名、電話、所在單位和電子郵箱地址。

你應聘的企業(yè)在決定給你出job offer之前會先聯(lián)系你填寫的referees來了解你之前的工作表現(xiàn)以確定工作經歷的真實性從而降低企業(yè)的用人風險。

所以你在做每份工作的時候，一定要和你的直屬領導搞好關系，有個好的referee對你今后的個人職業(yè)生涯發(fā)展非常重要。

這就是應屆畢業(yè)生的CV應該怎么寫，如果想獲取該類型CV的模板，掃描或長按下方二維碼加管理員微信獲取

2.工作經驗較少技能側重型寫法

該類型寫法適合已經有多年工作經驗但是想轉行找另一個領域的工作，比如有些人可能是做銷售的，參加了IT培訓班，想轉行做IT程序員。

這些人雖然有工作經驗，但是沒有準備轉行的領域的工作經驗，這時候寫CV就要突出自己的技能優(yōu)勢。

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(1)開頭

CV的開頭寫上自己的全名、住址、聯(lián)系電話和郵箱。

由于你已經工作了很多年，也可以加上你的Linkedin鏈接。

很多國人愛用QQ郵箱，求職的時候一定不要用QQ郵箱，QQ郵箱顯得很不專業(yè)，最好用gmail或hotmail郵箱。

(2)目標

Objective(目標)這里要寫你打算找什么樣的工作。

(3)個人陳述

Personal statement(個人陳述)這里主要寫一下自己個人情況的簡單介紹。

(4)專門技能

Technical skills(專門技能）就是一些硬技能，比如你是會計你要轉行做IT程序員，你的technical skills就要著重寫你會一些編程語言如Java, C++, Python等，同時也寫上你過去做會計時掌握的專門技能比如financial reporting，tax return, invoicing, budgeting等。

如果某個開發(fā)會計軟件的公司招程序員，就會對這種既懂編程又懂會計的人感興趣。

(5)個人技能

Personal skills(個人技能)就是一些軟技能，比如time management, problem solver, team player等等。

一般企業(yè)比較看重的軟技能是fast learner, teamwork和problem solving。

(6)工作經歷

Work History(工作經歷)這里可以寫一下自己過往的工作經歷，什么時間段在什么單位工作，都做了哪些工作。

(7)學歷

Qualification(學歷)這里寫一下自己在什么時間段在什么學校取得了什么學歷。

轉行的求職者學了新的技能也可以把學新技能的培訓學校發(fā)的結業(yè)證書也寫在這里，比如在北大青鳥學了編程要轉行做程序員的，可以把北大青鳥的培訓結業(yè)證書寫在這里。

(8)社區(qū)服務和志愿者經歷

Community and volunteer experience(社區(qū)服務和志愿者經歷)可以寫一下你做過什么活動的志愿者和社區(qū)服務經歷，比如北京奧運會志愿者、教堂的志愿者、敬老院給老爺爺老奶奶讀報紙的志愿者等等。

(9)成就

Achievements(成就)這里寫一下在工作中取得的成就，比如做銷售的寫一下超額完成了多少銷售額或者被提升為銷售總監(jiān)了；做程序員的寫一下開發(fā)的app里面bug很少，用戶好評率很高之類的成就。

Achievements這里一定要好好寫，這是CV里的重頭戲。

很多求職者有了多年工作經驗但找新工作的時候簡歷一投出去就石沉大海就是因為簡歷里光羅列了工作經歷而沒有著重寫工作中取得了什么成就。

你要牢記：大型跨國企業(yè)想要優(yōu)秀的員工，優(yōu)秀人一定是有成就的，沒有成就的人不叫優(yōu)秀，只能叫平庸。

(10)興趣愛好

大型跨國企業(yè)很看重求職者的EQ情商和性格，畢竟沒有企業(yè)想雇傭一個價值觀扭曲和性格古怪的員工。

興趣和愛好就是企業(yè)了解一個求職者情商和性格的一個方面。

海濱教育建議寫興趣愛好的時候要寫積極健康向上的興趣愛好，比如可以寫健身、游泳、攀巖、閱讀，這些類型的興趣愛好給人一種感覺你是個很陽光、精力也很充沛的人而且特別愛學習新東西。

愛打麻將、clubbing夜店蹦迪、愛打英雄聯(lián)盟和王者榮耀這種興趣愛好和一些低級趣味不要寫在CV中，會給人一種感覺你這個人比較愛熬夜愛玩，可能會影響工作效率。

(11)推薦人

Referees(推薦人)一般寫2-3個人。

這里可以寫過去工作過的單位里你所在部門的部門經理或主管，不用寫單位大老板的名字，縣官不如現(xiàn)管，你的部門經理是最了解和熟悉你的人。

要寫清這些推薦人的姓名、電話、所在單位和電子郵箱地址。

你應聘的企業(yè)在決定給你出job offer之前會先聯(lián)系你填寫的referees來了解你之前的工作表現(xiàn)以確定工作經歷的真實性從而降低企業(yè)的用人風險。

所以你在做每份工作的時候，一定要和你的直屬領導搞好關系，有個好的referee對你今后的個人職業(yè)生涯發(fā)展非常重要。

這就是想跨行換工作的CV應該怎么寫，如果想獲取該類型CV的模板，掃描或長按下方二維碼加管理員微信獲取

3.工作經驗側重型寫法

如果你已經有了多年工作經驗，想依靠你已有的工作經驗找到一個更好的工作或更高的職位，這時候就要采用工作經驗側重型寫法。

(1)開頭

CV的開頭寫上自己的全名、住址、聯(lián)系電話和郵箱。

由于你已經工作了很多年了，也可以加上你的Linkedin鏈接。

很多國人愛用QQ郵箱，求職的時候一定不要用QQ郵箱，QQ郵箱顯得很不專業(yè)，最好用gmail或hotmail郵箱。

(2)目標

Objective(目標)這里要寫你打算找什么樣的工作。

(3)個人陳述

Personal statement(個人陳述)這里主要寫一下自己個人情況的簡單介紹。

(4)工作經歷

Work History(工作經歷)這里可以寫一下自己過往的工作經歷，什么時間段在什么單位工作，都做了哪些工作。

(5)學歷

Qualification(學歷)這里寫一下自己在什么時間段在什么學校取得了什么學歷。

(6)專門技能

Technical skills(專門技能）就是一些硬技能，比如有駕照會開車、會MsOffice辦公軟件的使用、會SAP、會Java編程、會AutoCAD等等。

MsOffice技能你可以在簡歷中強調會Excel的Vlookup、Pivot Table和Solver功能，這些都是企業(yè)日常處理數(shù)據(jù)的常用Excel函數(shù)，如果你不會這些功能，趕緊抓緊惡補。

(7)個人技能

Personal skills(個人技能)就是一些軟技能，比如time management, problem solver, team player等等。

一般企業(yè)比較看重的軟技能是fast learner, teamwork和problem solving。

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(8)社區(qū)服務和志愿者經歷

Community and volunteer experience(社區(qū)服務和志愿者經歷)可以寫一下你做過什么活動的志愿者和社區(qū)服務經歷，比如北京奧運會志愿者、教堂的志愿者、敬老院給老爺爺老奶奶讀報紙的志愿者等等。

(9)成就

Achievements(成就)這里寫一下在工作中取得的成就，比如做銷售的寫一下超額完成了多少銷售額或者被提升為銷售總監(jiān)了；做程序員的寫一下開發(fā)的app里面bug很少，用戶好評率很高之類的成就。

Achievements這里一定要好好寫，這是CV里的重頭戲。

很多求職者有了多年工作經驗但找新工作的時候簡歷一投出去就石沉大海就是因為簡歷里光羅列了工作經歷而沒有著重寫工作中取得了什么成就。

你要牢記：大型跨國企業(yè)想要優(yōu)秀的員工，優(yōu)秀人一定是有成就的，沒有成就的人不叫優(yōu)秀，只能叫平庸。

(10)興趣愛好

大型跨國企業(yè)很看重求職者的EQ情商和性格，畢竟沒有企業(yè)想雇傭一個價值觀扭曲和性格古怪的員工。

興趣和愛好就是企業(yè)了解一個求職者情商和性格的一個方面。

海濱教育建議寫興趣愛好的時候要寫積極健康向上的興趣愛好，比如可以寫健身、游泳、攀巖、閱讀，這些類型的興趣愛好給人一種感覺你是個很陽光、精力也很充沛的人而且特別愛學習新東西。

愛打麻將、clubbing夜店蹦迪、愛打英雄聯(lián)盟和王者榮耀這種興趣愛好和一些低級趣味不要寫在CV中，會給人一種感覺你這個人比較愛熬夜愛玩，可能會影響工作效率。

(11)推薦人

Referees(推薦人)一般寫2-3個人。

這里可以寫過去工作過的單位里你所在部門的部門經理或主管，不用寫單位大老板的名字，縣官不如現(xiàn)管，你的部門經理是最了解和熟悉你的人。

要寫清這些推薦人的姓名、電話、所在單位和電子郵箱地址。

你應聘的企業(yè)在決定給你出job offer之前會先聯(lián)系你填寫的referees來了解你之前的工作表現(xiàn)以確定工作經歷的真實性從而降低企業(yè)的用人風險。

所以你在做每份工作的時候，一定要和你的直屬領導搞好關系，有個好的referee對你今后的個人職業(yè)生涯發(fā)展非常重要。