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3秒就扔的必死簡歷長什么樣？

“3秒就扔的必死簡歷長什么樣？”

上周我們公司發(fā)生了件既好笑又無語的事。

是這樣的，有個211的學(xué)生給我們投了簡歷，HR打開的時候排版都是錯亂的：

△我司BOSS和HR的聊天記錄圖

即使是211的優(yōu)秀同學(xué)，也會在簡歷中犯低級錯誤。

其實(shí)能夠理解，畢竟對于簡歷初寫者來說，要寫好一份簡歷并不容易，一不小心就踩了各種坑了～

所以今天學(xué)姐就借著機(jī)會，來給大家說說寫簡歷時常見的7種雷區(qū)，以及要怎么寫出讓HR認(rèn)可的簡歷。

◆◆簡歷踩了這些坑，HR3秒必扔◆◆

要想寫好一份簡歷，首先我們要知道簡歷中最常出現(xiàn)的7種錯誤，學(xué)會避開HR的雷區(qū)。

①簡歷造假

②多個求職意向

③選錯簡歷模板

④排版錯亂且篇幅過長

⑤工作經(jīng)驗(yàn)時間排序錯誤

⑥word版簡歷

⑦頭像不當(dāng)

接下來我們來看看這些具體的雷區(qū)都是些什么，以及要怎么才能正確避雷。

①簡歷造假

實(shí)習(xí)經(jīng)歷平平無奇，學(xué)歷被人輕松碾壓，不如自己編造經(jīng)驗(yàn)，再安上個高大上的title吧？

hold on hold on...如果同學(xué)你也有這種危險想法，我勸你馬上剎車！

“老謀深算”的HR怎么可能看不出來我們簡歷中的這些“小把戲”啊？！簡歷造假被發(fā)現(xiàn)不僅拿不到面試機(jī)會，還會進(jìn)入公司誠信黑名單，所以簡歷造假，想！都！別！想！

我們來看看具體的簡歷造假都有哪些？??

?學(xué)歷造假

明明是專科，非說自己是本科。

明明是“四非”，偏要寫自己是985、211

同學(xué)，難道你不知道有個東西叫做學(xué)信網(wǎng)嗎？

?實(shí)習(xí)/工作經(jīng)驗(yàn)造假

沒去過字節(jié)跳動，非說自己干過，實(shí)習(xí)了1個月，愣是說自己實(shí)習(xí)了3個月。

是否存在真實(shí)的實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，面試時候一問便知。

即使你僥幸逃過，但入職時候你的實(shí)習(xí)證明、離職證明還有社保信息都會tell the truth的。

?技能造假

明明是個青銅，非說自己是王者。

明明是個小白，卻要把自己包裝成全能型人才。

要知道，這是最低級的造假手段了～是驢是馬拉出來溜溜就知道了，更何況現(xiàn)在很多企業(yè)都是要求持證上崗der！

?薪水造假

我知道有人會因?yàn)橄乱环莨ぷ飨胍叩男匠辏跃吞Ц咛搱笊弦环莨ぷ鞯墓べY，殊不知HR的一個重要職責(zé)就是了解各種行業(yè)的薪酬區(qū)間。

如果虛假抬高工資，HR一眼就能識破。

即使當(dāng)時未能識破，你僥幸入職后，很多企業(yè)也會要求出示上一份工作的銀行流水單或者是上一家公司開的收入證明。

記住：確保簡歷填的是真實(shí)內(nèi)容，這是最基本的。

②多個求職意向，簡歷投遞似海王

求職意向不是你的各種理想型，所以千萬不要在簡歷上填上n個求職意向！

有些同學(xué)可能以為填得多會給HR留下“全能”、“好學(xué)”印象，但實(shí)際上，HR根本不知道你的意向崗位是哪個，甚至?xí)X得你沒有誠意，根本不珍惜和看重這次求職機(jī)會。

△求職意向踩雷大區(qū)

記?。翰灰oHR造成閱讀理解障礙，求職意向越具體，針對性越強(qiáng)，你獲得面試機(jī)會的機(jī)率就越大。

③選錯簡歷模版，只能得到“感謝參與”

有些同學(xué)認(rèn)為簡歷模版不重要，簡歷內(nèi)容才重要。

其實(shí)這個觀點(diǎn)是錯誤的。

人都是以視覺為導(dǎo)向的，所以簡歷模版當(dāng)然重要。

很好理解，比如你拿創(chuàng)意模版去面試外企，用經(jīng)典模版去面試短視頻等創(chuàng)意崗位，這就像你穿牛仔褲去金融公司面試，或者是穿得西裝筆挺去互聯(lián)網(wǎng)公司。

這會給HR“錯了”的感覺。

△簡歷的3種模板|來源于:錘子簡歷

點(diǎn)擊圖片可直接進(jìn)入錘子簡歷制作簡歷

記?。阂_保選擇的模板符合所在行業(yè)和你所應(yīng)聘公司的預(yù)期和喜好。

如果想了解更多選擇簡歷模板的方法，請點(diǎn)擊文章閱讀：

④簡歷排版錯亂且篇幅過長，給HR帶來閱讀障礙

排版錯亂會讓HR無法get到你的簡歷，結(jié)果自然不言而喻。

常見的第一種排版錯亂是典型的讓HR不知道怎么閱讀你的簡歷。

△豎線的割裂感太強(qiáng)

不仔細(xì)看還以為是3個part

實(shí)際上1和2是同個part

第二種就是模塊位置錯誤。

我發(fā)現(xiàn)很多應(yīng)屆生在寫簡歷常出現(xiàn)的錯誤，就是把自我評價和教育經(jīng)歷放在后面。

可以理解，但要知道，我們簡歷中有1/3黃金原則，也就是把你的簡歷下面的2/3剪掉，只留下最上面的1/3，別人能不能快速知道你是誰，能不能吸引他繼續(xù)讀下去。

??

篇幅過長也會給HR帶來閱讀疲勞。

很多同學(xué)在填簡歷的時候容易做成自傳式，就差把自己幼兒園獲得“好寶寶”的經(jīng)歷給寫進(jìn)去了。

篇幅越長，你越優(yōu)秀？

NO！在篩選簡歷的時候，HR只想看到我們能力的匹配度，你的人物故事真的nobody cares~

記?。汉啔v要符合正常人從左到右、從上到下的閱讀習(xí)慣；越重要信息越往上；突出自己的匹配度，不要給HR帶來閱讀障礙。

⑤工作經(jīng)驗(yàn)時間排序錯誤，要使用倒敘方式

我發(fā)現(xiàn)，不僅是應(yīng)屆生，很多工作好多年的人還是會在簡歷填寫過程中犯的一個錯就是，工作時間順序搞錯了。

??

很多人下意識會覺得，應(yīng)該從自己的第一份工作開始寫起，其實(shí)這是不對的。

恰恰相反，你的工作經(jīng)歷應(yīng)該是從最近的一份工作寫起，因?yàn)檫@才能代表你當(dāng)下的能力和狀態(tài)。

△正確案例來源于：錘子簡歷

記?。汗ぷ鹘?jīng)歷的順序一定是倒敘的，越以前的工作經(jīng)驗(yàn)放在越后面。

⑥你的word簡歷格式，打開方式永遠(yuǎn)不對

word簡歷格式風(fēng)險系數(shù)高達(dá)5顆星！即使你的簡歷寫得再漂亮，能力再好，和崗位有多match，HR打開一看全是亂碼或者排版錯誤，你的簡歷馬上就拜拜。

簡歷的正確打開方式??

△正確案例來源于：錘子簡歷

要知道HR很忙，他不是志愿者，更不是做慈善的，不要指望對方能用愛發(fā)電，耐心看完。

記住：除非公司那邊要求你一定要使用word版簡歷，否則統(tǒng)一使用pdf作為你的簡歷格式。

⑦你的簡歷頭像變成你的QQ秀

在簡歷上使用好看的證件照這也很重要，畢竟人都是視覺動物，帶有證件照的簡歷肯定比沒照片的簡歷，更容易讓人留有印象。

但是簡歷上的照片不要弄得像是微信/微博/QQ頭像，甚至是什么山水圖....這給HR的直觀感受就是幼稚，不專業(yè)。

HR看到諸如上述頭像，內(nèi)容都不會看直接pass掉。

所以在簡歷中，大家要使用自己的證件照??

PS：有些需要人出鏡的崗位可能會要求附上生活照，所以大家還是要根據(jù)具體的要求來做。

記?。汉每吹皿w的證件照是加分項(xiàng)，特殊崗位看簡歷投遞要求。

◆◆挽留HR那3秒，你的簡歷這么做◆◆

HR很忙，如何能讓HR一眼就看到你簡歷中的亮點(diǎn)，這很重要。

前面給大家說完了簡歷填寫中要避開的坑，現(xiàn)在就給大家說說簡歷填寫中大家認(rèn)為最難的工作經(jīng)驗(yàn)該怎么填。

以下分為0經(jīng)驗(yàn)和有實(shí)習(xí)or兼職經(jīng)驗(yàn)兩種情況，大家對號入座就可以了。

①0經(jīng)驗(yàn)同學(xué)要善用在校的高光時刻

?社團(tuán)等活動

首先要充分利用我們在校的相關(guān)經(jīng)歷，比如很多人大學(xué)都會參加的各種社團(tuán)、學(xué)生會等組織活動。

根據(jù)JD上的要求，我們可以在簡歷中著重突出自己的相關(guān)能力，比如常在社團(tuán)中的同學(xué)就可以突出自己的交際能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)寫作力等。

大家可以參考以下案例??

△案例來源于：錘子簡歷

?課程項(xiàng)目

大學(xué)里的課程項(xiàng)目也可以積極利用起來，比如你發(fā)表的相關(guān)論文，你獲得的獎項(xiàng)，你的實(shí)踐作業(yè)等等。

舉個學(xué)姐自身的例子吧，大學(xué)時候我們專業(yè)有門課程叫微電影拍攝與剪輯，期末作業(yè)就是拍攝一部微電影。

后來我們小組把拍攝的微電影拿去參加了學(xué)校舉辦的微電影比賽活動，還獲得了一等獎。

如果同學(xué)們也有類似經(jīng)驗(yàn)的話，完全可以把這些高光時刻填在你簡歷上的。

②有經(jīng)驗(yàn)同學(xué)記住4要素，結(jié)合STAR法則更好展現(xiàn)過往工作

所謂的STAR法則也就是Situation（情景）、Task（任務(wù)）、Action（行動）和Result（結(jié)果）四個英文單詞的首字母組合。

4要素就是公司名稱、職位名稱、工作時間以及工作描述。

?公司名稱

公司的名稱就是你勞動合同上寫的公司全程，但如果是你所在的公司產(chǎn)品很出名，全程卻不為人所知，你就可以用產(chǎn)品名字來作為公司名。

舉個例子，比如北京華品博睿網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司，可能無法給人直觀的了解。

但你如果寫B(tài)OSS直聘，相信對方就很清晰地知道是哪家公司了。

△非廣告植入，反正錢是沒收到hh

?職位名稱

我發(fā)現(xiàn)有些同學(xué)會夸大自己的崗位頭銜，想讓HR覺得自己過往是多么厲害，卻忘記了公司還有一個東西叫做背景調(diào)查。

別忘了，HR和你未來的老板更看重的是你在公司做過些什么，而不僅僅是頭銜。

?工作時間

工作時間一定要從最近一份工作寫起，這樣才能更好地展現(xiàn)我們當(dāng)下的能力和狀態(tài)。

?工作描述

工作經(jīng)歷結(jié)合STAR原則來填寫，我們要展示的不是我們做過些什么，而是我們過去為公司/團(tuán)隊(duì)完成過什么任務(wù)，提供過什么解決方案，達(dá)到了什么樣的結(jié)果。

所以我們的每一句都應(yīng)該展示可被量化和已經(jīng)被證明了的成功，每一個點(diǎn)句里面應(yīng)該包含一個成功相關(guān)的詞匯并且有針對每個任務(wù)的專屬數(shù)據(jù)支撐。

我們可以來看一個例子。

下面這圖是修改前的簡歷，看下去大家會發(fā)現(xiàn)這個工作描述的時候就像在填JD上的內(nèi)容：

要知道，我們所寫的工作內(nèi)容是說服HR和未來老板雇傭自己的理由，所以應(yīng)該這么改??：

◆◆錘子簡歷-被HR認(rèn)可的專業(yè)模板◆◆

我發(fā)現(xiàn)，大家糾結(jié)于簡歷的難寫之處，是因?yàn)槲覀兺鶗龅揭韵?個棘手的問題：

問題1:排版操作既復(fù)雜又耗時

問題2:不知道如何寫出讓HR和面試官都滿意的簡歷內(nèi)容

△用word做簡歷，耗時費(fèi)力|來源于word

為此，錘子簡歷前后花了2年時間，在500強(qiáng)HR以及錘子簡歷產(chǎn)品經(jīng)理，工程師和設(shè)計師的一同努力下，設(shè)計并開發(fā)出來了被600萬求職者稱為“最美簡歷模版”的簡歷一鍵排版功能，以及300份各行業(yè)最牛簡歷范文。

在錘子簡歷，只需要簡單兩步就能做出一份優(yōu)秀的簡歷！

第一步：模仿行業(yè)大牛寫內(nèi)容

去參考和模仿錘子簡歷里的行業(yè)大牛是如何做簡歷，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾谓M織語言，如何措辭，寫出能讓HR和面試官滿意的內(nèi)容。

第二步：用錘子簡歷自動排版，并可以像美圖秀秀切換濾鏡那樣，一鍵切換幾十款簡歷模版。

另外，錘子簡歷創(chuàng)始人Stephen黃昕也花了半年時間在錘子簡歷APP制作了一個簡歷課程，里面會詳細(xì)教你怎么寫自我評價和工作經(jīng)歷等重要模塊。

它已經(jīng)成功幫助200萬學(xué)員做出優(yōu)秀簡歷，拿到心儀公司的面試機(jī)會，現(xiàn)在免費(fèi)提供給大家，建議同學(xué)們?nèi)ヮI(lǐng)取學(xué)習(xí)。

此外，如果你如果有修改簡歷或輔導(dǎo)面試的需求，也歡迎前往錘子簡歷APP【簡歷輔導(dǎo)】和【面試通關(guān)技巧班】。

解決簡歷模版+簡歷內(nèi)容是做出一份好簡歷的必要因素。

而錘子簡歷是唯一一個能夠同時解決簡歷模版和簡歷內(nèi)容的工具。

用錘子簡歷做簡歷，你就不再是一個人在戰(zhàn)斗。

最后學(xué)姐祝同學(xué)們都能寫出一份好簡歷，收到自己心儀的offer！

“簡歷內(nèi)容重要，簡歷模版也同樣重要”

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