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錘子簡歷品牌推廣師
個人求職簡歷模板在線簡歷制作平臺
作者:君仔小編 2022/05/25 00:05:31
閱讀 357
個人求職簡歷模板在線簡歷制作平臺

? ?簡歷就好比一個人的臉面,寫好一份簡歷,可不是那么簡單的事。

? ?從風格到內(nèi)容排版上都要仔細考量,很多人會覺得麻煩且不知如何下手,所以就有了簡歷模板網(wǎng)站的誕生。

? ?一眼望去,不論行業(yè),不論風格,不論專業(yè)經(jīng)驗,是應(yīng)有盡有,只管套用模板即可,的確能讓一個新手立馬做一份讓人刮目相看的簡歷出來。

? ?論審美、論專業(yè)程度、論排版、論工作經(jīng)歷都是無可厚非的!最主要的是為求職者節(jié)省了大量的時間!

? ?既然簡歷如此重要,那就需要用心去做了,選好模板是第一步!

? ?那我現(xiàn)在就給大家分享這個在線簡歷制作平臺—錘子簡歷

? ?在線簡歷模板編輯中可以一鍵導(dǎo)入簡歷模板,各行業(yè)的簡歷模板都有,操作很方便!

專業(yè)簡歷制作網(wǎng)站的簡歷模板,包括排版、結(jié)構(gòu)、間距、字體、模塊、設(shè)計等等。

你簡歷模板的設(shè)計,正代表著你與面試官們溝通。

只有打動他們,他們才會進一步去認真看內(nèi)容,就跟你看到一個廣告、一張海報的時候是一樣的。

如果你想申請的是嚴肅的大企業(yè),像世界500強,金融,投行,外企,那我會建議你用“經(jīng)典模板(Classic)”。

如果你申請的是像互聯(lián)網(wǎng)、市場營銷、銷售、護士,又或者你是應(yīng)屆生,目標公司是中小型企業(yè),我會建議你用“現(xiàn)代模板(Modern)”。

如果你的目標是去時尚、電影、媒體、設(shè)計、花卉、美容或者攝影這些領(lǐng)域,那用一個“個性/創(chuàng)意模板(Creative)”會是更好的選擇。

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?圖片來源 | 錘子簡歷

為了讓大家更加清晰,如何結(jié)合自身和公司崗位特點,選擇最合適的簡歷模板,

我為大家特別羅列了市面上三種類型簡歷模板的優(yōu)缺點,以及適用情況。

如下:

一、經(jīng)典模板

?優(yōu)點

?缺點

??適合的情況

??設(shè)計簡潔,專注文本,凸出硬核背景,優(yōu)秀經(jīng)歷經(jīng)驗

??單排排版,脈絡(luò)清晰,使優(yōu)秀的教育背景、工作經(jīng)歷一目了然

??ATS(申請人跟蹤系統(tǒng))友好

??對缺乏工作經(jīng)驗的求職者不友好

??空間利用率低,內(nèi)容較多時,強行縮成一頁簡歷,排版密集不美觀

??給潛在雇主沒有生氣和活力的印象

??申請投行、法律、商業(yè)咨詢等領(lǐng)域的崗位

??教育背景、工作經(jīng)歷或?qū)嵙暯?jīng)歷很優(yōu)秀,需要在簡歷上凸顯該勢

??你想給潛在雇主留下經(jīng)驗豐富、專業(yè)的印象

二、現(xiàn)代模板

?優(yōu)點

?缺點

??適合的情況

??年輕、富有活力、現(xiàn)代感

??圖標設(shè)計更好理解、更形象

??雙排簡歷便于展示職業(yè)技能和從業(yè)證書

??空間利用率高,更好呈現(xiàn)一頁簡歷

??不適合投行、法律、商業(yè)咨詢、高級管理層的崗位

??優(yōu)秀的工作經(jīng)歷可能會被弱化

??應(yīng)聘教育、醫(yī)護、IT、餐飲、文化等行業(yè)

??你是應(yīng)屆生或缺乏工作經(jīng)驗,或所應(yīng)聘的崗位更注重技能和證書

??你想給潛在雇主年輕 、有活力、有個性的印象

三、個性創(chuàng)意模板

?優(yōu)點

?缺點

??適合的情況

??多樣化的排版,不受格式限制

??排版與設(shè)計富有激情與才華

??精心設(shè)計過的模板,強烈的拼撞色塊配合醒目的字體,強調(diào)你獨特的個性和創(chuàng)意精神

??不適合申請投行、法律、商業(yè)咨詢等領(lǐng)域的崗位

??容易過度創(chuàng)意和設(shè)計

??受到別人的偏見評論

??應(yīng)聘創(chuàng)意領(lǐng)域的崗位,如時尚、平面設(shè)計、攝影等領(lǐng)域

??即使不是應(yīng)聘創(chuàng)意行業(yè),也可以選擇,暗示你有個性有想法,不懼怕表達自己

??你想給潛在雇主富有創(chuàng)意、有激情、有才華的印象

另外,請認真對照以下8條標準,找到適合自己的簡歷模板:

△1 了解所應(yīng)聘的行業(yè)、崗位和公司的類型

△2?了解自身情況:經(jīng)驗豐富 or 技能證書較多

△3?確定要呈現(xiàn)的自我形象,選擇適合的風格

△4?確定潛在雇主認可的簡歷類型

△5?確保簡歷上最優(yōu)秀部分得到充分展現(xiàn)

△6?確保簡歷圖標/顏色適合所在行業(yè)和崗位

△7?確保有足夠的空間放置照片和徽標

△8?確保簡歷模板的外觀和吸引力

其實,關(guān)于如何選擇簡歷模板,最重要的一點就是:

選擇你欣賞和適合的,并認為潛在雇主也是!

這樣一來,我們的面試邀約率就會大大提升!

兩條

求職定律

機會真的是給有準備的人的

?

無論是簡歷還是面試,我們都應(yīng)該花時間認真去準備。

很多人會覺得這些都不重要,個人的“能力”和“經(jīng)驗”最重要。

?

可是現(xiàn)實情況是競爭同一份工作的人水平都是差不多。

?

一個有5年工作經(jīng)驗的人肯定會比一個應(yīng)屆生更有經(jīng)驗,但現(xiàn)實中他們并不會去申請同一份工作。

?

應(yīng)屆生的競爭對手就是應(yīng)屆生,大專畢業(yè)的也不會去和博士競爭一個崗位。

當大家水平都差不多的時候,比的就是誰的準備更充分。

這就像高考的時候,一分就可以干掉上千人一樣,所以準備很重要。

合適才是最好的

職業(yè)正在往多元化發(fā)展,未來會有越來越多的行業(yè)和不同的職位。

當多數(shù)人還在把職業(yè)目標放在如何擠進大公司的時候,

學會選擇靠譜的中小型公司可能會有更多機會。

中國有1800萬家中小型公司,但只有3萬家大公司,未來80%的人都會在中小型公司工作。

所以面向不同規(guī)模的公司、不同的行業(yè),甚至不同的職位進行求職的時候一定要定制化我們的簡歷,讓對方覺得我們就是為他而來的。

一份簡歷走天下是行不通的。

戳下面圖片,馬上用錘子簡歷做簡歷!

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