分享
定制
求職意向
運(yùn)營(yíng) 浙江杭州 薪資面議 隨時(shí)到崗
教育背景
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷大學(xué) 國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易
在校期間參加學(xué)生組織,擔(dān)任院團(tuán)委創(chuàng)業(yè)與實(shí)踐中心主任
工作經(jīng)驗(yàn)
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 運(yùn)營(yíng)專員
1.
市場(chǎng)拓展把控,優(yōu)化現(xiàn)有網(wǎng)點(diǎn)布局。
2.
對(duì)于辦事處的實(shí)際運(yùn)營(yíng)問(wèn)題,及時(shí)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)予以支撐和解決。
3.
協(xié)助優(yōu)化相關(guān)流程,使基礎(chǔ)數(shù)據(jù)更清晰全面,提高人力效率。
4.
組織策劃線下活動(dòng),提升產(chǎn)品使用頻次,增加收入。對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行總結(jié)反饋。
5.跟進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度
,對(duì)更新后的產(chǎn)品使用情況及時(shí)的觀測(cè)和反饋。
2020.x -2020x 國(guó)美電器華東大區(qū) 營(yíng)運(yùn)主管
1.
負(fù)責(zé)跟進(jìn)日常銷售,對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,重點(diǎn)跟進(jìn)薄弱環(huán)節(jié);
2.
根據(jù)總部的戰(zhàn)略導(dǎo)向,給分部制定相關(guān)考核細(xì)則并進(jìn)行獎(jiǎng)懲;
3.
監(jiān)督分部營(yíng)銷活動(dòng)的落地;
4.
根據(jù)營(yíng)銷活動(dòng)節(jié)奏,跟進(jìn)分部庫(kù)存以及暢銷出樣;
5.
門店終端巡視,了解各項(xiàng)指標(biāo)的執(zhí)行落實(shí),并對(duì)違規(guī)紅線情況進(jìn)行巡檢。
自我評(píng)價(jià)
【使用錘子簡(jiǎn)歷小程序制作簡(jiǎn)歷】
零經(jīng)驗(yàn)實(shí)習(xí)簡(jiǎn)歷模板
21254人用過(guò)
學(xué)生求職簡(jiǎn)歷模板
52754人用過(guò)
申請(qǐng)研究生簡(jiǎn)歷模板
2324人用過(guò)
經(jīng)典工作簡(jiǎn)歷模板
6254人用過(guò)
投行咨詢簡(jiǎn)歷模板
12465人用過(guò)
產(chǎn)品經(jīng)理簡(jiǎn)歷模板
7532人用過(guò)
程序員簡(jiǎn)歷模板
7457人用過(guò)
留學(xué)英文簡(jiǎn)歷模板
4554人用過(guò)