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校招面試過程中，同學(xué)們經(jīng)常聽到的問題如“你身上有什么缺點(diǎn)嗎？”校招面試每每這時(shí)候，內(nèi)心不禁咯噔一下，究竟是坦白和HR說出自己的不足，還是如下的回答：

把“工作負(fù)責(zé)”描述成“對(duì)自己和他人要求過高”

把“盡善盡美”描述成“喜歡追求完美，不容忍缺陷”

把“喜歡熬夜”描述成“生活時(shí)間極度不規(guī)律，一定要熬夜加班完成工作”

這些所謂的“缺點(diǎn)”，面試官早就玩過了。不要故意用這些小把戲，去糊弄“老奸巨猾”及“見多識(shí)廣”的面試官，否則面試官內(nèi)心對(duì)你的實(shí)誠(chéng)就會(huì)降到負(fù)分的。

致命缺點(diǎn)不能說

但是，不想暴露自己的問題，卻想獲得這個(gè)崗位／offer，有些崗位致命的缺點(diǎn)是不能說的，如下：

會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)→“較粗心、大頭蝦”

銷售→“語言表達(dá)能力欠缺”

人力資源→“不敢于交流”

正確回答“缺點(diǎn)”問題模板

僅供參考

一、說話啰嗦類型

我覺得我的一個(gè)缺點(diǎn)是說話太多，總急于表達(dá)自己的觀點(diǎn)，有時(shí)候甚至因?yàn)樵谟懻摰臅r(shí)候話太多而忽略了某一些隊(duì)員的意見。所以我決定要改正這個(gè)毛病，于是我在我的書桌上寫上“少說多聽”這幾個(gè)字，然而在平時(shí)的聚會(huì)時(shí)，我嘗試努力時(shí)刻控制住自己的說話數(shù)量，聚會(huì)結(jié)束后咨詢同學(xué)對(duì)我的看法時(shí)，他們都紛紛評(píng)價(jià)：很活躍。從此懂得了，印象是很難改變的，應(yīng)該時(shí)刻保持自己在他人心目中良好的印象。

二、做事態(tài)度類型

我有時(shí)候急于求成，或者說做事愛急躁。一旦接手一個(gè)任務(wù)，總是想要盡快把它趕完， 總覺得做完了一件事情心里才舒服。但是，欲速則不達(dá)，有時(shí)候太最求效率，事情整體的質(zhì)量就會(huì)下降很多，如：有一次為了按時(shí)完成一份策劃方案，導(dǎo)致方案某些數(shù)據(jù)出錯(cuò)，幸虧及時(shí)補(bǔ)救，才沒有造成損失。從此我就懂得了，質(zhì)量才是第一位，再結(jié)合效率完成才是完美的工作。

三、目標(biāo)規(guī)劃類型

我有時(shí)候會(huì)設(shè)立不切實(shí)際的目標(biāo)，比方說一個(gè)月要超過公司分配任務(wù)業(yè)績(jī)的50%以上。我覺得，設(shè)立不切實(shí)際的目標(biāo)對(duì)我個(gè)人來講的確不是一件壞事，有了高目標(biāo)就會(huì)有很大的動(dòng)力， 即使完不成也無所謂。但是， 當(dāng)我在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里工作的時(shí)候，這就變成了一個(gè)很大的缺點(diǎn)。在團(tuán)隊(duì)里，一旦目標(biāo)定得太高，就會(huì)引發(fā)很多管理上的問題。我想這是我需要克服的一個(gè)缺點(diǎn)。

“缺點(diǎn)”問題回答模板

1.     避免回復(fù)直接和崗位有極大沖突的問題

2.     給一個(gè)不痛不癢的回答，舉出實(shí)際的例子，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)怎么改正