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錘子簡歷品牌推廣師
行政主管工作職責-證券公司
作者:錘子簡歷 2021/08/19 10:40:00
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職位:行政主管

行政主管工作職責:

1.制訂綜合部年度工作計劃,組織實施并搞好工作總結。

2.在營業(yè)部總經(jīng)理領導下負責營業(yè)部的日常行政管理工作。

3.組織制定營業(yè)部的內部規(guī)章制度、管理標準并監(jiān)督檢査。

4.負責營業(yè)部日常的人事、勞資工作。

5.負責營業(yè)部的安全保衛(wèi)工作,保障水、電等大型設施的正常使用,確保營業(yè)時間內的業(yè)務正常進行。

6.負責營業(yè)部的對外宣傳工作,樹立營業(yè)部的良好形象。

7.協(xié)調營業(yè)部與公司相關部門、營業(yè)部內部之間的關系,加強部門協(xié)作,協(xié)調部門矛盾。負責股民的投訴及問題的解決,保證投訴問題在24小時內得到解決。

8.負責營業(yè)部會務工作及接待工作。

9.負責培訓工作,制定員工培訓計劃并組織實施。

10.搞好營業(yè)部的后勤、保障及各項服務工作,保證營業(yè)部各項業(yè)務工作及時、圓滿完成。

11.負責組織各種業(yè)余文化活動,豐富員工生活、協(xié)助營業(yè)部領導創(chuàng)建營業(yè)部的企業(yè)文化。

12.調查研究所管工作范圍的新情況、新課題,針對問題分析解決并不斷提出有利于營業(yè)部發(fā)展的辦法,使營業(yè)部管理工作逐步達到科學、合理、合法、規(guī)范。

13.負責推行實施公司服務標準化工作,不斷提高營業(yè)部整體服務水平。

14.負責營業(yè)部場所的裝修、維護、管理,不斷改善股民投資環(huán)境。

15.完成領導交給的其他任務。

16.根據(jù)有關規(guī)定決定綜合管理部的人員分工,督促檢査本部門員工完成工作的情況。

17.監(jiān)督檢査營業(yè)部員工勞動紀律及日常工作情況,對員工的獎懲提出建議。

18.根據(jù)有關領導批示進行文件處理,并對有關事宜進行合理安排。

19.根據(jù)營業(yè)部發(fā)展需要提出設備、設施的增減及維修意見。20.涉及營業(yè)部的重大事宜應及時通報有關領導,對營業(yè)部分管領導負責。

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