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求職意向
行政人力資源主管 河北廊坊 薪資面議 隨時(shí)到崗
教育背景
2020.x -2020x 廊坊市第七中學(xué) 高中
高中
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷大學(xué) 新聞學(xué)
在校期間主要負(fù)責(zé)晚會(huì)策劃與籌備和各電視臺(tái)的表演。
工作經(jīng)驗(yàn)
2020.x -2020x 遠(yuǎn)洋地產(chǎn)物業(yè)管理中心 工程部文員
工作描述:1、遠(yuǎn)洋地產(chǎn)小區(qū)內(nèi)設(shè)施損壞查勘; 2、詳細(xì)闡述損壞地域,并說(shuō)明維修指標(biāo),采取三家或多家對(duì)比原則,根據(jù)公司指定工藝等要求,進(jìn)行招標(biāo),并且簽訂合同; 3、物業(yè)水費(fèi)電費(fèi)核算,報(bào)到財(cái)務(wù)申請(qǐng)支票,繳納水電費(fèi); 4、日常工程管理部人員值班排班; 5、工程管理部日常考勤; 6、工程管理部物資匯總申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi);
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 人力資源主管
工作描述:1、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)公司內(nèi)勤員工的合同簽訂、續(xù)簽; 2、社保繳納,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、公積金增加減少核對(duì)等工作; 3、考勤,內(nèi)勤員工日常考勤等工作; 4、新員工培訓(xùn),保險(xiǎn)知識(shí)與技能培訓(xùn); 5、負(fù)責(zé)公司微信公眾平臺(tái)維護(hù)發(fā)送,編寫(xiě)相關(guān)企業(yè)文化與招聘信息; 6、利用MAKA、易起秀等手機(jī)軟件進(jìn)行宣傳; 7、大型司慶活動(dòng)的籌劃、編導(dǎo)、主持等活動(dòng); 8、運(yùn)用各種招聘渠道,招聘相關(guān)人才; 9、管理日常發(fā)文與文件的下發(fā);
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 招聘專(zhuān)員
工作描述:1、負(fù)責(zé)企業(yè)招聘,運(yùn)用各種招聘渠道招聘公司所欠缺人才,平均3天1人入職; 2、每季度舉行相關(guān)員工生日會(huì)活動(dòng); 3、員工關(guān)系,辦理新入職員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、續(xù)簽合同等相關(guān)工作; 4、日常辦公用品申請(qǐng) 5、考勤管理,按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰公示; 6、協(xié)助同事舉辦新員工入職培訓(xùn); 7、采購(gòu)活動(dòng)禮品;8、組織開(kāi)展培訓(xùn)工作;
2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 工會(huì)干事
工作描述:總體負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部黨工辦事務(wù)工作: 1、地產(chǎn)總部活動(dòng)組織策劃; 2、分公司子公司工會(huì)組織成立; 3、高官與員工體檢工作; 4、員工工會(huì)福利辦理; 5、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)品采購(gòu)發(fā)放; 6、承接上級(jí)工會(huì)工作; 7、收發(fā)集團(tuán)文件; 8、辦公用品申請(qǐng); 9、地產(chǎn)總部組織開(kāi)展培訓(xùn)工作; 10、節(jié)日福利采買(mǎi)發(fā)放工作; 11、勞保用品采買(mǎi)發(fā)放工作; 12、相關(guān)培訓(xùn)工作; 13、微信公眾號(hào)維護(hù)、編輯文案推送等工作; 14、集團(tuán)其它事務(wù)性工作;15、大學(xué)生培訓(xùn)工作;
實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)
2020.x -2020x 廊坊日?qǐng)?bào)社 記者
工作描述:1、負(fù)責(zé)采訪(fǎng)稿件撰寫(xiě)新聞 2、政府部門(mén)新聞稿件撰寫(xiě)
自我評(píng)價(jià)
本人性格開(kāi)朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠(chéng);工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,勇于承受壓力,開(kāi)拓創(chuàng)新;有很強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;紀(jì)律性強(qiáng),工作積極;意志堅(jiān)強(qiáng),具有無(wú)私的奉獻(xiàn)精神。
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