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人力行政中心(招聘或培訓),客戶賦能中心(招聘或培訓)簡歷模板下載word格式
作者:錘子簡歷 2021/05/03 12:40:00
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求職意向

人力行政中心(招聘或培訓),客戶賦能中心(招聘或培訓) 溫州 薪資面議 隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡歷大學 測控技術(shù)與儀器

在校期間,大一時候積極加入各種社團與學生會,主要有學生公寓管理委員會,學生會青志協(xié),機器人協(xié)會等。獲得了優(yōu)秀干事,積極干事等獎?wù)?,后因個人選擇未繼續(xù)留在社團。

工作經(jīng)驗

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 獵頭顧問

獵頭顧問|4001-8000元/月專業(yè)服務(wù)/咨詢(財會/法律/人力資源等)| 企業(yè)性質(zhì):合資| 規(guī)模:1000-9999人。

工作描述:了解到公司對人才的需求情況,通過各種渠道找到合適的人才,通過編寫推薦報告和對人才的實時跟進,搭建公司與優(yōu)秀人才之間的溝通橋梁,讓公司尋找到優(yōu)秀的中高端人才,讓中高端人才找到合適的公司職位。 工作表現(xiàn):每日至少兩個報告,是同期中最先拿到offer的人。
離職原因:公司薪資制度改革,且業(yè)務(wù)模式發(fā)生變化,和同事一起離職。 

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 培訓專員

培訓專員|4001-6000元/月 專業(yè)服務(wù)/咨詢(財會/法律/人力資源等)| 企業(yè)性質(zhì):民營| 規(guī)模:20000人以上。 

工作描述:作為區(qū)訓,日常負責的工作主要有:1.新員工跑盤期管理 。2.新員工關(guān)懷。3.課程負責與主持。4.總監(jiān)分享會與新人茶話會組織與主持。3.新員工話術(shù)通關(guān)。4.離職面談。5.搏學爭霸賽以及月考。6.其余臨時性工作。 工作表現(xiàn):1.績效:無(一季度不參與考核,二季度還未打)。2. 價值觀:一季度價值觀部門排名第二,其中上級打分排名第二,同事打分排名第二。  3.搏學:負責所在大區(qū)的搏學成績:1月份41名,二月份9名,三月份24名,一季度綜合排名大部第三,公司第23名 。工作期間,積極工作,認真負責,完成本職工作有余力的同時積極幫助他人。
欲調(diào)轉(zhuǎn)原因:1.認可公司發(fā)展,想去浙南干一番事業(yè),通過自己的努力工作,讓大家越來越好。2.家在江西,且有很多親戚朋友在浙江,調(diào)轉(zhuǎn)過去家人也很支持。

自我評價

本人性格開朗樂觀,不抱怨,愛運動,愛閱讀,無不良嗜好,為人細心,做事負責??箟耗芰?, 做事不拖沓,遇到問題一定要當時把它攻克。

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