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基本信息
姓名:錘子簡歷
年齡:25
學歷:本科
所在城市:廣州市
工作經(jīng)驗:10年以上
聯(lián)系電話:12345678910
郵箱:BD@ 100chui.com
求職意向
職位:構(gòu)架師
工作地點:廣州
薪資要求:面議
入職時間:立即
教育背景
學校名稱:錘子簡歷大學
專業(yè):計算機科學與技術專業(yè)
學歷層次:本科
時間段:201X.09 - 201X.06
成績績點:N/A
主修課程:
? 軟件設計師
? 系統(tǒng)分析師
榮譽獎項:
? 兩年獎學金
? 廣東省數(shù)學建模大賽三等獎
工作經(jīng)驗
時間段:201X.12 - 至今
公司名稱:廣州錘子簡歷公司
職位:項目技術負責人
主要職責:
? 負責應用系統(tǒng)的規(guī)劃和技術架構(gòu)
? 系統(tǒng)核心代碼編寫,技術難關攻關
? 協(xié)助業(yè)務方梳理業(yè)務需求,提供業(yè)務規(guī)劃方案、架構(gòu)設計方案,并能根據(jù)方案展開研發(fā)工作
? 制訂技術規(guī)范
? 指導研發(fā)工程師的產(chǎn)品開發(fā)和技術研究工作,解決各類技術疑難問題
工作業(yè)績:
? 建設房地產(chǎn)大數(shù)據(jù)綜合信息分析系統(tǒng),圍繞地價/房價/酒店,對區(qū)域做宏觀層面的分析,為集團領導的決策提供方向和依據(jù)
? 建立一整套微服務公共開放平臺,承載了事業(yè)部大部分的應用或產(chǎn)品,支持5000QPS的并發(fā)、配置動態(tài)化、路由智能化、動態(tài)網(wǎng)關過濾器、服務降級、灰度發(fā)布、管理集中化、統(tǒng)一的用戶權(quán)限,一體的集群監(jiān)控,簡單易用
? 建立企業(yè)級別大數(shù)據(jù)集群
時間段:201X.09 - 201X.11
公司名稱:廣州錘子簡歷有限責任公司
職位:技術總監(jiān)
主要職責:
? 公司技術總體規(guī)劃與建設
? 把握技術方向,結(jié)合公司業(yè)務,保證關鍵業(yè)務的穩(wěn)定,做好質(zhì)量管理、風險控制
? 技術團隊的建設與管理
? 關鍵業(yè)務的架構(gòu)設計,核心業(yè)務代碼的編寫,重點難點技術的攻關
? 協(xié)調(diào)各項目組資源,協(xié)調(diào)市場與技術部門
工作業(yè)績:
? 建立一支指哪打哪的穩(wěn)定技術研發(fā)團隊
? 團隊建設,建立統(tǒng)一的開發(fā)規(guī)范和培訓機制,提升人才技術水平和能力
? 團隊成員工作任務的分配、追蹤、反饋,確保項目按時按質(zhì)完成
? 主導交易系統(tǒng)的改版,具體運用了新的技術的選型,重新設計整體架構(gòu),選用微服務集群的方式,改版后比原系統(tǒng)性能提升10倍以上,而且更加穩(wěn)定可控,直接把公司最核心產(chǎn)品從死亡線上挽救回來
? 主導開發(fā)知識庫項目
時間段:201X.09 - 201X.09
公司名稱:廣州錘子簡歷有限責任公司
職位:架構(gòu)師
主要職責:
? 參與總體服務架構(gòu)設計,流控系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)架構(gòu)設計
? 合作方技術研討,技術方案設計評審等
? 系統(tǒng)設計,重要模塊與功能的設計與編碼
? 重點難點問題的攻關等
工作業(yè)績:
? 團隊代碼評審,組織公關難點問題
? 團隊技術能力與職業(yè)素質(zhì)提升,團隊人數(shù)5人
? spotlight Essential產(chǎn)品的功能設計與代碼編寫
? Monitor4Toad產(chǎn)品的功能設計與代碼編寫
時間段:201X.08 - 201X.09
公司名稱:廣州錘子簡歷有限責任公司
職位:Team Leader
主要職責:
? 主導公司平臺與架構(gòu)的規(guī)劃,管理平臺小組團隊,團隊人數(shù)11人
? 技術研討、方案設計評審等
? 系統(tǒng)功能設計,重點難點問題攻關等
工作業(yè)績:
? 擔任深訊和統(tǒng)一帳號系統(tǒng)的產(chǎn)品經(jīng)理,主導統(tǒng)一帳號的未來規(guī)劃以及計劃安排
? 擔任摩卡時光的項目經(jīng)理,負責項目的設計,開發(fā),以及質(zhì)量把控
? 負責公司所有產(chǎn)品的基礎數(shù)據(jù)的搭建以及升級
? 負責短信平臺的搭建及后期維護
? 負責統(tǒng)一報警平臺、統(tǒng)一監(jiān)控平臺的搭建
? 負責資源存儲中心的搭建
? 負責運營需求調(diào)整系統(tǒng)的搭建、銷量統(tǒng)計的搭建(網(wǎng)上商店其中一塊)、云計算技術預演等等
? 打造分布式基礎數(shù)據(jù)平臺
? 負責挖掘用戶數(shù)據(jù),打造廣告推薦平臺
時間段:201X.06 - 201X.08
公司名稱:廣州錘子簡歷有限責任公司
職位:高級軟件開發(fā)工程師
主要職責:
? 系統(tǒng)設計與開發(fā)
? 參與平臺的架構(gòu)設計、組件設計
? 配合項目組接入平臺
工作業(yè)績:
? 參與企業(yè)級應用平臺EAP(Enterprise Application Platform)的架構(gòu)與設計,組件工具設計
? 從0到1參與打造EAP工作流引擎
? 以主程參與工作流設計與研發(fā)
時間段:201X.03 - 201X.06
公司名稱:廣州錘子簡歷有限責任公司
職位:軟件工程師
主要職責:
? 參與開發(fā)工作
? 配合數(shù)據(jù)分析員,實現(xiàn)基金的計算
工作業(yè)績:
? 參與數(shù)據(jù)采集器Downloader的開發(fā)以及維護
? 參與數(shù)據(jù)處理器Parser的開發(fā)維護
? 參與數(shù)據(jù)入庫Importer的開發(fā)以及維護
? 負責基金數(shù)據(jù)的篩選規(guī)則編寫以及清洗
項目經(jīng)驗
時間段:201X.12 - 至今
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:項目技術負責人
項目描述:
? 這是一套公共微服務平臺,基于spring boot/spring cloud打造。平臺提供統(tǒng)一用戶、鑒權(quán)/授權(quán)、統(tǒng)一登錄、對接釘釘、對接微信、日志管理、工作流等等基礎服務。另外,平臺還提供了統(tǒng)一的后臺管理服務,使得各應用可以非常簡單的接入平臺,享受到平臺的公用組件服務。技術上使用了Spring Eureka搭建高可用服務治理;Spring Cloud Hystrix作為容錯保護,實現(xiàn)斷路容錯和服務降級,還用到了Hystrix Dashboard儀表盤,集成Turbine,實現(xiàn)對集群的監(jiān)控;使用Spring Cloud Zuul作為對外API網(wǎng)關服務,集成OAuth2實現(xiàn)統(tǒng)一鑒權(quán)和登錄;使用Spring Cloud Config+Git搭建自動化配置中心;使用Spring Cloud Bus + Kafka,作為消息總線;使用Spring Cloud Sleuth實現(xiàn)分布式跟蹤,集成Kafka和Zipkin,作為日志分析。
項目職責:
? 負責微服務平臺的整體架構(gòu)設計
? 技術難點的突破
? 前期團隊成員的技術培訓
? 其它產(chǎn)品/應用的接入等
時間段:201X.12 - 至今
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:項目技術負責人
項目描述:
? 這是一個關于房地產(chǎn)的大數(shù)據(jù)分析系統(tǒng),通過對地產(chǎn)、新房、二手房等數(shù)據(jù)的挖掘和分析,使管理者掌握和了解行業(yè)潛在市場需求,了解區(qū)域板塊的多維度真實情況,發(fā)現(xiàn)地產(chǎn)行業(yè)黃金地段、輔助投資。主要分為采集、預處理、模型分析、可視化四大塊。技術使用hadoop/hdfs/hive/hbase/spark/spark streaming/kafka/sqoop/zookeeper,實現(xiàn)了一個高可用、可擴展、支持在線分析、支持離線處理的分布式集群。它可通過指定城市區(qū)域或板塊,多維度地分析地塊的信息,為集團領導決策提供了有力的支持。
項目職責:
? 房地產(chǎn)大數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)技術負責人
? 負責技術架構(gòu)設計以及架構(gòu)的驗證
? 核心代碼的編寫,開發(fā)中的框架代碼設計,Shell編寫,關鍵技術點的突破
? 分布式服務器資源的規(guī)劃
? CDH大數(shù)據(jù)環(huán)境的搭建、管理、維護
時間段:201X.11 - 201X.10
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:技術經(jīng)理
項目描述:
? 這是一家醫(yī)院的臨床知識庫的建立。整個系統(tǒng)由數(shù)據(jù)采集層、存儲分析層和應用邏輯層三大部分以及醫(yī)院原有的信息系統(tǒng)累積產(chǎn)生的臨床數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)采集層主要負責從臨床業(yè)務系統(tǒng)采集海量歷史臨床數(shù)據(jù)同步,歷史記錄采集方式分為批采集和實時采集,在數(shù)據(jù)采集過程之中對原始數(shù)據(jù)進行格式化檢查,并對原始數(shù)據(jù)進行清洗和轉(zhuǎn)換,并將處理后的數(shù)據(jù)存儲在大數(shù)據(jù)倉庫中。存儲分析層主要負責數(shù)據(jù)存儲以及數(shù)據(jù)分析兩大部分業(yè)務,經(jīng)過清洗轉(zhuǎn)換的合理有效數(shù)據(jù)被存儲在大數(shù)據(jù)集群之中,使用JSON格式,大數(shù)據(jù)存儲引用使用SequoiaDB數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)分析部分由Hadoop/Spark集群來完成,大數(shù)據(jù)存儲經(jīng)由Spark導入并進行分析,分析結(jié)果寫入臨床知識數(shù)據(jù)庫,臨床知識數(shù)據(jù)庫使用MySql數(shù)據(jù)庫進行存儲。應用邏輯層主要負責人機交互以及分析結(jié)構(gòu)回饋臨床系統(tǒng)的渠道,通過WebUI的方式向臨床醫(yī)生、業(yè)務管理人員提供列表式、圖像化的知識展示,也為臨床系統(tǒng)的業(yè)務輔助、推薦功能提供調(diào)用的集成API,目前API主要通過WebService、WebAPI兩種方式提供。
項目職責:
? 與需求對接,整體架構(gòu)的設計,功能模塊的劃分
? 項目組人員的搭配以及技術培訓
? Map/Reduce代碼的編寫
? 項目開發(fā)過程中的管理工作
? 參與項目的驗收工作
時間段:201X.10 - 201X.11
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:技術經(jīng)理
項目描述:
? 這是一個實時分布式的期貨交易平臺,包括服務端、PC客戶端(QT編寫)、Apple手機端、Android手機端、后臺管理端。原舊的系統(tǒng)功能單一,性能極差,擴展性不好,整個系統(tǒng)性能過于依賴于數(shù)據(jù)庫的性能,而且維護極難。改版后,除了保留原有所有功能之外,還增加了不少實用功能,重點是對系統(tǒng)重新做了整體架構(gòu)設計,采用微服務的架構(gòu),把服務切分為三大塊:商品服務、用戶服務、訂單服務,服務器端分布式集群,解決了擴展性和穩(wěn)定性的問題。另外,還增加netty服務器,供多種客戶端連接,有效了解決了并發(fā)性,很好地保證了多種客戶端連接的穩(wěn)定性。完美地解決了舊版本存在的諸多問題。
項目職責:
? 技術方案的選擇,整體架構(gòu)設計,技術的最終決策
? 團隊人員的前期技術培訓
? 成員的開發(fā)進度跟蹤,疑難問題解答
? 各種資源的協(xié)調(diào)與溝通
時間段:201X.09 - 201X.10
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:架構(gòu)師
項目描述:
? 該項目是Quest團隊的產(chǎn)品后端對數(shù)據(jù)庫實例監(jiān)測的一個項目,通過收集實例與環(huán)境參數(shù),依據(jù)數(shù)據(jù)算法、索引等等給出優(yōu)化建議。涉及技術包括Windows Azure、Microsoft SQL Server 2008 R2、Java、Hadoop、緩存、負載均衡等等。
項目職責:
? 參與功能設計
? 主程開發(fā)
? 后期維護
時間段:201X.12 - 201X.08
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:架構(gòu)師
項目描述:
? 這個Quest團隊最著名的產(chǎn)品Toad的后端大數(shù)據(jù)分析服務,它實現(xiàn)了對終端服務器信息的匯總、聚集、分析及改進建議報告。它運行在Windows Azure云端,基于Hadoop框架技術。
項目職責:
? 功能的設計,關系型數(shù)據(jù)庫的設計
? 開發(fā)Map/Reduce代碼
? 其它代碼的開發(fā)
時間段:201X.08 - 201X.07
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:Team Leader
項目描述:
? 這是一個基礎數(shù)據(jù)的分發(fā)平臺,數(shù)據(jù)來源于BI,屬于公司所有應用/產(chǎn)品的上游數(shù)據(jù),為公司所有的20多個移動產(chǎn)品提供基礎數(shù)據(jù)的支持。在性能、穩(wěn)定性、擴展性方面要求都比較高,技術上主要用到了集群來解決大并發(fā)。涉及技術棧術包括WebService、Socket、集群、負載均衡、Memcached/Redis緩存等。
項目職責:
? 整體設計,詳細業(yè)務功能設計,數(shù)據(jù)表設計
? 基礎框架的Demo原型提供
? 服務器的搭建
? 團隊成員的前期技術培訓
? 開發(fā)過程的跟蹤,難點問題解決,代碼的Review等
? 上線后后期維護以及各應用/產(chǎn)品的接入
時間段:201X.07 - 201X.01
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:Team Leader
項目描述:
? 公司產(chǎn)品眾多,且各產(chǎn)品的帳號相對獨立不統(tǒng)一,深訊和統(tǒng)一帳號平臺正是在這種背景下產(chǎn)生的。平臺分為內(nèi)部平臺和外部平臺。內(nèi)部平臺供公司內(nèi)部各業(yè)務運營系統(tǒng)以及OA等等內(nèi)部系統(tǒng)使用。外部平臺統(tǒng)一公司旗下所有產(chǎn)品的用戶注冊登錄信息,實現(xiàn)一次注冊所有產(chǎn)品皆能使用的效果,項目除了包括后臺管理、為各產(chǎn)品提供的WEB API接口,還包括為Android和蘋果定制的本地API庫。
項目職責:
? 負責與各應用/產(chǎn)品溝通需求,設計業(yè)務模型
? 技術的架構(gòu)設計,詳細文檔的撰寫
? 核心代碼的撰寫
? 開發(fā)的過程跟蹤,質(zhì)量和時間的把控
? 后期維護,指導各應用和產(chǎn)品接入
時間段:201X.09 - 201X.12
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:架構(gòu)師
項目描述:
? 摩卡時光是公司旗下悟空工作室推出的一款互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)意產(chǎn)品,立意新穎,集社交和圖片一體,對B端用戶的手機APP。
項目職責:
? 配合產(chǎn)品部門,從技術的角度,架構(gòu)系統(tǒng)服務器端
? 接口的定義與實現(xiàn),手機端與服務器端接口的定義,使用TLV流方式
? 參與的其它開發(fā)和設計工作
時間段:201X.03 - 201X.08
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:組件設計師
項目描述:
? EAP平臺是基于組件化設計,實現(xiàn)組件的可拔插,支持BS、CS雙客戶端,MSSQL、Oracle、Mysql多數(shù)據(jù)庫。它是公司所有應用項目的基石,要求有不錯的擴展性和穩(wěn)定性。同時,還使用了IOC控件反轉(zhuǎn),降低了和組件之間的耦合度。
項目職責:
? 參與部分功能的設計,詳細設計文檔的撰寫
? 參與核心代碼的編寫
時間段:201X.06 - 201X.03
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:組件設計師
項目描述:
? 基于EAP平臺上的工作流,是實現(xiàn)流程可配置、表單可見即可得的強有力工具。工作流應用平臺界面分為BS與CS兩套,數(shù)據(jù)庫分為SQL2005與Oracle兩套。作為公共的平臺,在擴展性穩(wěn)定性方面有相當高的要求,平臺的擴展性主要體現(xiàn)在二次開發(fā)的接口的設計方面,嚴格遵循接口設計的原則,采用了IOC技術,穩(wěn)定性主要體現(xiàn)在層次架構(gòu)方面,采用了MVC三層結(jié)構(gòu)。技術方面包括面向?qū)ο蠓忾]、UML、SQL、Oracle、設計模式、WebService等。
項目職責:
? 工作流流程模版和流程實例的設計
? 參與研發(fā)工作
? 維護工作
? 各項目接入的對接工作
時間段:201X.03 - 201X.06
項目名稱:錘子簡歷制作案例
職位:開發(fā)工程師
項目描述:
? DataManger.net是一套自主開發(fā)的ETL工具集,是ETL在金融數(shù)據(jù)行業(yè)的實踐,負責公司對數(shù)據(jù)的獲取、清洗、批量入庫、異地同步、分析、分發(fā)等工作。
項目職責:
? 參與代碼研發(fā)
? 參與數(shù)據(jù)庫設計
? 參與技術文檔的撰寫
? 參與數(shù)據(jù)采集器Downloader、數(shù)據(jù)處理器Parser、數(shù)據(jù)批量入庫Importer的開發(fā)以及維護
? 配合數(shù)據(jù)分析員,實現(xiàn)基金數(shù)據(jù)的計算
自我評價
? 擁有10多年軟件技術和8年團隊管理的經(jīng)驗,有過大型型項目的經(jīng)歷,長期專注于服務器端技術
? 精通java語言,熟悉spring、spring boot、spring cloud、dubbo框架,對當前流行的分布式架構(gòu)和微服務有深入的理解和快速決斷的能力
? 掌握主流大數(shù)據(jù)采集、存儲、數(shù)據(jù)分析等技術原理,熟悉開源組件hadoop、hbase、hive、zookeeper、kafka、storm、flink,熟悉中間件CDH、Ambari
? 熟悉敏捷開發(fā)、Devops、Docker、linux/shell
? 精通關系型數(shù)據(jù)庫以及數(shù)據(jù)庫層面的優(yōu)化
? 精通面向?qū)ο筌浖枷?,熟悉JVM原理
? 熟悉Nosql,如Redis、Memcache
? 有過30人的團隊管理經(jīng)驗,注重培養(yǎng)團隊實效與執(zhí)行力
? 對技術有熱情,關注新技術的發(fā)展
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