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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2009-04 - 2010-06

公司名稱(chēng)：錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢(xún)有限公司 

所在部門(mén)： 

所在崗位：少兒英語(yǔ)教師

工作描述：

工作職責(zé):

-接受了全套的單詞自然拼讀教學(xué)法的培訓(xùn)，完成了聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)分塊化的教學(xué)培訓(xùn)

-負(fù)責(zé)6個(gè)班級(jí)的教學(xué)任務(wù)（2個(gè)幼兒班，4個(gè)少兒班），與外教搭班教學(xué)

-每月課后電話回訪，與家長(zhǎng)溝通，詢(xún)問(wèn)并指導(dǎo)家長(zhǎng)家庭學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)成效

-設(shè)計(jì)并展示了試聽(tīng)課，順利招生，開(kāi)設(shè)5個(gè)新班，學(xué)生人數(shù)增加約100人

-完成K班（幼兒）至J班(少兒)課堂教具的制作，單詞卡片的制作更新

-參與并組織了圣誕節(jié)，復(fù)活節(jié)的主題游園活動(dòng)

所獲榮譽(yù)

-2009年度集團(tuán)留班率第二，獲得3000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)

-2009年度吉的堡學(xué)生最受歡迎老師（共3人）

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2013-03 - 2016-05

公司名稱(chēng)：錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢(xún)有限公司 

所在部門(mén)：提案項(xiàng)目經(jīng)理/ 采購(gòu)經(jīng)理（后調(diào)任采購(gòu)部） 

所在崗位：

工作描述：

個(gè)人

工作經(jīng)驗(yàn)：上市公司（大連） 解決方案經(jīng)理 / 采購(gòu)部經(jīng)理（后調(diào)任）

有多媒體，主題樂(lè)園，政府展廳，企業(yè)展館，動(dòng)感影院，球幕影院創(chuàng)意策劃經(jīng)驗(yàn)，良好的多媒體項(xiàng)目創(chuàng)意策劃能力和團(tuán)隊(duì)及供應(yīng)商管理能力。 

職責(zé)范圍和工作任務(wù)： 

一、招投標(biāo)方案/提案項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司國(guó)內(nèi)大型多媒體工程類(lèi)項(xiàng)目的投標(biāo)提案：管理標(biāo)書(shū)制作，負(fù)責(zé)方案策劃，以及現(xiàn)場(chǎng)為客戶講解方案。 

2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售前期拜訪并了解客戶真實(shí)需求，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行認(rèn)真分析，決策，將方案做成以如何提高用戶體驗(yàn)和方案最終落地讓客戶滿意為目的。 

3、負(fù)責(zé)景區(qū)升級(jí)改造多媒體方案策劃，游樂(lè)園升級(jí)改造多媒體方案策劃，政府展廳多媒體方案策劃，企業(yè)展館多媒體方案策劃，360°球幕飛行影院方案，4D動(dòng)感影院方案策劃，互動(dòng)娛樂(lè)體驗(yàn)多媒體項(xiàng)目策劃等。 

4、擔(dān)任提案經(jīng)理職責(zé)：在前期投標(biāo)項(xiàng)目及方案制作過(guò)程中擔(dān)當(dāng)方案經(jīng)理，負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)制作以及方案策劃，協(xié)調(diào)各部門(mén)為項(xiàng)目的最終競(jìng)標(biāo)成功和方案落地。 

5、負(fù)責(zé)投影機(jī)投射畫(huà)面，投影幕等設(shè)計(jì)方案。 

6、后期施工階段負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各部門(mén)及資源提供技術(shù)支持。 

7、為銷(xiāo)售提供項(xiàng)目解決方案建議書(shū)，協(xié)調(diào)其他部門(mén)研究可行性落地方案等。

二、采購(gòu)經(jīng)理職責(zé)：

因公司部門(mén)需要，被調(diào)任公司采購(gòu)部做采購(gòu)經(jīng)理：

1、尋源：主要負(fù)責(zé)尋找供貨商，并建立良好的合作關(guān)系。

2、擬訂合同及報(bào)價(jià)，并完成公司內(nèi)部和供應(yīng)商的合同流程簽署。

3、建立供應(yīng)商品牌庫(kù)，優(yōu)選靠譜穩(wěn)定有信譽(yù)的供應(yīng)商進(jìn)入公司品牌庫(kù)。

4、管理供應(yīng)商，協(xié)調(diào)各部門(mén)項(xiàng)目中需要供應(yīng)商積極配合并且提供的資源。

5、工程類(lèi)項(xiàng)目投標(biāo)，負(fù)責(zé)聯(lián)系溝通供應(yīng)商配合我司出具相應(yīng)證明資料及技術(shù)方案等。

6、和供應(yīng)商保持穩(wěn)定，高效，長(zhǎng)久，積極的供應(yīng)關(guān)系，并繼續(xù)尋找更多靠譜優(yōu)質(zhì)資源。

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)：（經(jīng)歷項(xiàng)目較多，選擇性展示） 

一、2014/11—2015/3 

1、北京天洋置地有限公司-夢(mèng)東方未來(lái)世界航天館多媒體展廳方案投標(biāo)。（2015、10、1已開(kāi)園迎客，效果非常棒，深受好評(píng)。

2、北京天洋置地有限公司-夢(mèng)東方未來(lái)世界航天館脫口秀方案投標(biāo)。（2015、10、1已開(kāi)園迎客，效果非常棒，深受好評(píng)。

3、北京天洋置地有限公司-夢(mèng)東方未來(lái)世界航天館球幕影院方案投標(biāo)。（2015、10、1已開(kāi)園迎客，效果非常棒，深受好評(píng)。

二、2013/10—2015 

4、成都海洋世界-極地館AR增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)互動(dòng)項(xiàng)目。（2016、1、1已開(kāi)園迎客，深受好評(píng)。）

三、2014/9—2015/2 

5、（秦皇島）圣藍(lán)皇家海洋公園深海影廳多媒體項(xiàng)目（簽單成功，2015年年初已竣工并驗(yàn)收，開(kāi)園迎客，并深受客戶好評(píng)。 

四、2015/11—2016 （青島市黃島區(qū)） 

青島海上嘉年華游樂(lè)項(xiàng)目多媒體項(xiàng)目招投標(biāo)（已中標(biāo)，正在施工，預(yù)期2016年竣工） 

6、青島海上嘉年華系列—360度環(huán)幕劇場(chǎng) 

7、青島海上嘉年華系列—漂流河暗漂段頂壁多媒體 

8、青島海上嘉年華系列—深海洞穴互動(dòng)多媒體 

五、2014/9 

9、大連高新園區(qū)政府互動(dòng)展廳方案招標(biāo)（中標(biāo)，已驗(yàn)收） 

六、2014-2015 

萬(wàn)達(dá)集團(tuán)及下屬各城市分公司方案類(lèi)策劃和招投標(biāo)項(xiàng)目 

例如：10、萬(wàn)達(dá)無(wú)錫主題樂(lè)園互動(dòng)脫口秀招投標(biāo)。（負(fù)責(zé)整套可施行方案，圖紙，投標(biāo)技術(shù)書(shū)，組織協(xié)調(diào)各部門(mén)資源及掌握供貨商渠道信息） 

11、萬(wàn)達(dá)武漢兒童樂(lè)園【科技互動(dòng)類(lèi)(多媒體動(dòng)感4D、多媒體互動(dòng)、增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)屏幕)。

12、萬(wàn)達(dá)22米球幕影院 。

13、合肥萬(wàn)達(dá)城電影樂(lè)園 。

取得成績(jī)：個(gè)人負(fù)責(zé)的方案項(xiàng)目已簽單或中標(biāo)多個(gè)項(xiàng)目，參與團(tuán)隊(duì)方案項(xiàng)目也中標(biāo)多個(gè)項(xiàng)目或獲得客戶好評(píng)。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2015-04 - 2015-12

公司名稱(chēng)：錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 

所在部門(mén)：德政分部 

所在崗位：分公司總經(jīng)理助理

工作描述：

1、協(xié)助經(jīng)理完成公司人事行政工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作，監(jiān)督與執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、合同、離職等手續(xù)；

3、協(xié)助總部進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為快遞員提供及時(shí)有效的服務(wù)；

4、負(fù)責(zé)公司對(duì)外商務(wù)溝通與接待；

5、做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作；

6、對(duì)外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò)接待，對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢(xún)及傳遞信息工作；

7、協(xié)助會(huì)議、培訓(xùn)，公司集體活動(dòng)組織與安排，節(jié)假日慰問(wèn)等；

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2012-01 - 2014-12

公司名稱(chēng)：錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 

所在部門(mén)： 

所在崗位：人力資源經(jīng)理

工作描述：

行政方面：

1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)；

2、協(xié)助參與并起草公司發(fā)展規(guī)劃的擬定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制及各階段工作目標(biāo)分解；

3、 負(fù)責(zé)匯總公司年度綜合性資料，組織起草公司綜合性的工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示等文件。

4、負(fù)責(zé)組織公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作，協(xié)助參與專(zhuān)用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作；對(duì)文件中涉及的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo)，推進(jìn)公司的管理。

5、收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)，掌握全公司主要活動(dòng)情況，編寫(xiě)公司年度大事記；

6．負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議，做好會(huì)議記錄，根據(jù)需要撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要，并跟蹤、檢查、督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施；

7、清潔工的管理；

8、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，處理員工獎(jiǎng)懲事宜。對(duì)各崗位及其場(chǎng)所的勞動(dòng)、衛(wèi)生、安全情況進(jìn)行定期及不定期檢查。

9、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作，監(jiān)督各部門(mén)有計(jì)劃的安排用車(chē)，滿足公司業(yè)務(wù)用車(chē)的合理要求。

10、負(fù)責(zé)做好公司來(lái)賓的接待安排，組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類(lèi)活動(dòng)，開(kāi)展年度總結(jié)評(píng)比和表彰活動(dòng)。

11、負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作。

12、負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)的策劃和組織。

13、負(fù)責(zé)公司辦公用品管理。

14、負(fù)責(zé)公司檔案的管理工作。

15、加強(qiáng)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)，為促進(jìn)相互的團(tuán)結(jié)做好工作。

人事方面：

1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度。

2、負(fù)責(zé)制訂和完善公司崗位編制，協(xié)助公司各部門(mén)有效地開(kāi)發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要；

3、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。

4、做好各崗位的職位說(shuō)明書(shū)，并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更，保證職位說(shuō)明書(shū)與實(shí)際相符；

5、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；

6、建立并及時(shí)更新員工檔案，做好年度及月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)（包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等）。

7、制定公司及各個(gè)部門(mén)的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；

8、對(duì)試用期員工進(jìn)行培訓(xùn)及考核，并根據(jù)培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門(mén)錄用。

9、負(fù)責(zé)擬制公司薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制；

10、制定績(jī)效評(píng)價(jià)政策，組織實(shí)施績(jī)效管理，并對(duì)各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問(wèn)題，使績(jī)效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處，并不斷完善績(jī)效管理體系；

11、負(fù)責(zé)審核并按職責(zé)報(bào)批員工定級(jí)、升職、加薪、獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭職、辭退等手續(xù)。

12、做好員工考勤統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)加班的審核和報(bào)批工作。

13、負(fù)責(zé)公司員工福利、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)年檢的辦理。

14、配合其他部門(mén)做好員工思想工作，受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜。

15、其它突發(fā)事件處理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

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