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基本信息

姓名：錘子簡歷

年齡：23

電話：150****5877

郵箱：413539723@qq.com

經(jīng)驗(yàn)：2年

意向：XX崗位

教育背景

時間：2006-09到2008-07

學(xué)校：錘子簡歷大學(xué) | 專業(yè)：管理科學(xué)與工程 | 學(xué)歷：碩士

時間：2002-09到2006-06

學(xué)校：錘子簡歷師范大學(xué) | 專業(yè)：信息與計算科學(xué) | 學(xué)歷：本科

工作經(jīng)歷

工作時間：2011-06到2014-07

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門：人力資源部 | 所在崗位：人事行政部長

工作描述：

1、組織制定推動各部門年度工作目標(biāo)及預(yù)算執(zhí)行。

2、提供人力資源整體工作規(guī)劃及效果反饋、調(diào)整方案。

3、負(fù)責(zé)招聘管理、分公司組建，績效獎金方案設(shè)定，建立培訓(xùn)體系，并后續(xù)引導(dǎo)員工心靈成長。

4、負(fù)責(zé)重大勞資糾紛，員工投訴的處理。

5、建立各項(xiàng)基礎(chǔ)工作流程、定期進(jìn)行崗位評估。

6、監(jiān)督各項(xiàng)基礎(chǔ)工作開展、實(shí)施、反饋、改進(jìn)。

7、組織集團(tuán)級別營銷會議，跟蹤監(jiān)督會議精神落實(shí)（兼總經(jīng)理助理工作）

工作時間：2008-04到2013-12

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：區(qū)域銷售經(jīng)理/主管

工作描述：

:2008*4-2009*10月 高級業(yè)務(wù)代表 工作職責(zé)；1 負(fù)責(zé)區(qū)域市場的開發(fā)，維護(hù)工作,2 月度 年度的分解，執(zhí)行并完成。3 做好市場鋪市率 市場生動化陳列執(zhí)行，品牌形象的打造。落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)政策和制度。于工作努力市場表現(xiàn)較好，于2009*10月晉升為銷售主任。

2009*10-2013 12月 銷售主任 工作職責(zé)；1 負(fù)責(zé)該區(qū)域空白市場的開發(fā)和老客戶的維護(hù)，經(jīng)銷商 分銷商和重點(diǎn)客戶的管理及協(xié)調(diào) 2 對老客戶新客戶的審核 評估工作3 渠道的建設(shè)和管理，確保銷售渠道的暢通及售點(diǎn)信息完整性 有效性。4 完成該區(qū)域的年度 月度 和分銷指標(biāo)。5 負(fù)責(zé)本市場年度市場規(guī)劃，預(yù)算，市場投入和促銷活動規(guī)劃 和策劃，公司各項(xiàng)政策和活動的有效執(zhí)行，并達(dá)到一定效果。5 完成公司下達(dá)的各項(xiàng)政策和事項(xiàng)，其他部門工作協(xié)調(diào)和溝通。6 銷售團(tuán)隊的建設(shè) ，激勵和凝聚力

項(xiàng)目經(jīng)歷

項(xiàng)目時間：2012-02到2013-12

項(xiàng)目名稱：亞太部大型會議

項(xiàng)目描述：

項(xiàng)目介紹

①阿迪達(dá)斯臺灣地區(qū) 2013 年度獎勵旅游海南之旅（參與人數(shù) 300 人）。擔(dān)任活動管理人員，配合組團(tuán)社及會務(wù)組制定活動具體內(nèi)容，及時處理突發(fā)狀況。

②美樂家大中華區(qū) 2013 年度年會海南會場（參與人數(shù) 700 人）。負(fù)責(zé)籌備階段的準(zhǔn)備工作，包括酒店會場、行程的考察工作，客戶匯報工作；以及整個活動的報價，最后在活動進(jìn)行時做協(xié)調(diào)管理工作。

③臺灣喜鴻杯高爾夫球賽（參與人數(shù) 200 人）。負(fù)責(zé)籌備階段的準(zhǔn)備工作，包括酒店會場、行程的考察工作，客戶匯報工作；以及整個活動的報價，最后在活動進(jìn)行時做協(xié)調(diào)管理工作。

我的職責(zé)

主要以臺灣市場為主，以及香港，新加坡馬來西亞等市場，推廣公司業(yè)務(wù)，設(shè)計旅游產(chǎn)品，報價洽談，根據(jù)客戶要求完成旅游業(yè)務(wù)內(nèi)容。

項(xiàng)目時間：2016-12到2013-12

項(xiàng)目名稱：公司定增

項(xiàng)目描述：

項(xiàng)目介紹

該定增項(xiàng)目解決了公司燃眉之急，歷時近三個月。

在本次定增項(xiàng)目過程中，我負(fù)責(zé)了投資商第一次洽談，從公司的歷史沿革到公司業(yè)務(wù)發(fā)展，到公司組織架構(gòu)，最后到公司發(fā)展戰(zhàn)略方向，一一講清楚。并在這三個月過程中盡調(diào)訪談全程參與，對定增有了全面深刻的了解。

商務(wù)環(huán)節(jié)完成后，又與券商、律所、全國股轉(zhuǎn)中心等溝通，這期間深刻了解了信批、投資者關(guān)系，以及相關(guān)法律細(xì)則。

通過整個定增項(xiàng)目跟蹤，對定增有了系統(tǒng)認(rèn)識。此外還在支持二級市場交易，兩個大的定增項(xiàng)目的盡調(diào)工作。這使我對董秘工作有了很好認(rèn)識。

我的職責(zé)

個人評價

本人具有較強(qiáng)的工作能力，具備較高的分析能力、預(yù)測能力、表達(dá)能力和專業(yè)知識水平。運(yùn)用成本分析能力，掌握供應(yīng)商原材料成本、加工成本、運(yùn)輸成本、包裝成本等信息，做供應(yīng)商主人，預(yù)算價格。物料的采購價格與供應(yīng)數(shù)量是經(jīng)常調(diào)整變動的，要結(jié)合實(shí)際預(yù)測價格走向。依據(jù)各種產(chǎn)銷資料，判斷貨源是否充裕；通過與供應(yīng)商的接觸，從其“銷售”的態(tài)度，揣摩物料可能供應(yīng)的情況；從物料價格的漲跌，推斷采購成本受影響的幅度有多大。具備“察言觀色”的能力，對物料將來供應(yīng)的趨勢能預(yù)謀對策。

溝通能力強(qiáng)，能正確、清晰表達(dá)采購的各種條件，例如規(guī)格、數(shù)量、價格、交貨期限、付款方式等。

個人技能

企業(yè)文化

演講闡述

客戶研究

組織架構(gòu)

戰(zhàn)略規(guī)劃

團(tuán)隊建設(shè)

策略

產(chǎn)品營銷

商業(yè)模式

商業(yè)策略

業(yè)務(wù)發(fā)展

戰(zhàn)略發(fā)展

賬戶管理

營銷策略

銷售管理