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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時間：2017-03到2017-06

公司名稱：錘子簡歷網(wǎng)絡技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：金融/經(jīng)濟研究員

工作描述：

1.負責填寫各機構(gòu)的盡職調(diào)查表

2.制作公司以及產(chǎn)品的宣傳資料并每周更新所有產(chǎn)品的凈值表，為客戶提供最新的相關信息

3.協(xié)助上級完成合同材料準備，打印裝訂，蓋章以及歸檔

4.研究公司股票池的個股，使用WIND對股票的深度資料進行挖掘并整理總結(jié)，遞交給投資經(jīng)理作為參考資料

5.根據(jù)投資顧問指令，每日對證券賬戶進行股票買賣交易活動

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時間：2017-01到2017-07

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：金融服務專員

工作描述：

1.稽核銀行基金會計和經(jīng)紀商會計記錄，比對調(diào)查雙方資金及交易記錄不符之處，并向相關負責團隊報告，監(jiān)督其解決該問題，以保證每日的基金核算結(jié)果準確無誤

2.指派顧客交易指令給相應的操作團隊，定位及追蹤交易的各個階段和過程，并定期及時解決上下游團隊的詢問和問題

3.積極參加與銀行業(yè)和金融業(yè)相關的軟實力技能培訓，鍛煉并提升時間管理能力，能高效地同時處理多項任務

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時間：2015-03到2016-06

公司名稱：錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：外商投資 教育培訓 金融行業(yè)

工作描述：

工作經(jīng)歷 2012/8月-2015、8月 貝塔斯曼

從事招聘專員工作 員工入職培訓工作

主要招聘客服之類的人員

首都國際機場有合作關系（主要招聘客服之類）

補充空缺崗位 人員儲備

新員工入職上崗培訓

1、全體員工的人事檔案管理工作。

2、新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應檔案資料。

3、員工調(diào)查問卷的發(fā)放和收集，分析匯總調(diào)查結(jié)果，形成結(jié)論上報。

4、統(tǒng)計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。

5、員工績效考核資料的定期統(tǒng)計匯總，上報，并對績效考核的方式方法提出意見和建議。

6、員工薪酬發(fā)放的異常處理和薪酬政策的跟蹤調(diào)查，提供相應的報表和資料

負責公司各部門人數(shù)的統(tǒng)計；

　　員工勞動關系的轉(zhuǎn)移，員工入職及離職手續(xù)的辦理；

　　協(xié)助領導做好各部門的人員調(diào)配工作；

　　員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除、爭議等工作；

　　公司各類人員的招聘及初步面試工作；

　　公司人事變更、崗位考核的具體實施和操作；

　　協(xié)助領導管理公司員工的薪金、獎金及變動調(diào)整；

　　負責公司各類社會保險金的繳納及管理；

　　負責公司各部門之考勤匯總，及各類假期的匯總、統(tǒng)計；

　　及時做好人力培訓部各類統(tǒng)計報表工作；

　　負責做好內(nèi)部文件和記錄的管理；負責公司人事檔案的保管及各類文件檔案的管理；

　　負責對內(nèi)、外部信息的交流、協(xié)調(diào)，做好記錄和統(tǒng)計工作，并定期向各部門傳達；

　　做好本部門的法律法規(guī)搜集工作；

　　負責公司員工體檢組織工作；

　　負責勞防用品發(fā)放、登記和管理工作；

　　協(xié)助領導對公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系目標所涉及的部門實施定期檢查和監(jiān)督；完成領導交辦的其他任務。

考核績效

完善員工工作職責規(guī)定

2015、8月末-2016、2月

瑞思學科英語

招聘工作

主要負責 教師儲備 基層員工儲備

前臺工作 接待人員來訪

行政工作職責

1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。

2、辦公室各部門辦公后勤保障工作。

3、對全體辦公人員（各部門）進行日?？记凇?/p>

4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責。

5、處理公司對外接待工作。

6、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。

7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務。

8、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。

2016 、2月 –至今 納金石

從事人事工作

主要負責 人員招聘 薪酬績效工作

本人性格開朗 陽光 積極 努力 專研 刻苦

目前本人在求職 如有合適請與我聯(lián)系

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時間：2016-06到2016-12

公司名稱：錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：金融地產(chǎn)RPO招聘顧問

工作描述：

1、負責目標行業(yè)客戶信息分析，研究客戶需求；

2、負責市場拓展，維系良好的客戶關系；

3、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動；

4、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷，分析市場并確立搜尋的方向及目標；

5、利用有效工具，有計劃地進行搜索、篩選候選人；

6、準確地傳達客戶的招聘需求，為候選人做面試、評估，通過有效的匹配工作來確定合適的候選人 ；

7、進行人選的薪資協(xié)調(diào)及談判工作；

8、跟蹤服務所有已成功結(jié)束的項目。