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工作經歷（案例一）

工作時間：2004-04到2009-05

公司名稱：錘子簡歷信息技術有限公司 | 所在部門：品牌開發(fā)部 | 所在崗位：設計總監(jiān)

工作描述：

品牌風格類似于：羅蘭伊杜、言-Ein、稀、江南布衣

組織產品的前期研發(fā)設計工作，掌控和管理我所負責的設計團隊，充分發(fā)揮團隊隊員的有效能動性，同時還要把握住品牌風格的穩(wěn)定性，通過了解時尚女裝的市場流行信息加上充分發(fā)揮自身設計能力帶領團隊共同完成開發(fā)任務。開完下一季的開發(fā)計劃會后，籌備、策劃<<新品開發(fā)企劃案>>方案冊（含流行趨勢/主題色系/故事版/款式圖片/款式搭配）審核通過確認后即帶領本團隊其他設計師和助理們隊員進行款式開發(fā)等后續(xù)相關工作，開發(fā)過程中需要隨時掌控好團隊的內部協(xié)調，發(fā)揮每個人的優(yōu)勢取長補短，同時還要把握好創(chuàng)新和實用性結合得恰到好處，提高產品的通過率。產品開發(fā)完后協(xié)助組織新品審議會，會后對收集的審議意見進行分析，吸取好的意見對產品進行調整，然后組織并協(xié)助完成新品搭配陳列手冊及建議上市波段。等等

品牌風格類似于：羅蘭伊杜、言-Ein、稀、江南布衣

公司網站：

工作經歷（案例二）

工作時間：2014-04到2017-04

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門：曾經擔任質檢員后轉入設計部做設計師助理 | 所在崗位：

工作描述：

在工廠做過質檢工作確認每批次產品包材印刷色彩是否偏色，版式是否走板，并且管理一線員工按生產規(guī)范流程進行工作。并且對每批次產品進行過氧化值、微生物和理化性質的檢驗。因公司每季度包裝改版、新品上市所以調入設計部輔助參與包材設計給予新品賣點。包裝色彩應用和版式與功能的合理布局，有效信息傳遞提供設計方向理念建議。希望與您詳談。并且擁有展現(xiàn)自己的平臺為公司創(chuàng)造價值的機會。謝謝。

電話：00000000000

工作經歷（案例三）

工作時間：2015-10到至今

公司名稱：錘子簡歷網絡技術有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：設計總監(jiān)

工作描述：

1.負責公司的創(chuàng)意設計及主視覺風格，對線上產品整體設計風格負責；

2.負責制定和完善設計體驗、流程規(guī)范、推動產品視覺體驗感，提高產品的易用性；

3.參與產品界面需求分析，提供人性化的前后端界面交互實現(xiàn)方案，確保最終的用戶體驗；

4.參與產品項目組討論，提供移動端產品的整體創(chuàng)意策略；

5.負責搭建設計團隊、帶領設計團隊完成設計任務；

6.在專業(yè)領域提出具備差異化以及優(yōu)勢的設計方案；

7.定期組織設計師交流，提升公司設計創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。

工作經歷（案例四）

工作時間：2015-10到2017-09

公司名稱：錘子簡歷網絡技術有限公司 | 所在部門：研發(fā)中心 | 所在崗位：設計總監(jiān) 項目經理

工作描述：

1.針對公司發(fā)展定位重新設計公司VI品牌相關線上和線下宣傳設計以及公司裝修布置工作。根據公司的發(fā)展變化定期規(guī)劃和調整公司官方網站布局風格（www.wislife.cn）和原力大數據平臺前端及后臺設計，以及協(xié)助原力大數據公眾微信號推廣運營。

2.針對幼教產品-寶貝窗的線上和線下的設計，包括：寶貝窗教師版和家長版App（IOS&Andriod）以及微信公眾號（微信公眾號：寶貝窗）h5界面設計、寶貝窗網站（www.baobeichuang.cn）和后臺操作UI /UX以及對外宣傳物設計等。

3.參與運營商標新立意項目設計工作，包括標新立意營業(yè)廳布置設計。根據客戶需求設計線上和線下宣傳資料，內容包括：功能設計開發(fā)h5（微信公眾號：伴我成長GrowWithYou—成長測評）、根據故事板繪畫四格宣傳漫畫、設計活動宣傳X展架、活動場景布置等工作。

4.負責對接運營商客戶需求，跟進項目進度和評估開發(fā)成本，并在開發(fā)過程中與客戶對接產品階段性需求和功能開發(fā)內容。參與移動聯(lián)通等運營商活動會議，負責設計制作現(xiàn)場物料線上線下設計輸出。

5.參與騰訊王卡大篷車活動策劃設計，設計大篷車主畫面風格以及延展物料設計制作，并獲得客戶好評。與策劃小組共同商議活動細節(jié)，根據策劃方案進行物料設計以及跟進活動宣傳物料的現(xiàn)場安裝布置。