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工作經歷（案例一）

工作時間：2009-03 - 2013-03

公司名稱：錘子簡歷招聘咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：環(huán)境/健康/安全經理/主管

工作描述：

2009年度就職后，分管下屬公司全面安全工作。

管轄范圍為三家管系加工工廠，約2000人左右。所有工作直接對所屬部門韓國領導直接匯報，下設辦公室文員一名，現場監(jiān)察人員五名。

主要工作內容如下：

1.完善補充安全管理制度、生產規(guī)程、安全操作規(guī)程，并貫徹落實。

2.組織協(xié)調下屬工作人員，完成韓國領導及區(qū)安監(jiān)局領導安全相關工作內容。

3.制定應急預案，并組織員工進行年度演習。

4.定期組織安全例會，傳達區(qū)安監(jiān)局及上級領導工作安排，并制定月度重點工作內容。

5.對員工進行安全、消防方面教育，包括三級安全教育、安全操作規(guī)程教育等。

6.對水、電、火、登高等危險作業(yè)進行審批，制定相關管理制度并安排人員進行后續(xù)檢查工作。

7.完成相關消防管理工作，包括重點部位防火管理，消防設備設施管理。

8組織并參與相關檢查工作，包括年度春秋兩次、節(jié)假日、重點部位月度、日常相關安全檢查工作。

9.輔助韓國領導完成其他部門相關工作管理。

10.及時完成本部門工作報告，由領導在公司總經理會議上進行匯報。

11.編寫每月安全月報，公示公司員工。

工作經歷（案例二）

工作時間：2009-10 - 2013-09

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門：安管部 | 所在崗位：物業(yè)經理/主管

工作描述：

一、負責管理處物業(yè)安保服務的全面工作及小區(qū)現場管理，具體如下：

1、安管人員招聘；

2、安管員的各類業(yè)務知識培訓及考核；

3、小區(qū)安全管理和秩序維護；

4、裝修管理及小區(qū)環(huán)境管理；

5、組織處理各類突發(fā)事件；

6、支持協(xié)助地產營銷部各類銷售推廣活動；

7、管理處交付的其他工作。

二、負責前期物業(yè)現場管理工作，具體如下：

1、樣板房接待員的日常管理及培訓；

2、咖啡吧吧員管理工作；

3、示范區(qū)形象保安管理及培訓；

4、示范區(qū)現場施工管理；

5、重大活動的組織配合；

6、其它。

工作經歷（案例三）

工作時間：2016-03 - 2017-08

公司名稱：錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：安全主管

工作描述：

1.負責公司整體安全架構建設，協(xié)助并督促下屬分公司完成各項安全隱患的整改.

2.全面負責從化公司機械制造廠安全管理。

3.全面負責連平分公司鋼鐵廠的安全管理。

4.全面負責北海分公司鋼鐵廠的安全管理。

工作經歷（案例四）

工作時間：2014-10 - 2016-12

公司名稱：錘子簡歷人才咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：消防主管

工作描述：

結合部門經理工作要點，制定周計劃跟進計劃實施情況。抓隊伍建設，加強軍事訓練和安全理論知識培訓，結合商場實際情況制定計劃推進每月全覆蓋消防四個能力培訓，筑牢社會防火墻。入場裝修前的消防圖紙進行審核，重點是施工材料是否符合防火要求，電器線路是否按規(guī)范布置走線。密閉空間是否采取安全措施，明火作業(yè)必須報物業(yè)部審批，配備消防器材后給予施工，但動火監(jiān)督員必須到位。商管員每兩小時對重點部位進行檢查。確保無安全事件發(fā)生。消防控制室的規(guī)章制度和應急預案制定，及日常管理規(guī)范。充分利用在萬達學到的四員管理知識，運用到工作中。