分享
定制
工作經(jīng)歷(案例一)
工作時間:2003-09到2014-11
公司名稱:錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門:生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/組長 | 所在崗位:
工作描述:
1.2003年至2006年在諾基亞通信有限公司擔(dān)任操作工,對手機各零部件進行組裝并進行包裝成成品手機。
2.2006年12月至2009年10月在諾基亞通信有限公司擔(dān)任生產(chǎn)線長一職,管理好員工保質(zhì)保量完成每天生產(chǎn)任務(wù),掌握相關(guān)產(chǎn)品的制造工藝及相應(yīng)產(chǎn)品的VQD文件。
3.2009年10月至2011年11月在諾基亞通信有限公司擔(dān)任督導(dǎo)助理一職,輔助督導(dǎo)監(jiān)管員工生產(chǎn)狀態(tài),察看員工操作手法并制定培訓(xùn)計劃,協(xié)調(diào)各部門完成生產(chǎn)計劃,并對員工考勤進行管理。
4.2011年11月至2014年11月在諾基亞通信有限公司擔(dān)任培訓(xùn)講師,及相關(guān)產(chǎn)品的VQD講師。針對不同培訓(xùn)內(nèi)容制定培訓(xùn)計劃,并制作相關(guān)培訓(xùn)資料,對新員工進行入職培訓(xùn)及相關(guān)產(chǎn)品技能培訓(xùn)。
工作經(jīng)歷(案例二)
工作時間:2007-02到2010-08
公司名稱:錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門:倉庫組長 | 所在崗位:
工作描述:
第一階段
2007年2月進入公司:
2007年2月--5月門框線后工序門框矯形
2007年5月--7月中旬調(diào)沖壓線
2007年7月--11月門框上條彎曲線
2007年11月--2009年1月外派學(xué)習(xí)(彎曲),并任命組長
2009年4月--2010年新項目由試做到量產(chǎn)全程參與,并協(xié)助班長進行班組管理
工作經(jīng)歷(案例三)
工作時間:2015-11到2016-07
公司名稱:錘子簡歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:項目負(fù)責(zé)人
工作描述:
在林同棪國際工程咨詢(中國)有限公司深圳分公司工作期間被借調(diào)到深圳交通警察局,負(fù)責(zé)深圳市道路交通月報項目,項目主要內(nèi)容為:每月出版一期深圳市道路交通月報,報告包括交通概況、道路節(jié)點改善、月交通統(tǒng)計表格三個部分。本人負(fù)責(zé)月報中道路節(jié)點改善部分,包括交通現(xiàn)狀調(diào)查,交通現(xiàn)狀問題分析,交通改善措施方案等內(nèi)容以及完成改善方案后的微觀交通仿真。工作之余,還擔(dān)任發(fā)言稿的書寫,PP的T整合等工作。
工作經(jīng)歷(案例四)
工作時間:2017-06到至今
公司名稱:錘子簡歷信息科技有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:空間創(chuàng)意設(shè)計總監(jiān)
工作描述:
1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃建立品牌推廣計劃,提升品牌知名度,確保品牌文化宣導(dǎo)、多品牌形象落地研發(fā)建設(shè)、品牌全方位推廣。
2.組織開展新形象研發(fā)工作,設(shè)計品牌形象、門店裝修標(biāo)準(zhǔn),舊店改造等工作,確保全國門店形象統(tǒng)一。
3.了解產(chǎn)品設(shè)計風(fēng)格,組織研發(fā)季度適合終端零售的陳列方式及櫥窗展示道具,確保門店陳列風(fēng)格品牌化。
4.定期收集公司內(nèi)外部客戶需求及反饋,為設(shè)計及研發(fā)店鋪形象、道具做支持和改進方案,組織實施終端使用情況調(diào)查,確保設(shè)計研發(fā)的可行性。
5.協(xié)辦四季訂貨會工作,設(shè)計搭建展會效果,落實陳列展示形象,確保訂貨會主題及風(fēng)格統(tǒng)一,促進客戶訂貨。
6.監(jiān)督、指導(dǎo)下屬(店鋪設(shè)計,空間軟裝,商品陳列,平面設(shè)計)…各項工作的開展,確保各項工作有效無誤。
7. 建立部門制度及業(yè)務(wù)流程,確保部門機制化運作。
【使用錘子簡歷小程序制作簡歷】
零經(jīng)驗實習(xí)簡歷模板
21254人用過
學(xué)生求職簡歷模板
52754人用過
申請研究生簡歷模板
2324人用過
經(jīng)典工作簡歷模板
6254人用過
投行咨詢簡歷模板
12465人用過
產(chǎn)品經(jīng)理簡歷模板
7532人用過
程序員簡歷模板
7457人用過
留學(xué)英文簡歷模板
4554人用過