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錘子簡歷品牌推廣師
員工簡歷工作經(jīng)歷范文
作者:君仔小編 2022/11/06 00:00:12
閱讀 121

工作經(jīng)歷(案例一)

工作時間:2011-07 - 2013-09

公司名稱:錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門:鉑頓物業(yè)服務(wù)處 | 所在崗位:物業(yè)管理專員/助理

工作描述:

1、代表物業(yè)公司協(xié)助發(fā)展商進(jìn)行前期驗收工作,縮短一至二個月的工期。

2、協(xié)助完成與發(fā)展商和建設(shè)商對建筑物級設(shè)施設(shè)備進(jìn)行驗收交接,成功提前一個月完成(預(yù)期3個月完成)。

3、協(xié)助完成500多戶業(yè)主收樓程序,兩個月完200戶樓房的修補工程,其中有50戶屬于嚴(yán)重問題。

4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成日常事務(wù)及整體的統(tǒng)籌工作計劃.審核并報送相關(guān)人員工作信息,控制、追蹤其進(jìn)度,確保工作按期完成,協(xié)調(diào)相關(guān)部門人員解決工作上的問題。

工作經(jīng)歷(案例二)

工作時間:2009-12 - 2010-02

公司名稱:錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門:營業(yè)部 | 所在崗位:大堂經(jīng)理助理

工作描述:

1.接待客戶。幫助客戶填寫資料或者提供一些咨詢的業(yè)務(wù)。

2.介紹銀行金融產(chǎn)品。

3.協(xié)助大堂經(jīng)理做好客戶分流,維持銀行大堂秩序。

4.檢查、巡視大堂營業(yè)環(huán)境和自助設(shè)備

5.協(xié)助網(wǎng)點負(fù)責(zé)人做好網(wǎng)點應(yīng)急事件和客戶投訴處理,積極維護(hù)網(wǎng)點形象和大堂秩序,共同確保網(wǎng)點正常運營。

6.認(rèn)真收集、記錄和處理客戶意見及建議。

7.大堂經(jīng)理交辦的其他事務(wù)性工作。

工作經(jīng)歷(案例三)

工作時間:2016-02 - 至今

公司名稱:錘子簡歷信息互動有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:招聘主管

工作描述:

負(fù)責(zé)入離職員工的檔案管理。

簡歷篩選,邀約面試,負(fù)責(zé)第一面和面試結(jié)果的評估,崗位信息的編寫和制作,人員儲備等;

以年、月、周統(tǒng)計各部門人員流動情況;

負(fù)責(zé)各項目部主管與主管之下所以人的考勤情況與薪資核算:

渠道開拓和入職離職率評估;

獨立撰寫年度招聘計劃書;

員工檔案完善勞動合同整改等;

參與仲裁資料準(zhǔn)備與法院材料準(zhǔn)備等:

員工離職面談,做面談統(tǒng)計等;

公司流程圖的繪制(visio軟件);

培訓(xùn)模塊的框架建設(shè)和目標(biāo)規(guī)劃;

培訓(xùn)表格的制作和內(nèi)容的整理編輯等;

工作經(jīng)歷(案例四)

工作時間:2011-08 - 2015-02

公司名稱:錘子簡歷人才咨詢有限公司 | 所在部門:海外事業(yè)部 | 所在崗位:人事專員

工作描述:

1、負(fù)責(zé)員工勞動合同的管理,以及員工入職,離職,調(diào)任等手續(xù)的辦理;

2、負(fù)責(zé)人事檔案的管理,建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊等;

3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計匯總上報員工考勤月報表,處理考勤異常情況;

4、負(fù)責(zé)本部門勞務(wù)派遣員工的薪酬測算、核發(fā),對接勞務(wù)派遣服務(wù)單位,完成五險一金增減員報送工作等;

5、協(xié)助實施招聘工作,招聘廣告發(fā)布、簡歷篩選、協(xié)助招聘面試等;

6、負(fù)責(zé)各類人事報表的統(tǒng)計分析工作,以及各類人事資料的歸檔整理工作。

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