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錘子簡歷品牌推廣師
HR專員簡歷工作經(jīng)歷范文
作者:君仔小編 2022/11/02 00:25:19
閱讀 143

工作經(jīng)歷(案例一)

工作時間:2014-07 - 2015-10

公司名稱:錘子簡歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:hr人事

工作描述:

1.辦理員工入離職,具體負(fù)責(zé)員工勞動合同的簽訂,離職證明的發(fā)放、薪資的增加、晉升、終止勞動等流程;

2.招聘網(wǎng)站維護,簡歷篩選面試;

3.校園實習(xí)生招聘;

4.員工關(guān)系參與維護;

5.每月各部門考勤報表。

工作經(jīng)歷(案例二)

工作時間:2016-06 - 2016-09

公司名稱:錘子簡歷信息互動有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:人力資源實習(xí)生

工作描述:

1、負(fù)責(zé)協(xié)助招聘經(jīng)理甄選簡歷(樓層經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理、銷售經(jīng)理等職位);

2、負(fù)責(zé)獨立完成實習(xí)生以及基礎(chǔ)崗位(出納、客服、前臺等)的招聘工作 ;

3、負(fù)責(zé)每月OMS計劃的錄入、修改、更新等;

4、熟練使用智聯(lián)招聘、獵聘網(wǎng)、前程無憂等招聘網(wǎng)站,預(yù)約面試出勤率約為90%、基礎(chǔ)職位一般可在一周內(nèi)成功錄用合適人選。

工作經(jīng)歷(案例三)

工作時間:2016-11 - 2017-03

公司名稱:錘子簡歷信息互動有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:前臺接待/總機/接待生

工作描述:

1.負(fù)責(zé)公司前臺接待及電話轉(zhuǎn)接

2.及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系信息

3.受理會議室預(yù)約,協(xié)調(diào)會議時間

4.負(fù)責(zé)定水、訂報、信件、包裹的安排及與快遞公司的聯(lián)系

5.其他辦公室行政工作

工作經(jīng)歷(案例四)

工作時間:2017-05 - 2017-11

公司名稱:錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門: | 所在崗位:HR專員

工作描述:

1、在職期間主要負(fù)責(zé)招聘工作,如前臺、可靠性測試工程師、機械設(shè)計工程師、渠道拓展專員等。

2、拓展新的招聘渠道,根據(jù)不同職位著重在不同招聘網(wǎng)站篩選人才。

3、根據(jù)簡歷情況,分類簡歷和完善人才儲備庫。

4、新員工入職培訓(xùn)。

5、員工入離職辦理。

6、員工考勤統(tǒng)計。

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