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自我評價(案例一)
20多年工作經(jīng)驗,高層管理工作經(jīng)驗過15年,先后從事過人力資源、市場營銷、生產(chǎn)制造、供應(yīng)鏈管理、顧問咨詢等方面的管理工作。具ISO9001:2000與ISO14001:2004內(nèi)審員資格;接受過TTT課程培訓(xùn);C照駕駛證;豐富的制造類、物流類與貿(mào)易類管理工作經(jīng)驗,具公司全盤管理工作能力.自信但不自傲、沉穩(wěn)但不守舊、果斷但不武斷是我的處事風(fēng)格。 曾經(jīng)工作的崗位有:生管課長、廠務(wù)副理、顧問咨詢師、人事行政總監(jiān)、常務(wù)副總、董事長助理、總經(jīng)理等。
自我評價(案例二)
具有很強(qiáng)的演講能力,精通榮格分析心理學(xué),意象對話咨詢技術(shù),熟悉MBTI等各類心理測量工具。5年以上培訓(xùn)講師經(jīng)驗,主持過各種類型講座100場以上,并擔(dān)任主講。培訓(xùn)時長超過200小時,咨詢個案1000小時以上,內(nèi)容涵蓋職業(yè)規(guī)劃,婚戀情感,情緒減壓等,所有課程均為自己開發(fā)。
自我評價(案例三)
我善于學(xué)習(xí)思考,邏輯思維能力較強(qiáng),多年的學(xué)校社團(tuán)與班干部經(jīng)歷使我具備了較強(qiáng)的組織和管理能力,同時還鍛煉了我與人溝通交流的能力,我不怕吃苦,多年獨自在外求學(xué)使我具備了較強(qiáng)的獨立生活能力,也能夠很快適應(yīng)新環(huán)境,在業(yè)余時間我積極參加學(xué)校組織的勤工儉學(xué)活動,不斷提高自己。
畢業(yè)后首先在在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作,跑過多所大學(xué),與人溝通能力進(jìn)一步加強(qiáng),能夠很好地與領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生進(jìn)行溝通交流,能夠出色地完成上級交付的任務(wù),不怕吃苦,能夠接受經(jīng)常出差。
之后來到北京在咨詢機(jī)構(gòu)工作,主要服務(wù)對象為政府機(jī)關(guān),較多參與了北京市級、區(qū)縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級總體或者專項十三五規(guī)劃編制,以及其他方面的總結(jié)報告、課題研究,自己的寫作能力有了很大提升,對政府公文和研究課題有了較為深刻的認(rèn)識。由于工作性質(zhì)的原因,需要經(jīng)常加班,2015年加班工時270多(不包含周末在家加班,一月份僅入職4天)排全公司第三,對咨詢工作充滿熱情,對自己能夠參與地方政府各類規(guī)劃編制充滿自豪感。
自我評價(案例四)
霍蘭德職業(yè)性格測試顯示,我最適合的是心理咨詢師、教育培訓(xùn)、人力資源管理等崗位。性格溫和、非常具有親和力,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),在校獲得廣大師生好評。組織策劃能力、宣講能力出眾,曾多次策劃大型師生活動,取得優(yōu)秀的成效。一份新的工作是一次挑戰(zhàn),也是一次成長的機(jī)會,我會用專業(yè)的知識和艱苦奮斗的精神去克服任何困難,有十足的信心可以勝任這份工作。
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