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求職意向

?運營經(jīng)理 ?全職 ?北京 ?薪資面議

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教育背景

2005.9-2009.6

黑龍江大學(xué)

金融學(xué)

金融學(xué)專業(yè)主修西方宏微觀經(jīng)濟學(xué)、貨幣銀行學(xué)、證券投資、保險學(xué)、國際貿(mào)易、會計學(xué)等。在校期間連續(xù)四年獲得國家二級獎學(xué)金。

2011.9-2014.6

中共重慶市委黨校

產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學(xué)

在校期間連續(xù)三年跟隨導(dǎo)師參與國家一級科研項目：三峽庫區(qū)移民經(jīng)濟發(fā)展研究、重慶微電子產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究、重慶新興區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展研究等。



工作經(jīng)驗

2009.7-2011.8

重慶金冠鞋業(yè)有限責(zé)任公司

運營經(jīng)理

1、工廠基礎(chǔ)運營管理：員工招聘、班次、工作標(biāo)準(zhǔn)管理等。2、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督：幫工底工。3、工廠運營成本費用控制。4、物流管理，合理安排出貨。5、后期開發(fā)新拿貨商。

工作期間建立工廠運營流程的規(guī)范化，提升了工廠產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)，提升產(chǎn)品質(zhì)量和運營標(biāo)準(zhǔn)的同時，通過后期開發(fā)客戶拓展了銷售渠道。年度銷售提升7%～9%。

2015.12-2017.7

Inditex集團Zara北京

部門經(jīng)理

1、負責(zé)部門銷售目標(biāo)達成；

2、運營流程管理和提升：店面形象、陳列標(biāo)準(zhǔn)、貨品管理以及節(jié)假日和business day 及rush hour工作流程貨品管理；

2、部門銷售和庫存數(shù)據(jù)分析管理：銷售kpi數(shù)據(jù)分析管理以及給出相應(yīng)解決方案提升問題kpi；

3、監(jiān)測階段性銷售目標(biāo)完成情況，跟蹤新品銷售并協(xié)調(diào)店鋪間調(diào)貨管理

4、打折季貨品準(zhǔn)備以及制定部門銷售策略和方案，促進打折目標(biāo)完成；

5、確定部門high count 以及部門成本管理；

6、員工培訓(xùn)、銷售隊伍的團隊建設(shè)以及儲備人才的挖掘留存；

7、退換貨管理，部門損耗管理；

8、部門間關(guān)系管理。

入職3個月獲得西班牙總部Rfid系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)認可管理亞洲銷售第一但庫房管理最混亂的西單zara庫房，歷時2個月成功改整到規(guī)范化操作。第一人制定INDITEX集團RFID系統(tǒng)CDP，并通過總部肯定最終推廣使用。管理部門期間，建立最高效穩(wěn)定團隊，銷售占總銷售的34%～37%，銷售提升約6%

2017.7-至今

中視環(huán)亞服裝租賃公司

銷售經(jīng)理

負責(zé)企事業(yè)單位以及政府高校中高端禮物租賃。維系老客戶開發(fā)新客戶和銷售渠道。



技能特長

數(shù)據(jù)分析

良好 計劃與執(zhí)行

良好 銷售技巧

精通 組織與協(xié)調(diào)

精通 客戶管理

精通 領(lǐng)導(dǎo)力

良好

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興趣愛好

健身  瑜伽  旅游  電影  閱讀  音樂  籃球  競技游戲 釣魚



榮譽獎項

三年以上運營管理經(jīng)驗，兩年以上經(jīng)理級別管理經(jīng)驗。

較強學(xué)習(xí)能力，適應(yīng)能力及抗壓能力和時間管控意識。

較強分析策劃能力和執(zhí)行力，適應(yīng)出差。

優(yōu)秀的溝通能力和語言表達能力。

優(yōu)秀的團隊管理技巧和團隊溝通協(xié)作能力。

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自我評價

熟悉并擅長服裝零售行業(yè)運營，較優(yōu)秀的邏輯分析和目標(biāo)達成內(nèi)驅(qū)力，以及各項kpi管控能力。積極進取和認真負責(zé)是我熱愛服裝行業(yè)并待我熱愛的行業(yè)和工作的態(tài)度。我希望自己秉持零售行業(yè)的“匠人精神”在此行業(yè)駐足。