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錘子簡歷品牌推廣師
銷售主管簡歷范文
作者：錘子簡歷 2022/11/17 10:50:01
閱讀 121

求職意向

銷售主管 四川成都 薪資面議 隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡歷大學(xué) 現(xiàn)代商務(wù)

 班級班長                學(xué)院團委正秘書長

工作經(jīng)驗

2020.x -2020x 騰訊房產(chǎn)頻道 渠道經(jīng)理

崗位職責(zé)： 

1. 處理客戶各類廣告推廣咨詢與落地活動項目的辦理。
2. 制定廣告線上推廣投放，線下項目渠道方案 與客戶溝通，達成項目合作。
3. 后期的客情維護，提高投放轉(zhuǎn)化，促進二次消費。

2020.x -2020x 去哪兒網(wǎng) 商務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的客戶拓展，簽約和日常客戶關(guān)系維護；
2.根據(jù)本區(qū)域內(nèi)不同地區(qū)不同類型酒店特性制度有針對性的靈活定價策略；
3.提高酒店客戶滿意度，建立完善的售后客戶服務(wù)機制；
4.定期對酒店產(chǎn)品銷售分析，根據(jù)交易數(shù)據(jù)，分析消費行為，確保訂單量的提升。

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 總經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)市場實際情況和酒店經(jīng)營狀況制定酒店業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定酒店經(jīng)營方針，并報領(lǐng)導(dǎo)審批;
2.組織實施執(zhí)行酒店業(yè)務(wù)計劃和經(jīng)營方針，將任務(wù)合理安排至下屬人員;
3.監(jiān)督和控制酒店業(yè)務(wù)計劃和經(jīng)營方針的實施情況，如有問題及時解決; 
4.組織并制定市場開拓計劃，分析經(jīng)營管理狀況和市場發(fā)展?fàn)顟B(tài)，研究競爭對手的經(jīng)營策略并及時作出相應(yīng)措施;
5.定期分析酒店經(jīng)營的財務(wù)狀況，制定費用預(yù)算，控制費用和成本;
6.認(rèn)真細致審核并簽發(fā)酒店文件;
7.主持酒店的基本團隊建設(shè)，制定基本的管理規(guī)范;激勵考核員工業(yè)務(wù); 
8.對中高層管理者的工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，并負(fù)責(zé)中高層管理崗位的人士調(diào)動;

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 開發(fā)主管

崗位職責(zé)：

1. 按照物業(yè)選取標(biāo)準(zhǔn)尋找、篩選、評判、簽約目標(biāo)物業(yè)或合作投資方，完成年度開發(fā)任務(wù)； 
2. 挖掘在營單體酒店客戶資源,開拓酒店加盟業(yè)務(wù)、達成業(yè)績； 
3.完成酒店建設(shè)階段的協(xié)調(diào)工作包括工程勘察，公司設(shè)計等。
 4. 負(fù)責(zé)競爭對手研究，收集競爭對手的信息，了解競爭對手的優(yōu)勢和不足，對競爭對手做出客觀的分析；
 5.根據(jù)市場需求和拓展目標(biāo)，建立開發(fā)渠道，確定開發(fā)方式，制定完成月季開發(fā)目標(biāo)；
 6.團隊人員帶教及培訓(xùn),對團隊BD門店發(fā)展進度負(fù)責(zé)。
 7.配合執(zhí)行開發(fā)總監(jiān)工作安排，酒店集團品牌宣傳及維護的相關(guān)事宜。
崗位業(yè)績：
1，完成個人簽單13家，完成簽約并收取全款，上線9家。個人貢獻團隊業(yè)績70%，成為公司全國TOP。
2，帶領(lǐng)組員6人，完成組員簽單6單，達成100%簽約收款任務(wù)，
3，獲得公司頒發(fā)的”最佳團隊獎“，并成功獲得獎金全部獎金。
4，職級由基層P7升級到P8，底薪上漲42%。
5，獲得旅悅集團年會表彰，作為基層代表與攜程董事長梁建章，CEO孫潔以及旅悅CEO張強參與年會宣傳視頻。

自我評價

      本人性格開朗、活躍，樂觀向上，愛好廣泛，擁有較強的組織能力和適應(yīng)能力，對數(shù)據(jù)有敏銳判斷，善于邏輯分析，抓住主要問題；自我驅(qū)動，目標(biāo)責(zé)任感強，對自身高要求。個人要性強，對于人員把控以及人員培養(yǎng)能力較擅長。

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