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長篇大論，動輒千余字來形容自己擁有的優(yōu)勢，這種陳述表達方式在眾多求職者提交的個人簡歷中可謂是屢見不鮮。但若真正觀察這些‘肥胖’簡歷可起到的作用，想必它一定會令那些制作者感到失望。

滿懷期盼的希望自己遞交的個人簡歷能夠以如此全面的信息化優(yōu)勢打動招聘方，實則招聘方在看到這些簡歷后，首先便會被紙張上顯現(xiàn)出來的蠅頭小字而感到頭皮一陣發(fā)麻，在節(jié)省時間的情況下，這些簡歷大都會被一目十行的一閱而過。

個人簡歷的瘦身計劃

提升簡歷的可讀性，可用性，這才是求職者最需關(guān)注的問題。相比那些不惜一切代價對簡歷進行創(chuàng)作的求職者，他們在對簡歷進行設計時，必須要對其實施相應的瘦身計劃，如一些能夠精簡的陳述語句一定要短小而精煉，如此簡歷的整體不僅看起來異常整潔明亮，招聘方在對待這些簡歷時，基本都可快速的從那些精煉的詞匯中，感受到求職者擁有的能力。同時也不會占用求職者以及招聘方過多的時間與精力，兩者相結(jié)合產(chǎn)生的優(yōu)勢，這才是求職者最需注意的。

減過肥的簡歷才能夠跑的更遠

對比諸多求職者常常采用的個人簡歷來看，他們在進行制作設計時，往往不會過多的關(guān)注簡歷能夠產(chǎn)生的影響性。要知道，唯有簡歷可在眾多的求職信中脫穎而出，那么求職者才有幾率被招聘方錄用。