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其實(shí)編造經(jīng)歷這種事情是很多求職者都干過的事情，當(dāng)然有些人只不過對某個經(jīng)歷進(jìn)行夸大而已，而有些人則完全捏造一個新經(jīng)歷，至于屬于哪種情況并不是重點(diǎn)，重點(diǎn)在于捏造出來的經(jīng)歷會不會被人識破，還有這些捏造出來的東西是否過分，或者根本不能出現(xiàn)這種東西。因?yàn)槠髽I(yè)也是有一個容忍范圍的，在某個程度內(nèi)或者范圍內(nèi)可以稍微吹吹牛，但是超過一定程度或者在一些不該編造經(jīng)歷的地方做出此類行為，將直接影響招聘者對你的看法。

到底什么樣的經(jīng)歷是不能編造的？海外求學(xué)經(jīng)歷，如果你騙人說你去過荷蘭某大學(xué)留學(xué)，或者參加過英國某個培訓(xùn)班，這可是不對的，因?yàn)檫@些東西屬于權(quán)威度比較高的東西，好比你上了某個大學(xué)一樣，不能在大學(xué)名稱上造假，或者捏造虛假的大學(xué)經(jīng)歷，你沒上過大學(xué)卻說自己上了，這種謊話也是不能出現(xiàn)的。一旦出現(xiàn)此類情況給自己帶來的將是災(zāi)難，為此不要捏造此類經(jīng)歷。除非是一些意義不大的培訓(xùn)經(jīng)歷，并且不能是國家頒發(fā)證書的培訓(xùn)，那么企業(yè)也不會在乎這種沒份量的東西，但是這些東西卻能夠?yàn)槟銕硪恍┖锰?。比如你?yīng)聘某個工作，擁有這份工作相關(guān)的培訓(xùn)經(jīng)歷，那么人家覺得你不是什么都不會，起碼培訓(xùn)過那么上手速度相對那些沒實(shí)踐過的人會快很多。

那么什么樣的經(jīng)歷可以被編造了？學(xué)校之外的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，因?yàn)榇祟悓?shí)習(xí)工作是無據(jù)可查的，你也不用擔(dān)心企業(yè)要求你出示相關(guān)實(shí)習(xí)單位證明，試想現(xiàn)在都是投遞電子簡歷應(yīng)聘工作，難道還將這種證明拍攝為圖片，再發(fā)給招聘企業(yè)看嗎？捏造這樣一種圖片還不簡單嗎？叫人刻上一個章子，再朝著紙張上一蓋，招聘單位通過圖片能夠看得出這是假的嗎？

肯定是看不出來的，就算給他們紙質(zhì)版的證明看，他們會花時間去研究這種東西？根本沒有意義，既然你說你在這里實(shí)習(xí)過并且獲得了什么東西，那直接針對這些東西提問就可以大致知道你說的是不是真的。所以捏造此類經(jīng)歷不必?fù)?dān)心出現(xiàn)任何問題，只要你真的對這些內(nèi)容了解又何懼之有了？所以捏造經(jīng)歷的原則是不能讓對方找到客觀性證據(jù)識破你。