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在面試的時(shí)候除了我們自己的個(gè)人表現(xiàn)之外，一個(gè)優(yōu)秀的個(gè)人簡歷也是能夠?yàn)槲覀冊霾实?。不管我們是不是善于表現(xiàn)自己，我們都應(yīng)該在去面試之前準(zhǔn)備一個(gè)合適的個(gè)人簡歷。而且聰明的應(yīng)聘者往往會在我們的個(gè)人簡歷上做一些針對性的介紹，這種針對具體工作的介紹內(nèi)容可以為我們的面試成功性增彩。

一個(gè)工作就會有自己的特點(diǎn)存在，我們在應(yīng)聘的時(shí)候一般選擇的都會是一些專業(yè)口對的職業(yè)。不可能說我們在學(xué)校里學(xué)習(xí)的是一會記的專業(yè)，然后到了公司面試的時(shí)候就選擇一些市場推廣的動作來應(yīng)聘。一般公司在招聘的時(shí)候都希望自己可以找到一些專業(yè)的人才，所以我們在個(gè)人簡歷上也可以突出自己這種專業(yè)性。除了一些基本的專業(yè)學(xué)歷背景之外，一些我們在學(xué)校里取得的相關(guān)方面榮譽(yù)更是不能少的。比如說我們?nèi)绻菓?yīng)聘會記職業(yè)的話，那么就應(yīng)該說一說自己現(xiàn)在取得會計(jì)等級，包括在一些賽事上的成績都是展示自己的最佳說明。

當(dāng)然我們對于這種工作上的針對性的說明并不僅僅只是局限在一些當(dāng)前的情況上，包括我們對這個(gè)工作的認(rèn)識，以及對自己未來的要求都說明一下。這樣的細(xì)節(jié)往往也是我們展示自己個(gè)人能力的一個(gè)內(nèi)容。