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職場相當(dāng)于一處求職者相互角逐的決斗場，唯有出色的個人簡歷才能將求職者具備的能力充分的表現(xiàn)出來，繼而在獲得招聘方喜愛的同時達到獲得工作崗位的目的。所以求職者在書寫個人簡歷時一定不可對其疏忽對待，這般則是一種放棄爭奪工作的表現(xiàn)。

那么想要在職場中競爭，求職者需要對自己的簡歷進行怎樣的改變呢?這里我們則總結(jié)出幾點最有效的簡歷書寫方式，以此在這種簡歷遞交后，求職者可獲得工作的幾率將會大大增加。

爭取

任何一個工作都是需要爭取才能獲得的，求職者也深知這一道理，那么在書寫簡歷時，他們盡可將自己的敘述語句偏向于爭取的態(tài)度。爭取也就可看做，這份工作我勢在必得，沒有其他求職者會比我優(yōu)秀等等。在這番敘述后，求職者也在爭取工作的過程中將自己的自信完美的表達在簡歷中。

優(yōu)勢

在表現(xiàn)出渴望的欲望后，求職者還應(yīng)對自己的優(yōu)勢進行一番細(xì)數(shù)。這般在有優(yōu)勢的情況下，他們才能擊敗競爭對手收獲心儀工作。但對優(yōu)勢這種只可觀察但卻無法實質(zhì)了解的存在，求職者可在書寫時將自己的個人能力完美的表述在簡歷中，如一些其他求職者不具備的優(yōu)勢，別人無法企及的優(yōu)勢等等。

這種將自身的優(yōu)勢完美的表達，才能制作出最具吸引力的個人簡歷，在這場看不到硝煙的戰(zhàn)場上，唯有能力強的求職者才能夠?qū)⒆约旱膬?yōu)勢完美的展現(xiàn)在招聘方面前。