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個人簡歷是求職路上的個人廣告，只有打造出萬無一失的個人簡歷才能夠獲 得面試機會，在制作個人簡歷的時候不僅需要注重簡歷內(nèi)容的編寫，還需要注重簡歷模板的選擇，只有這樣才能夠打造出獲得招聘人員認可的個人簡歷。不過很多求 職者都不知道如何選擇簡歷模板才能夠為個人簡歷加分，于是在個人簡歷的選擇上容易出現(xiàn)偏差，為了避免出現(xiàn)類似情況專家為求職者分析個人簡歷的兩個制作過 程。

過程1—選擇簡歷模板

編寫個人簡歷的第一步就需要選擇一份優(yōu)質(zhì)的簡歷模板，在選擇簡歷模板的時候不少求職者比較偏激，要知道浮夸的簡歷模板雖能吸引招聘人員但是并非求職捷徑，因此在選擇時一定要避免過于浮夸的簡歷模板，否則會讓招聘人員認為你的個人簡歷徒有其表。在選擇簡歷模板的時候需要注重閱讀性，其次才考慮到簡歷模板的美觀性。

過程2—編寫簡歷內(nèi)容

制作個人簡歷的時候除了需要注重簡歷模板的選擇，還需要注重簡歷內(nèi)容的 編寫。在編寫簡歷內(nèi)容時需要控制篇幅還需要具備針對性，這種編寫方式能夠提升個人簡歷的競爭能力，從而戰(zhàn)勝其余競爭者。在編寫簡歷內(nèi)容的時候不要提及與求 職無關的信息，否則很有可能會讓你的個人簡歷被招聘人員棄如敝履。打造優(yōu)質(zhì)的個人簡歷，才能夠憑借投遞個人簡歷獲得面試機會。