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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
醫(yī)藥代表區(qū)域主管簡(jiǎn)歷范文
作者：錘子簡(jiǎn)歷 2022/09/06 23:30:00
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求職意向

醫(yī)藥代表，區(qū)域主管 湖北宜昌 薪資面議 隨時(shí)到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷大學(xué) 國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易

工作經(jīng)驗(yàn)

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 客服經(jīng)理

主要通過利用之前做好的集團(tuán)客戶，加強(qiáng)客戶走訪，建立常態(tài)化客戶關(guān)懷制度，針對(duì)性采取終端補(bǔ)貼、話費(fèi)存送等實(shí)現(xiàn)對(duì)集團(tuán)成員的穩(wěn)固捆綁，在集團(tuán)客戶維系工作上，進(jìn)行集團(tuán)客戶的二次營(yíng)銷以及新客戶的資源開發(fā)。

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 醫(yī)藥代表

1.主要負(fù)責(zé)云南省德宏州該區(qū)域所有醫(yī)院（最大的三乙醫(yī)院德宏州人民醫(yī)院和四家縣級(jí)醫(yī)院，還有私立醫(yī)院以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院）的麻藥銷售以及客情維護(hù)，和每月的工作報(bào)表 

2.我之前的公司產(chǎn)品主要是針對(duì)麻醉手術(shù)，廣泛應(yīng)用于各種大小手術(shù)，包括術(shù)前誘導(dǎo)，術(shù)中維持，術(shù)后鎮(zhèn)痛。 
3.從最開始2011年銷售78萬到2015年的170萬，平均增長(zhǎng)率為25%，德宏州人民醫(yī)院2011年****銷量幾乎為0，通過與該醫(yī)院副主任的溝通，積極推薦本公司產(chǎn)品在相比其他產(chǎn)品有什么優(yōu)勢(shì)，再加上一系列的學(xué)術(shù)支持（贊助醫(yī)生外出學(xué)習(xí)），客情維護(hù)獲得該主任的信任，從2013年每個(gè)月幾支銷量的試用，到2014年每個(gè)月突破了300支，目前還處于上升階段;縣級(jí)里的私立醫(yī)院隴川仁和醫(yī)院是另外一家****用量最大的，這家醫(yī)院主要是通過學(xué)術(shù)支持（組織科室會(huì)）的方式來完成上量工作，從2011年每月50支的銷量，到2012年每月接近100支的銷量，最后到2015年每月300支的銷量；盈江縣醫(yī)院的****是2014年年初進(jìn)院，主要是通過該醫(yī)院的醫(yī)生做好關(guān)系，讓其幫忙引薦給主任，通過與主任溝通，最后在主任答應(yīng)的時(shí)間里進(jìn)院，緊接著通過客情回訪以及維護(hù)，做好其他醫(yī)生的客情關(guān)系，因?yàn)槭冀K相信進(jìn)藥靠主任，上量靠醫(yī)生這句話，從而完成了20支到200支的躍飛。 
4.與醫(yī)藥公司提前及時(shí)做好壓貨，備貨，送貨工作，作為我公司的商業(yè)考核，同時(shí)通過與醫(yī)藥公司業(yè)務(wù)員做好客情關(guān)系，由他們引薦各醫(yī)院藥劑科的主任，報(bào)單人員，為新產(chǎn)品進(jìn)院和季度以及年度壓貨做下鋪墊工作。

2020.x -2020x 北京愛梓教育 教學(xué)老師以及教研部助理

目前在北京愛梓教育公司從事8到15歲青少年素質(zhì)教育培訓(xùn)，目的是開發(fā)青少年右腦，提高記憶力，增加記憶速度，用科學(xué)的方法去記憶文字和英語單詞，具備大型公開課銷講能力，擁有良好的親和力，目前已經(jīng)得到很多家長(zhǎng)的認(rèn)可。目前職位：教學(xué)部研發(fā)助理 主要工作內(nèi)容： 

1.大型銷講課（人數(shù)：小到10幾戶家庭大到100多戶家庭，轉(zhuǎn)班率在60%以上）
2.課件的研發(fā)（負(fù)責(zé)全國(guó)各個(gè)版本語數(shù)外課件的制作以及研發(fā)，具備獨(dú)自創(chuàng)新及研發(fā)能力） 
3.日常校區(qū)授課（主要負(fù)責(zé)湖北宜昌校區(qū)所有的課程以及該校區(qū)其他老師的培訓(xùn)及銷售） 
4.區(qū)域校區(qū)老師培訓(xùn)，視察，以及學(xué)術(shù)支持（目前負(fù)責(zé)恩施，萬州，咸寧以及武漢部分校區(qū)）

自我評(píng)價(jià)

1.熱情誠(chéng)懇，性格開朗，樂觀向上，擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強(qiáng)的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。 

2.有良好的第一印象，可以較好的代表公司形象，但并不華而不實(shí)。 
3.腳踏實(shí)地，認(rèn)真細(xì)致，不懶惰，團(tuán)隊(duì)性強(qiáng)，能夠積極完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。 
4.善于與人交往，與客戶不缺乏話題。

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