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了解一些基本的簡歷指南可以確保您創(chuàng)建一個正確展示您的資格的高質(zhì)量文檔。創(chuàng)建一份反映您獲得的經(jīng)驗和技能的簡歷很重要。遵循這些指導(dǎo)方針來寫一份招聘經(jīng)理會注意到的簡歷。
什么是簡歷指南?
簡歷指南是創(chuàng)建專業(yè)簡歷時要遵循的規(guī)則。他們會告訴您要在簡歷中包含哪些內(nèi)容以及可以省略哪些內(nèi)容。簡歷指南為您提供了一個結(jié)構(gòu)來格式化您的簡歷并概述在布局和設(shè)計方面要做什么。
為什么簡歷指南很重要?
簡歷指南為您提供了一般規(guī)則,以確保您有一份高質(zhì)量的簡歷可以提交給招聘經(jīng)理。您的簡歷用于確定您是否符合所申請工作的資格,因此提交準確的能力陳述非常重要。他們還確保您提交的簡歷是專業(yè)的、有條理的、整體上可以展示的。
頂級簡歷指南
以下是一些需要考慮的常見簡歷指南。
長度
您的簡歷應(yīng)該是一頁紙,以確保招聘人員能夠最好地展示您的相關(guān)資格。如果您正在申請高級職位,您可以考慮兩頁。通過僅包含您最相關(guān)的資格而不是您的整個工作經(jīng)歷來簡化您的簡歷。
緊張
查看您在簡歷中使用的時態(tài)。如果您要詳細說明您之前的工作職責(zé),請使用過去時。如果這是您目前的工作,請使用現(xiàn)在時。
字體和大小
您的簡歷需要清晰易讀,以便招聘經(jīng)理閱讀和理解您的資格。選擇易于閱讀的字體,例如 Times New Roman 或 Arial,并使用 10 點到 12 點的大小。您的姓名、聯(lián)系信息和章節(jié)標題可以使用較大的字體,以便于閱讀。
布局
無論簡歷部分的順序如何,您都需要統(tǒng)一且一致的布局。每個部分應(yīng)具有相同的格式和樣式。如果您將“體驗”標題設(shè)為粗體,請確保其余標題也是粗體。
文件類型
招聘經(jīng)理通常希望您的簡歷以 PDF 格式而不是 Word 文檔形式提交。PDF 可確保他們具有與您相同的文件類型,從而避免在到達收件箱時發(fā)生任何字體、樣式或顏色更改。如果招聘經(jīng)理指定文件類型,請參閱職位發(fā)布。
文件名
文件名應(yīng)反映您的姓名和文檔描述。不要使用包含隨機數(shù)字和字母的文件名,而是將其保存為您的名字,例如 Melanie_Jordan_Resume.pdf。招聘經(jīng)理每天要瀏覽數(shù)百份簡歷,因此使用合乎邏輯的文件名可以幫助他們更輕松地找到您的簡歷。
語境
包括您以前工作的位置以及您在那里工作的月份和年份。這讓雇主了解您在不同角色中擁有多少經(jīng)驗。此外,請?zhí)峁┯嘘P(guān)您在某個角色中的具體成就的背景信息。如果適用,請包括有助于量化您的成功的數(shù)字和百分比。
參考
避免添加參考資料,因為招聘人員通常會在招聘過程的后期要求他們。使用該空間來詳細說明您的成就和責(zé)任。無需在簡歷底部添加應(yīng)要求提供的聲明參考。
設(shè)計
如果您正在申請創(chuàng)意職位,例如藝術(shù)或設(shè)計職位,請在簡歷中展示您的藝術(shù)能力??紤]添加反映您的風(fēng)格的圖像或設(shè)計。您還應(yīng)該包含指向您的投資組合或網(wǎng)站的鏈接,以便招聘經(jīng)理可以查看您的工作。
如果您正在申請公司職位或金融、商業(yè)或類似領(lǐng)域的工作,請使用傳統(tǒng)的黑白簡歷。如果您希望您的簡歷更具視覺吸引力,可以將您的標題設(shè)為灰色、海軍藍色或深綠色。
關(guān)聯(lián)
確保您列出的每一個以前的工作和技能都與該職位相關(guān)。它不僅可以精簡您的簡歷,還可以幫助招聘經(jīng)理準確描述您當前的能力。
關(guān)鍵詞
讓招聘經(jīng)理知道您符合資格的一種方法是使用職位發(fā)布中提到的特定關(guān)鍵字。當您列出您的技能或以前的工作職責(zé)時,請在工作描述中使用這些相同的關(guān)鍵字。
經(jīng)驗
你的簡歷需要有一個經(jīng)驗部分,列出你的職位、公司名稱、工作日期和職責(zé)清單。這部分通常是任何簡歷的最大部分。確保您所包含的經(jīng)驗與您申請的工作相關(guān)。
教育、認證和許可證
包括您的任何教育學(xué)位,例如高中文憑或?qū)W士學(xué)位。如果您擁有學(xué)士學(xué)位或更高學(xué)歷,請排除您的高中信息。如果您有相關(guān)的認證或執(zhí)照,也請列出這些。例如,如果您申請護理職位,請列出您的護理執(zhí)照號碼和獲得該執(zhí)照的年份。
技能
突出您在工作中擁有的相關(guān)技能。在您的工作職責(zé)、簡歷摘要以及他們自己單獨的技能部分中包括您的技能和能力。
雜件
根據(jù)您的經(jīng)驗,根據(jù)需要在簡歷中添加其他部分。這可以包括您的志愿者工作、獎勵或您說的語言的部分。
代詞用法
避免使用第一人稱代詞,例如I或me。直接使用語言以節(jié)省簡歷上的寶貴空間。例如,我沒有為我的團隊成員創(chuàng)建可用性表以供使用,而是嘗試為團隊成員創(chuàng)建可用性表,從而減少溝通不暢。
組織
你的簡歷應(yīng)該有一個結(jié)構(gòu)化和有組織的格式。創(chuàng)建明確定義的部分,以便招聘經(jīng)理可以掃描它們并快速找到他們需要的信息。
聯(lián)系信息
在簡歷頂部包含您的聯(lián)系信息。您應(yīng)該添加您的全名、城市、州、電話號碼和電子郵件地址。如果您有專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)資料或網(wǎng)站,請包含該鏈接。
簡明
使用簡短的陳述來代表您的資格,而無需添加信息。這可以幫助您將簡歷壓縮到一頁并使其更易于理解。
準確性
在提交簡歷之前,請校對語法和拼寫錯誤。確保所有日期、公司名稱、職位和時態(tài)均正確無誤。
簡歷指南提示
以下是一些有用的簡歷提示:
為您申請的每個角色定制。 如果您將簡歷提交給幾家公司,請查看他們的具體工作資格。即使您申請兩個職位相同的職位,公司也可能有不同的職責(zé)或資格。相應(yīng)地調(diào)整你的簡歷。
定期查看您的簡歷。 如果您已經(jīng)有一段時間沒有編輯簡歷,請查看它以確保它準確地代表您在職業(yè)生涯中的位置。
校對不止一次。 重新閱讀簡歷后,稍后再返回并再次閱讀。考慮讓值得信賴的朋友、家人或職業(yè)顧問對其進行審查,以確保其清晰和拼寫錯誤。
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