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剛發(fā)出,馬上就有同學常規(guī)反應,是什么公司?第二,早知道我也做游戲了。
第三,我工作了XX年都還不到他的一半。
更多人的感嘆是,選擇比努力更重要。
的確,有人工作了10年,邁不進去1萬月薪的門檻,但是有的人畢業(yè)1年,甚至是剛剛?cè)肼毦腿氖f,到底差距在哪兒拉開的呢?
是不是你立馬換個行業(yè),收入就可以上去?其實不然。
今天詳細來說一下。
決定著一個打工人的收入的幾大因素。
第一大因素:所在城市。
是的,對于打工人來說,這個絕對是被動的,又是最大的因素。
我一直都說,我們國家太大了,超過600個城市,一線城市而五六線城市的差距,就是紐約和剛果的差距,完全不是活在一個世界,唯一有關(guān)聯(lián)的就是我們用這同樣的貨幣和一起看同一個春晚,別的生活軌跡基本上絲毫無關(guān)。
2007年,我作為一個工作了2年的小弟,奔赴上海,從事網(wǎng)頁設計,工資才5000,然后在那時候很火的一個設計論壇認識了一個做地產(chǎn)設計的大佬,那水平,現(xiàn)在拿出來也是不遜色,當年算是國內(nèi)一線水平了,混熟了我私下問他,像你這種水平(這么屌),一個月工資多少?我是帶著仰慕的目光等待著答案,起碼也是我的幾倍吧,結(jié)果等來的是四個數(shù)字,4500。
我驚了,怎么可能?后來他說他在**(中原地區(qū)的一個省會)。
這是我第一次感知不同城市的收入差距那么大,可能因為我之前也是在廣州這種一線的緣故,對這種地區(qū)差異沒有如此大的感觸。
大概10年前,我入職深圳一家規(guī)模不小的公司帶設計團隊,年薪30萬+,那年,我回家過年,老家某個親戚問我:**(我的小名),聽你爸說你現(xiàn)在一年30萬工資哇?額,老爸就是喜歡大嘴巴,我回答是的。
明顯,看到他不信的嘴角上揚。
我領(lǐng)悟到,這種數(shù)字超出了他可以接受的范圍,我才二十多歲的小伙子,不應該不可能有這樣的收入,畢竟那時候在同學群看到招高薪4S店經(jīng)理,4K一個月。
是的,在我老家,那時候4K就是高薪了,甚至現(xiàn)在4K都不算低的薪水。
還有認識一個比我老資格很多的設計大觸,2000年初就年薪百萬,但是他一直和老家說自己收入一萬多,夠吃飯,反正家里要啥都給買就是,他的意思就是沒必要和家里說,以免不必要的麻煩。
回到今天對話中的2位主人翁,不用問,都是1線城市,不是一線很少給出這樣的待遇,如果在二線干同樣的事,打個七折還是大把人搶著干,甚至5折都可以。
三線城市呢?
三線城市根本無法孕育出這樣的公司,所以這種人才3線是找不到工作的,屠龍之技,可能在開燒餅攤。
第二大因素:所從事行業(yè)。
這個不是被動的了,是需要自己主動去找到當下最有爆發(fā)力的行業(yè)。
當然,你如果是搞藝術(shù)的,不屑金錢,那當我沒說。
如果你工作是為了搞錢,我們聊得來。
回到2007年,我和那位大神除了城市的差異,賽道的選擇也是重點區(qū)別,他從事的是平面設計,而我正搭上了中國過去15年最快的列車,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)。
2007,那時候淘寶才成立3年,微信都要過5年后才出現(xiàn),PC端的互聯(lián)網(wǎng)正在爆炸式增長,我的上一份工作還是平面+圖書插畫,這一年,一只腳踩進了這個互聯(lián)網(wǎng)的大金礦,只要一個行業(yè)爆發(fā),它的全部需求都會激增,需求激增說明什么?說明人才和資金都會涌進來。
說起一個我非常不好意思的事,2006年,我收了2500給朋友做了一個巨丑無比的網(wǎng)站,那是我第一次做全站設計,真的想起來都覺得丑爆了,但是別人還是收貨,因為那時候可以做網(wǎng)站的設計師太少了,能做出來就不錯了。
資金大把涌入,人才出現(xiàn)大量的空缺,所以一時間,做互聯(lián)網(wǎng)設計的人,都值錢。
這個是基本的邏輯,來錢的行業(yè),工資自然比傳統(tǒng)行業(yè)要高一些。
2015年的P2P行業(yè),只要你少許UI,做的東西不丑,在深圳月薪15000,隨便找,運氣不錯遇到急招,20000隨便上。
哪怕你畢業(yè)才2年,沒問題,能干活就行,畢竟那時候的P2P行業(yè),錢多到花不完,就是為了快速出規(guī)模。
那2位同學,均在國內(nèi)排名撈金前十的游戲公司,行業(yè)賺錢,公司又是頂部,這么點工資,公司根本都不在意。
如果是鵝廠,游戲團隊基本上不存在買不起深圳的房子的,就是買多大,買多少套的問題。
見面打招呼都是:今年買不買房啊?
在進入下一個因素之前,說一下關(guān)于自媒體行業(yè),這個是五六年前,絕對是一個風口,和我一起踏入這個行業(yè)的同行不在少數(shù),但是現(xiàn)在基本上很多號都在發(fā)發(fā)理財廣告,發(fā)發(fā)忽悠***的內(nèi)容,那是為什么?
因為那些都是在風口上的路人甲乙丙,根本沒有這個行業(yè)的真實的綜合及專業(yè)能力。
所以占了天時地利也不等于你就一定有所成。
而我在昨天,已經(jīng)完成了自己的第1001篇原創(chuàng)文章。
第三大因素:能力。
能力居然放在第三?它那么不重要嗎?
并不是,它是三個中最重要的,因為沒有它,你去一線城市也是月入5000,你進對了行業(yè),是只能進入一些沒有競爭力的小公司,游戲公司來說,頭部錢多到花不完,但是大部分小公司都是抗不過3年的,甚至就是一款游戲失敗了,公司就解散了,這種公司用不起牛逼的大神,所以只能找一些能力湊合的員工湊合用。
傳統(tǒng)設計的頂部,一樣是收入高得可怕。
深圳一家知名的包裝設計公司,一款包裝80萬起步,不要以為這么貴沒人找,他們公司業(yè)務多到要排隊,老板的跑車一輛接著一輛。
熟悉這個行業(yè)的人都知道我說的是哪家公司。
不是某個行業(yè)不行,純粹是因為你的能力不行。
只要你做到業(yè)內(nèi)知名,你的能力溢價會大大超過同行。
當然,他也是在一線城市,甲方可能都不敢和他講價,怕他說你這單子都不夠我車的一個月油費。
而整天和我眉來眼去的那個蘿卜頭像的男人,他在二線城市,一款包裝設計報價也才30萬。
沒有足夠強的專業(yè)能力,一切都白談。
最后,用一些真相震撼一下大家的三觀。
這個月拼夕夕出的事大家都知道吧,那位當事人,不是大家想象中的普通員工,而是從學校到職場都是極其優(yōu)秀,不然也沒可能進入這樣的大公司,和她同樣的畢業(yè)生,進去的工資就是小幾十萬一年,這個信息媒體都不太愿意提起,因為這樣新聞的爆炸力就不夠了。
而鵝廠也可以為清華北大的研究生,入職就提供最高超過35萬的年薪。
讀書好的人不一定發(fā)財,但是絕對不需要過一天的苦日子。
另一張截圖,應該是來自拼夕夕剛剛上市的時候(2018)。
從阿里這種頂級待遇的企業(yè)挖高級人才(P7為專家級),還可以做得到翻倍待遇,你想一下多有錢?
可能你對這個4000股沒有啥概念。
那時候剛上市可能也就大幾十萬,但是這個是每年4000股,按照股數(shù)而不是市值的。
那么今天來說,每年給多少錢?
不含工資,純股票,一年443萬人民幣,加工資肯定是超過500萬。
500萬一年,讓你加班成條狗,你就說你愿意不?
這就是打工人和打工人的區(qū)別。
這篇文章就幾個點,
第一,正確看待自己的收入水平是什么原因造成的。
第二,知道打工人的天花板在哪兒。
就如朋友圈有個同學問,截圖里的同學這么高工資,是不是管理級別?執(zhí)行的人有這么高工資的嗎?
其實,我認識的人里面,一年多收入差不多上面截圖的數(shù)字,還在跟項目,甚至動手做圖。
來源:龐門正道。
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