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比起要不要用QQ郵箱投簡(jiǎn)歷，這些細(xì)節(jié)不注意才真的被嫌棄

都說“金三銀四”，無論是職場(chǎng)人跳槽，還是在校生參加春招，總之，一年里第一個(gè)火熱的求職季到啦。

可是競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，在“武裝到牙齒”的全面準(zhǔn)備中，很多朋友會(huì)問我一個(gè)關(guān)于細(xì)節(jié)的問題：投簡(jiǎn)歷用QQ郵箱會(huì)被嫌棄嗎？

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非常喜歡問出或者關(guān)心這個(gè)問題的朋友，說明你對(duì)求職這件事，真的是上心啦。

以我做職業(yè)輔導(dǎo)4年來的經(jīng)驗(yàn)，非常負(fù)責(zé)任地說：沒有任何一個(gè)求職技巧，能夠保證你100%求職成功，但只要你重視這件事、花心思去想這件事，就一定可以找到合適的工作。

所以，接下來，我也要認(rèn)真地說說，到底能不能用QQ郵箱投簡(jiǎn)歷啦，根據(jù)我的觀察和了解：

第一，對(duì)QQ郵箱的偏見確實(shí)有過，但現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)生變化，大部分企業(yè)的HR，并特別介意你到底用什么郵箱——也就是，大部分情況下是能用的。

第二，對(duì)QQ郵箱名字的偏見確實(shí)存在，二次元的、奇葩的郵箱名，的確容易讓HR翻白眼——也就是，郵箱名最好是名字全拼，次之是數(shù)字，不要隨意取名。

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知其然不知其所以然，并不能指導(dǎo)我們行為。

以上這個(gè)答案，看了以后你可能還是有些懵：我把QQ郵箱名字改了就可以了嗎？這要弄清楚為什么QQ郵箱會(huì)遭到歧視。

認(rèn)真地說，這得追溯一下QQ的發(fā)展歷程，感興趣的朋友自己上網(wǎng)搜一搜就好；總之，在很長(zhǎng)時(shí)間里，“玩QQ”=“不著調(diào)的青年”。

比如，我以前的公司有國(guó)有企業(yè)背景，但注冊(cè)的是港資企業(yè)，人都比較能裝。

在總部的時(shí)候，大家都放棄了QQ而選用了MCN（功能跟QQ差不多，據(jù)說是白領(lǐng)們使用的在線溝通工具），以顯示比較“高端”的形象。

現(xiàn)在，雖然MSN已經(jīng)退出了，但這種對(duì)QQ郵箱的歧視鏈還有殘余，有兩種類型的企業(yè)不建議用QQ郵箱：一是對(duì)英文要求較高的企業(yè)，比如外企、有涉外服務(wù)的企業(yè)等；二是特別傳統(tǒng)、管理風(fēng)格強(qiáng)調(diào)秩序嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膰?guó)有背景的相關(guān)企業(yè)或者單位。

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講到這，你可能發(fā)現(xiàn)了：江湖傳言里對(duì)QQ郵箱的嫌棄，其底層邏輯：不是QQ郵箱好用不好用，而是面試官通過這個(gè)行為對(duì)求職者態(tài)度、風(fēng)格的判斷。

比如，QQ具有較強(qiáng)的娛樂化特征，通過你喜歡用它，判斷你可能比較比較隨意、不服管束；同樣的，你喜歡用二次元的、奇葩的名字，也代表著你的風(fēng)格。

風(fēng)格沒有好壞，只有合適不合適，如果面試有二次元文化的公司反而會(huì)加分呢。

除了風(fēng)格之外，通過“郵箱投遞簡(jiǎn)歷”這個(gè)行為，更重要的還可以看到你的態(tài)度，以下這些細(xì)節(jié)是一定一定要注意的：

第一，郵件的標(biāo)題怎么起？

郵件的標(biāo)題比用什么郵箱可重要多了，好的標(biāo)題會(huì)有兩個(gè)作用：一個(gè)是提高打開率：試想一下，當(dāng)對(duì)方打開郵箱以后，首先映入眼簾的就是郵箱的標(biāo)題，如果競(jìng)聘者特別多，當(dāng)然會(huì)優(yōu)先打開跟崗位更匹配的郵件；再一個(gè)是方便查找：可以根據(jù)關(guān)鍵信息，及時(shí)找到郵件進(jìn)行下載附件、回復(fù)等操作。

那么，怎么起標(biāo)題呢？這要分兩種情況：

一種情況是“對(duì)方明確有要求”的：有的企業(yè)會(huì)非常明確地在招聘啟事中規(guī)定郵件名稱的寫法，這個(gè)時(shí)候必須嚴(yán)格按照規(guī)定命名自己的郵件。

再一種情況是“對(duì)方?jīng)]有明確要求”的：這個(gè)時(shí)候必須要體現(xiàn)的是姓名+應(yīng)聘崗位，除了這兩個(gè)關(guān)鍵信息之外，還可以結(jié)合自己的優(yōu)勢(shì)增加崗位匹配度。

比如，對(duì)方要求專業(yè)對(duì)口，那么如果你專業(yè)正好對(duì)口就標(biāo)注上自己的專業(yè)；比如自己可以馬上到崗，這個(gè)優(yōu)勢(shì)也可以寫在標(biāo)題中。

第二，簡(jiǎn)歷附件怎么放？

首先，附件肯定是要放的，畢竟郵箱的排版太簡(jiǎn)單了，花心思做的簡(jiǎn)歷當(dāng)然要體現(xiàn)出來，而且，在正文中一定標(biāo)注有附件：或者在體現(xiàn)簡(jiǎn)歷的地方寫上“詳見附件”，或者在落款之前注明附件名稱。

同時(shí)，還要注意的是：

-附件一定要起名字，可與郵件標(biāo)題相同。

-檢查簡(jiǎn)歷屬性不要太大，最好在1個(gè)MB以下，200K左右就行了。

-如果簡(jiǎn)歷格式非常精美，用word版的可能會(huì)因?yàn)槭褂貌煌浖騺y格式，建議轉(zhuǎn)成PDF發(fā)一份。

另外，確實(shí)有公司為了怕推銷，會(huì)設(shè)置附件的限制，從這個(gè)角度看，放在正文是不錯(cuò)的選擇。

不過，直接粘過來是不行的，可以把主要經(jīng)歷做一個(gè)簡(jiǎn)要的介紹，同時(shí)不建議在郵箱正文放圖片，會(huì)壓縮邊橫不好看哦。

第三，郵件正文怎么寫？

一封完整的郵件在格式上需要有稱呼、有正文、有落款（落款有聯(lián)系方式），其中正文的部分一定要寫清楚什么事。

接下來，我結(jié)合具體案例來說明具體郵件正文怎么寫。

節(jié)前我輔導(dǎo)的一位文秘專業(yè)的大專女孩，雖然學(xué)歷一般但是經(jīng)歷很好、綜合素質(zhì)也不錯(cuò)。

于是，我推薦她到一家大型的咨詢管理公司，她的郵件是這樣寫的：

XXX老師：

您好，

我是XXXX大學(xué)文秘專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生XXXX，同時(shí)也是一個(gè)活潑外向、喜歡嘗試的東北女孩。

聽您在為好優(yōu)直播間分享的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷后，我受到了莫大的鼓勵(lì)，自薦應(yīng)聘您公司的實(shí)習(xí)生崗位。

所以現(xiàn)在寫給您的是一封求職信，也是我對(duì)您課程的學(xué)習(xí)體會(huì)。

點(diǎn)評(píng)：自薦信的開頭一定要說自己來干什么，以及你是如何知道這個(gè)消息的，如果有某個(gè)場(chǎng)景讓你與對(duì)方產(chǎn)生了鏈接，那更是要寫明白。

對(duì)照招聘要求，我深刻地做了如下自我剖析：我的學(xué)歷只有?？?，這是我很大的短板。

當(dāng)然，也正是因?yàn)闆]有高學(xué)歷高文憑的光環(huán)，我深知應(yīng)腳踏實(shí)地，所以我要更謙遜，更珍惜工作機(jī)會(huì)。

我在大學(xué)里，已經(jīng)自己創(chuàng)辦了會(huì)務(wù)服務(wù)公司，服務(wù)了6家大型企業(yè)的年會(huì)、發(fā)布會(huì)。

其次，我相信“自律即自由”，我每天按時(shí)打卡學(xué)習(xí)，閑暇之余我愛好讀書和寫作，并開設(shè)了自己的公眾號(hào)，堅(jiān)持周更，在文章內(nèi)容上捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)，既鍛煉了我的撰寫能力也鍛煉了我對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)的敏銳洞察力。

其次我熱愛書法，每每沉下心練字時(shí)，浮躁的社會(huì)里也能寧?kù)o以致遠(yuǎn)。

點(diǎn)評(píng)：這一段是突出秀自己的能力，對(duì)應(yīng)咨詢管理行業(yè)的行動(dòng)力、思考、學(xué)習(xí)能力和文案能力。

最后我非常認(rèn)同您公司價(jià)值觀中的一句話，“思想是人體最性感的器官”。

我也希望通過咨詢管理工作，錘煉自己的思維。

這份工作對(duì)我來說確實(shí)是挑戰(zhàn)。

但我愿意選擇Hard模式。

期待您給我一個(gè)機(jī)會(huì)，附件是我的簡(jiǎn)歷。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：XXX

點(diǎn)評(píng)：最后，直接引用對(duì)方企業(yè)的價(jià)值觀，很用心！上面這封求職信，不僅信息完整準(zhǔn)確，而且有條理有情感。

所以這位姑娘很快得到面試，現(xiàn)在已經(jīng)順利入職了。

最后，郵件怎么發(fā)？

發(fā)郵件誰都會(huì)，但發(fā)出去又后悔的經(jīng)歷也都有過吧？這里推薦一個(gè)更好地發(fā)送郵件的順序，幫助你不再尷尬又抱歉的標(biāo)注“以此為準(zhǔn)”啦。

關(guān)于“如何使用郵箱投遞簡(jiǎn)歷”，我們今天就分享這些啦，你可能會(huì)覺得這也太復(fù)雜了吧？

真的不是！求職并不是一件小事，本身就值得認(rèn)真對(duì)待；而且對(duì)比起來，這樣花功夫、花精力真的比“用幾秒鐘海投簡(jiǎn)歷”、甚至設(shè)置成“自動(dòng)投遞”更低效嗎？想想投了幾十份簡(jiǎn)歷都沒有接到面試邀約的沮喪、或者接到的全都是不靠譜公司的煩躁，還是踏踏實(shí)實(shí)做好求職的每一步吧。

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