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多項成就可以列入您的簡歷

如何列出學(xué)生的成就

如果您是學(xué)生或應(yīng)屆畢業(yè)生，則可能沒有那么多的工作經(jīng)驗（因此您無法在其中列出太多的成就）。

但是，您可以做的是在其他幾個部分中列出您的成就，例如：

·?教育。

您在大學(xué)期間的成就。

例如：“在全職工作和學(xué)習(xí)期間設(shè)法保持3.8 GPA。

”

·?項目。

您從事的任何類型的項目。

例如，您為課程創(chuàng)建的營銷策略。

例如，“作為我的“營銷101”課程的一部分，為X公司創(chuàng)建了營銷策略。

”

·?志愿服務(wù)經(jīng)驗。

例如：“作為圣裘德孤兒院的志愿者，教孩子們小學(xué)數(shù)學(xué)。

”

您可以參考多種，針對不同行業(yè)

需要靈感嗎？

這是您可以竊取的101個成就（針對不同職位）：

銷售和支持成就示例

銷售助理

·?每天都會有20多個潛在客戶被打斷，成交率在10％到20％之間。

·?在2019年10月，11月和12月的月份達到并超過了銷售KPI的30％

·?每天發(fā)送200多封冷電子郵件，設(shè)法與10％的收件人建立通話

有關(guān)更多示例，請參閱我們的銷售助理簡歷指南。

客戶服務(wù)

·?2019年的客戶滿意度保持95％

·?每天解決20-25張票

·?與不滿意的客戶進行了保留電話，說服了20％的客戶繼續(xù)使用該軟件

有關(guān)更多示例，請查看我們的客戶服務(wù)簡歷指南。

出納員

·?在X公司進行了為期2年的培訓(xùn)并監(jiān)督了另外5名收銀員。

·?獲得了6月，8月和12月的月度雇員獎。

有關(guān)更多示例，請查看我們的收銀員簡歷指南。

行政成就實例

辦公室主管

·?與新的辦公室供應(yīng)商接觸并與他們達成交易，將年度供應(yīng)成本削減了20％。

·?雇用，培訓(xùn)和管理15名以上清潔和維護人員

行政助理

·?直接與高級管理層合作，每天安排他們的會議，航班和其他約會

·?每天與20多個公司合作伙伴和客戶進行溝通

·?在我在X公司工作期間協(xié)助14名員工入職

有關(guān)更多示例，請查看我們的行政助理簡歷指南。

財務(wù)成就示例

會計

·?在為期7年的年度預(yù)算中管理$ 400,000。

·?與3名會計師組成的團隊合作，為由8個部門組成的所有公司活動創(chuàng)建財務(wù)報告。

·?幫助X公司連續(xù)三年保持在預(yù)算范圍內(nèi)

金融分析師

·?實施并簡化了最先進的數(shù)據(jù)管理程序，使公司的運營效率提高了5％。

·?管理5個不同的項目，預(yù)算超過$ 100.000。

·?減少了7％的人工和材料成本。

有關(guān)更多示例，請查看我們的財務(wù)分析師簡歷指南。

銀行柜員

·?每天處理30多個客戶交易，極其注重細節(jié)

·?與40多個固定客戶建立融洽關(guān)系，確保記住每個人的名字

·?幫助3位新的銀行出納員，使其與銀行的規(guī)則和政策保持同步

商業(yè)與人力資源成就實例

分公司經(jīng)理

·?利用各種網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，社交媒體，通過網(wǎng)絡(luò)活動恢復(fù)數(shù)據(jù)庫和推薦資源的合格合格候選人，同時將招聘成本降低了35％。

·?參與社區(qū)事務(wù)以提高分支機構(gòu)的知名度并增加新的和現(xiàn)有的商機。

·?通過指導(dǎo)，指導(dǎo)和員工激勵，提供了較高水平的客戶關(guān)系，促進了銷售和服務(wù)文化。

招聘人員

·?與12個當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)組織合作策劃，組織和執(zhí)行了招聘活動；促進并交付了展示Novorésumé職業(yè)機會的演講。

·?在申請人跟蹤系統(tǒng)中管理數(shù)據(jù)的完整性，確保及時輸入和查看ATS / CRM技術(shù)中的招聘活動。

數(shù)據(jù)分析師

·?利用Google Analytics（分析）和Google跟蹤代碼管理器，并實施了新腳本，使性能提高了25％。

·?通過預(yù)測和建模未來結(jié)果將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為可行的見解，去年收入增加了10％。

·?使用收集的數(shù)據(jù)對客戶何時流失進行了預(yù)測分析，設(shè)法將客戶流失減少了15％。

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有關(guān)更多示例，請查看我們的數(shù)據(jù)分析師簡歷指南。

業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理

·?端到端管理3個軟件項目。

確定增長戰(zhàn)略，雇用軟件和營銷團隊，并設(shè)定目標和期望。

·?與X公司和Y公司建立了新的關(guān)鍵合作伙伴關(guān)系，使年收入增長了20％。

·?啟動了合作伙伴計劃，并與歐洲的4個實施合作伙伴開始了合作。

有關(guān)更多示例，請查看我們的業(yè)務(wù)發(fā)展簡歷指南。

專案經(jīng)理

·?領(lǐng)導(dǎo)了數(shù)字化轉(zhuǎn)型項目，并采用軟件來協(xié)助X公司的市場營銷，會計和人力資源工作。

·?在過去的5年中，從頭到尾成功完成了6個項目，總收入達60萬美元。

·?作為超過15個以上客戶的單一聯(lián)系點，及時答復(fù)了他們的所有要求和問題。

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有關(guān)更多示例，請查看我們的項目經(jīng)理簡歷指南。

營銷與廣告成就實例

市場經(jīng)理

·?改進了X公司的社交媒體帳戶，使Facebook，Twitter和LinkedIn上的用戶參與度提高了60％以上。

·?修改了X公司網(wǎng)站的副本，將轉(zhuǎn)換率提高了20％。

·?領(lǐng)導(dǎo)了Facebook廣告潛在客戶生成活動，每月為銷售團隊帶來20多個潛在客戶，每次點擊費用為.7且CPA為$ 9。

有關(guān)更多示例，請查看我們的營銷經(jīng)理簡歷指南。

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媒體購買專員

·?每月管理的廣告預(yù)算超過$ 20,000。

·?在過去3個月中，X公司的廣告系列的廣告支出投資回報率保持在1.8。

·?設(shè)法降低了X公司搜索廣告的平均每次點擊費用，同時保持了相同的轉(zhuǎn)化率，為他們節(jié)省了每月$ 2k的廣告支出。

SEO專家

·?完全管理X公司的SEO。

每月創(chuàng)建和發(fā)布10余篇文章，并建立40多個鏈接。

·?X公司在2年內(nèi)的每月自然訪問量從0增加到200,000。

·?管理一個由4名自由作家組成的團隊，每月創(chuàng)建和發(fā)布10多個SEO內(nèi)容。

現(xiàn)在，我們發(fā)布的內(nèi)容中約有70％位于Google的第1頁。

IT和軟件開發(fā)成就示例

IT專家

·?改進的錯誤記錄系統(tǒng)，提高了工作效率，并減少了每年2,000美元的人工成本。

·?在重新設(shè)計公司網(wǎng)站方面進行了咨詢，導(dǎo)致流量增加了25％。

·?更新了業(yè)務(wù)連續(xù)性計劃，并為X公司創(chuàng)建了3年災(zāi)難恢復(fù)計劃。

有關(guān)更多示例，請查看我們的IT簡歷指南。

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軟件工程師

·?領(lǐng)導(dǎo)并管理了一個由六人組成的團隊，負責(zé)開發(fā)新的財務(wù)管理軟件。

·?制定了公司的數(shù)據(jù)分析和安全程序和準則，在實施后的頭六個月內(nèi)將效率提高了30％。

·?創(chuàng)建，維護和監(jiān)視Company X的整個云基礎(chǔ)架構(gòu)，同時為5個客戶端開發(fā)20多種微服務(wù)。

有關(guān)更多示例，請查看我們的計算機科學(xué)簡歷指南。

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