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簡歷怎么潤色才吸引HR，個人簡歷制作免費(fèi)

網(wǎng)上很多潤色簡歷的技巧，怎么轉(zhuǎn)換語言，簡歷該潤色也要潤色，適當(dāng)包裝也是需要的，雖然不起太多積極作用，但是不這么做，會有消極作用，最起碼讓HR覺得你態(tài)度還可以，不敷衍，讓你未來的老板對你預(yù)期的工作態(tài)度有個初步認(rèn)識或者讓他覺得你還算重視這個應(yīng)聘，就這個作用。

如果不這么做會出現(xiàn)啥情況，基本就是“你連簡歷都不好好包裝，你還能干好啥”“簡歷都這么敷衍，一看就不重視這個工作”。

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一

簡歷注意事項(xiàng)

1、要仔細(xì)檢查已成文的個人簡歷，絕對不能出現(xiàn)錯別字、語法和標(biāo)點(diǎn)符號方面的低級錯誤。

最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍，因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯誤。

2、個人簡歷最好用A4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字, 排版要簡潔明快，切忌標(biāo)新立異，排的像廣告一樣。

當(dāng)然，如果你應(yīng)聘的是排版工作則是例外。

3、要記住個人簡歷必須突出重點(diǎn)，它不是個人自傳，與申請的工作無關(guān)的事情要盡量不寫，而對申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)絕不能漏掉。

4、要保證簡歷會使招聘者在30秒之內(nèi)，即可判斷出投遞者的價值，并且決定是否聘用。

5、個人簡歷越短越好，因?yàn)檎衅溉藳]有時間或者不愿意花太多的時間閱讀一篇冗長空洞的個人簡歷。

最好在一頁紙之內(nèi)完成，一般不要超過兩頁。

6、要切記不要僅僅寄你的個人簡歷給應(yīng)聘的公司，附上一封簡短的應(yīng)聘信，會使公司增加對好感。

否則，成功的幾率將大大

1、排版：不要弄一些花里胡哨的封面、頁眉、頁腳之類的東西，保證整個簡歷的頁面干凈、清爽、整齊是最重要的；

2、文字：不要用奇怪的火星文，也不要用奇怪的字體，一般來說，宋體是比較好的選擇。

一定要認(rèn)真檢查，不要有錯別字，這會給對方留下非常不好的印象；

3、表述：要用陳述性的語句，以負(fù)責(zé)、帶領(lǐng)、領(lǐng)導(dǎo)等動詞作為語句的開頭，清晰的描述你需要完成的任務(wù)，為此你采取的行動，以及最終取得的成果；