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現(xiàn)在的畢業(yè)生，應(yīng)該如何找工作？

先從大環(huán)境說(shuō)起。

因?yàn)楸娝苤脑?，今年情況比較特殊，整個(gè)招聘市場(chǎng)都萎縮地很?chē)?yán)重，尤其是一些中基層崗位。

許多企業(yè)今年的招聘計(jì)劃直接凍結(jié)，不裁人就不錯(cuò)了。

我有一些在大企業(yè)做HR的朋友告訴我，因?yàn)橐咔榈挠绊懹械墓疽徽麠l業(yè)務(wù)線被全部砍掉，從最上面的業(yè)務(wù)總管到最下面的執(zhí)行人員無(wú)一幸免。

許多都是在公司工作多年的老員工，一裁就是十幾個(gè)人，一夜之間一層樓搬空的情況都有。

受影響最大的如餐飲、旅游、零售、線下活動(dòng)等行業(yè)的公司，疫情過(guò)后賬面上的錢(qián)只能維持兩三個(gè)月。

最后停業(yè)的停業(yè)，關(guān)門(mén)的關(guān)門(mén)，有的干脆直接退出中國(guó)市場(chǎng)。

就算是在疫情期間迅猛增長(zhǎng)的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，也沒(méi)有想象的那么美好。

原因很簡(jiǎn)單，社會(huì)上一下子釋放出這么多勞動(dòng)力，大家的眼睛都盯著那幾個(gè)還算堅(jiān)挺的行業(yè)，一窩蜂全往里涌，競(jìng)爭(zhēng)自然更加激烈了。

社招尚且已經(jīng)如此，校招更是雪上加霜。

往年熱鬧的春招如今早已冷清，許多學(xué)校連門(mén)都不開(kāi)，更不要說(shuō)讓企業(yè)進(jìn)來(lái)做宣講了。

并且，今年的畢業(yè)生還面臨了一個(gè)很?chē)?yán)峻的挑戰(zhàn)，叫降維競(jìng)爭(zhēng)。

什么意思呢？

因?yàn)楸徊脝T找不到工作，越來(lái)越多有工作經(jīng)驗(yàn)的人開(kāi)始紛紛下探，跟應(yīng)屆生搶起工作崗位來(lái)。

像一些工作三五年的人，他們本身就有一定工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)業(yè)務(wù)也熟悉，身體也吃得消。

現(xiàn)在他們?cè)敢饨邮芙敌教?，只要保住飯碗就行?/p>

這樣的人殺入到應(yīng)屆生的招聘市場(chǎng)里，無(wú)異于核彈打擊。

付和應(yīng)屆生一樣的錢(qián)，卻找來(lái)更有經(jīng)驗(yàn)更熟悉崗位的人才，沒(méi)有一家公司會(huì)拒絕這樣的買(mǎi)賣(mài)。

這就是如今找工作的大環(huán)境，名副其實(shí)的地獄模式。

然而今年的應(yīng)屆生是不是真的無(wú)路可走？不一定，下面說(shuō)幾個(gè)對(duì)策。

根據(jù)領(lǐng)英的人才報(bào)告顯示，頂級(jí)企業(yè)的雇主們并不會(huì)只看學(xué)校排名這一方面，他們更看重求職者的實(shí)習(xí)經(jīng)歷和GPA。

可以說(shuō)，相關(guān)性和質(zhì)量高的實(shí)習(xí)是進(jìn)入名企的敲門(mén)磚之一。

尤其是金融機(jī)構(gòu)，非常看重實(shí)習(xí)經(jīng)歷。

有一份大型券商或者其他金融機(jī)構(gòu)的核心部門(mén)（行業(yè)，固收，投行）的相關(guān)經(jīng)歷是很重要的加分項(xiàng)。

對(duì)于本科學(xué)歷沒(méi)有優(yōu)勢(shì)的同學(xué)來(lái)說(shuō)，也可以通過(guò)豐富有含金量的實(shí)習(xí)經(jīng)歷和優(yōu)異的GPA去彌補(bǔ)自身的劣勢(shì)。