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1. 使用數(shù)字直觀展示

首先 自我介紹的內容不宜過長，應使用簡潔精煉的句子，每一點只寫一句即可。

過長的自我介紹容易讓面試官失去耐心。

所以在篇幅有限的情況下，我們應該利用數(shù)字去抓住面試官的眼球。

舉一個例子，如果我們面試的崗位是銷售顧問，則可以這樣來寫：從事市場營銷工作五年之久，連續(xù)十次獲得組內銷售冠軍稱號。

2. 內容要與崗位有關聯(lián)

這一點的意思是我們想要面試什么樣的職位，就在自我介紹中寫出與該職位相關的事情。

如果不知道如何去寫，那么我們可以去查看投遞崗位的職位描述，根據(jù)職位描述的內容，我們可以清晰地判斷出用人單位需要具備什么樣能力的人，根據(jù)這份能力總結自身工作經(jīng)驗，從而提煉出自我介紹的內容。

3. 將自我介紹作為簡歷的中心思想

自我介紹寫得好， 面試官自然會去細讀你的簡歷，所以必須讓自己的簡歷經(jīng)得起面試官的推敲。

換句話說，我們要用簡歷中大部分的篇幅去向面試官證明在自我評價中所說的話是真實的。

要讓自我介紹里的每一句話都能在簡歷中有據(jù)可尋，有理可依。

尤其是工作經(jīng)歷這一模塊面試官最為看重，所以工作經(jīng)歷這一模塊中的內容必須要與自我評價中的內容遙相呼應，提高簡歷的真實可信度。