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同事問你工資多少？記住這7個回答套路，既不得罪人也不為難領(lǐng)導
來源丨秋葉 PPT（ID：PPT100）
作者丨萌萌&小野
「你的工資是多少？」
你有被同事問過這個問題嗎？你是怎么回答的？
不回答吧，不知道咋拒絕；如實回答吧，大概率會踩坑……
要是比對方多，怕被暗戳戳嫉妒；比對方少呢，自己心里也不是滋味兒。
如果公司本來就規(guī)定不讓討論工資，那還有可能被警告批評……
不過，沒關(guān)系，今天編輯部就來給大家支支招~
有個段子是這樣說的：
知道為什么現(xiàn)在公司同事工資要互相保密嗎？
因為怕大家知道你賺得最少，笑話你。
好吧，段子歸段子，其實公司禁止員工私下討論工資，主要原因還是為了方便管理。
一是防止收入較低的員工心理落差大，消極怠工；
二是防止拿更高工資的優(yōu)秀員工受人排擠，從而保留人才。
不過，從另一方面來講，不與同事討論工資，也是一定程度上的自我保護。
收入高，保護我不被其他人白眼，收入低，保護我的自尊……嗯，主要是后面那個。
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