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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
運(yùn)營(yíng)編輯跳槽簡(jiǎn)歷范文
作者:錘子簡(jiǎn)歷 2022/06/21 05:30:00
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求職意向

運(yùn)營(yíng) 編輯 湖北武漢 薪資面議 隨時(shí)到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷大學(xué) 人力資源

管理學(xué)學(xué)士學(xué)位 人力資源管理師三級(jí) 駕駛證C照

工作經(jīng)驗(yàn)

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 編輯 運(yùn)營(yíng)

負(fù)責(zé)網(wǎng)站頻道信息內(nèi)容的搜集、把關(guān)、規(guī)范、整合和編輯,并更新上線;

管理和維護(hù)社區(qū),完善網(wǎng)站功能,提升用戶體驗(yàn); 收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息;
 組織策劃社區(qū)的推廣活動(dòng)及相關(guān)業(yè)內(nèi)文章撰寫;  
協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃,促進(jìn)網(wǎng)站知名度的提高;
 配合技術(shù)、市場(chǎng)等其他部門的工作;
 信息的加工,信息的采集; 專業(yè)的編輯,以及網(wǎng)頁的推廣。 

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 招聘專員

1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃;

 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
 3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu); 
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
 5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作;
 6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求;
 7、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。

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1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu); 4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作; 6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 7、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。

自我評(píng)價(jià)

對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé) 細(xì)心 具有團(tuán)隊(duì)精神 待人隨和友善 無抽煙喝酒習(xí)慣 無不良嗜好。

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