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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展經(jīng)理簡(jiǎn)歷范文
作者:錘子簡(jiǎn)歷 2022/06/03 04:50:00
閱讀 178

求職意向

戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展經(jīng)理 重慶 薪資面議 隨時(shí)到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷大學(xué) 經(jīng)濟(jì)學(xué)

主要學(xué)習(xí)科目為:宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、管理學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)等。

工作經(jīng)驗(yàn)

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 品宣專(zhuān)員

主要工作職責(zé):

1.內(nèi)部刊物的編輯與刊發(fā)。
2.內(nèi)部平臺(tái)內(nèi)容的編輯與管理。
3.企業(yè)文化故事的收集與整理。
4.定期與龍湖物業(yè)各項(xiàng)目部進(jìn)行優(yōu)秀事跡的收集與整理。

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 自主創(chuàng)業(yè)

創(chuàng)業(yè)主要內(nèi)容: 國(guó)外進(jìn)口啤酒(紅酒)的銷(xiāo)售與再包裝分銷(xiāo)。

除正常渠道:酒吧、散客銷(xiāo)售以外,獨(dú)創(chuàng)會(huì)員制驚喜禮盒模式。由客戶在我公司注冊(cè)成為會(huì)員,按月繳納會(huì)員費(fèi)用。我公司會(huì)定期向會(huì)員用戶寄送驚喜禮盒,其中包含同等市場(chǎng)價(jià)值的進(jìn)口酒類(lèi),及詳細(xì)的飲用說(shuō)明。創(chuàng)業(yè)半年期間,獲客200余人,總銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)到50余萬(wàn)元。
創(chuàng)業(yè)失敗原因:進(jìn)貨渠道發(fā)生變化,無(wú)法實(shí)現(xiàn)盈利。

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 品牌設(shè)計(jì)總監(jiān)

公司業(yè)務(wù)簡(jiǎn)介:公司主要業(yè)務(wù)為廣告設(shè)計(jì),主要為企業(yè)客戶提供商標(biāo)、品牌設(shè)計(jì)服務(wù)。提供的服務(wù)有商標(biāo)取名,slogan創(chuàng)意,品牌故事編撰等。

主要工作職責(zé):
1.完成本部門(mén)日常管理,訂單把控,數(shù)據(jù)收集及監(jiān)控。
2.協(xié)助總經(jīng)理制定本部門(mén)年度規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略。
3.負(fù)責(zé)本部門(mén)人力資源制度、績(jī)效福利制度的建立和完善。
4.對(duì)本部門(mén)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),并向總經(jīng)理做工作匯報(bào)。
工作期間的主要成就:
1.在職期間與頂呱呱,豬八戒等知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)頭羊達(dá)成了戰(zhàn)略合作,在品牌,知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方便擁有一定的資源積累。
2.團(tuán)隊(duì)規(guī)模由3人發(fā)展為21人。 團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)200%增長(zhǎng)。
3.建立完善了部門(mén)管理體系。

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)

2020.x -2020x 風(fēng)之谷1.0 項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人

1.項(xiàng)目背景:公司部門(mén)成立后,摸索前進(jìn)半年有余,出現(xiàn)了很多問(wèn)題,在員工的管理和業(yè)務(wù)的執(zhí)行當(dāng)中存在很多的問(wèn)題。所以組織名為“風(fēng)之谷1.0”項(xiàng)目。全面梳理,建設(shè)本公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.項(xiàng)目任務(wù):完善公司基本員工制度,建立健全人力資源制度、薪酬制度、績(jī)效提出制度等一整套公司運(yùn)營(yíng)所需的制度規(guī)范。
3.項(xiàng)目過(guò)程:經(jīng)過(guò)與公司總經(jīng)理的多次談話,結(jié)合公司過(guò)去半年中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),對(duì)每個(gè)員工的工作時(shí)間、工作強(qiáng)度和客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行梳理。針對(duì)薪酬和績(jī)效制度,根據(jù)大學(xué)中所學(xué)到的理論基礎(chǔ)知識(shí),做出了10余版測(cè)試版本,并在其中選擇了一版作為最終的版本進(jìn)行試行。
4.項(xiàng)目成果:最終完成項(xiàng)目任務(wù),并且在2017年8月制度試行至2017年11月制度正式確立,至今對(duì)公司的團(tuán)隊(duì)規(guī)模擴(kuò)大,新員工培訓(xùn)等諸多方面提供了幫組。本人在主導(dǎo)本次項(xiàng)目的過(guò)程中,結(jié)合自身所學(xué),學(xué)以致用。也從行業(yè)的前輩那里學(xué)習(xí)到了很多公司管理和制度、戰(zhàn)略制定的寶貴經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于小團(tuán)隊(duì)的發(fā)展壯大,用人制章,有了更加明確而深刻的認(rèn)識(shí)。

2020.x -2020x 力高芯科品牌創(chuàng)立 品牌設(shè)計(jì)

主要業(yè)務(wù)是電池管理系統(tǒng)(為鋰電池做配套)。主要為客戶完成了“力高芯科”此商標(biāo)名的創(chuàng)意、商標(biāo)的落地注冊(cè)等。

自我評(píng)價(jià)

本人性格活潑開(kāi)朗,有良好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)事業(yè)心強(qiáng),有不服輸和吃苦耐勞的精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),喜歡接觸新生事物

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