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招聘經(jīng)理人力資源經(jīng)理簡歷范文
作者：錘子簡歷 2022/06/01 15:20:02
閱讀 131

求職意向

招聘經(jīng)理 人力資源經(jīng)理 北京 薪資面議 隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 遼工大 安全工程

工作經(jīng)驗

2020.x -2020x 影之寶傳媒 招聘總監(jiān)

1、搭建、管理招聘團隊！

2、制定年度、季度招聘計劃、核算招聘預(yù)算！ 
3、梳理公司組織架構(gòu)及人員編制，梳理部門職責(zé)，整理并編寫崗位說明書！ 
4、篩選簡歷及面試候選人！

2020.x -2020x 遠洋傳媒 人力行政總監(jiān)

一、招聘 

二、薪酬績效 
三、員工關(guān)系
四、培訓(xùn)
 五、公司日常運營管理。

2020.x -2020x 分時傳媒 人力資源經(jīng)理

一、招聘 

 二、薪酬績效 
 三、員工關(guān)系
 四、培訓(xùn)

2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 人力資源專員

基礎(chǔ)人事工作

自我評價

本人自從大學(xué)畢業(yè)就開始人力資源工作，至今已在此行業(yè)工作12年。人力資源管理的各個模塊都經(jīng)手過，對各個模塊的工作流程都非常熟悉。

尤其招聘經(jīng)驗非常豐富，希望從事招聘工作，能承受巨大的招聘壓力！
曾經(jīng)給企業(yè)搭建招聘團隊，帶領(lǐng)招聘團隊，以結(jié)果為導(dǎo)向，進行任務(wù)分解，流程把控，確保需求人員及時到崗！
有豐富的帶團隊經(jīng)驗。 組建企業(yè)內(nèi)部獵頭小組，對標(biāo)企業(yè)定向挖掘！熟悉多種招聘渠道、工具和技巧，有豐富的人脈資源！ 
曾經(jīng)招聘過的崗位，高中低端都有：總經(jīng)理（CEO）、營銷VP、運營VP、生產(chǎn)VP、大客戶銷售、銷售總監(jiān)、創(chuàng)意總監(jiān)、外貿(mào)經(jīng)理、招聘經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、項目經(jīng)理、大客戶經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理、高級電子工程師、工藝工程師、高級結(jié)構(gòu)工程師…… 熟悉校招流程！ 
能快速把握用人需求，進行精準(zhǔn)的人才篩選和邀約！
年招聘量最多達到300多人！ 
 在工作之余，我經(jīng)常閱讀管理類書籍，心理學(xué)書籍和性格分析類書籍，瀏覽人力資源論壇，與同行們交流，力爭做到與時俱進。

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