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錘子簡歷品牌推廣師
植物種植設計簡歷范文
作者:錘子簡歷 2022/05/22 20:20:00
閱讀 152

求職意向

植物種植設計 薪資面議 隨時到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡歷大學 園林植物專業(yè) ▏專業(yè)前10%

主修課程:園林植物景觀規(guī)劃與設計,遺傳育種,分子生物學 

獲獎情況:一等獎學金;校級優(yōu)秀畢業(yè)生;優(yōu)秀研究生干部;優(yōu)秀研究生

2020.x -2020x 錘子簡歷大學 觀賞園藝專業(yè) ▏專業(yè)前10%

主修課程:計算機輔助設計,庭院設計與施工,植物設計與應用,管理學基礎,人力資源概論

獲獎情況:一等獎學金;優(yōu)秀班干部;校級優(yōu)秀畢業(yè)生

工作經(jīng)驗

2020.x -2020x 校研究生學生會 宣傳中心主任 ▏優(yōu)秀研究生干部

  • 負責校研會各大活動的宣傳策劃,帶領中心32名成員完成平面設計(海報、宣傳單、節(jié)目單、展板等)、視頻制作及新聞稿撰寫等工作;并組織策劃十余次宣傳技能培訓講座,有效提升了中心的工作效率及質量。
  • 參與校研究生會官網(wǎng)維護、微信公眾平臺的整體運營和推廣工作,熟悉新媒體運營工作。

實習經(jīng)驗

2020.x -2020x 好未來教育集團 HRBP

  • 核心人才招聘和人才升級:產研崗位招聘,最快offer時間1周,招聘考核NO.1;
  • 新員工項目:0-1搭建新員工融入、成長體系,沉淀新員工應知應會手冊;
  • 員工關懷與文化建設:組織全員戰(zhàn)略協(xié)同會、團建活動,定期1對1溝通、核心員工訪談,促進組織氛圍融合,提升部門凝聚力和向心力;
  • 集團項目推廣落地:負責文化評分、績效考核、通道晉升、人才盤點、組織氛圍分析共創(chuàng)等項目在部門落地。

2020.x -2020x 聯(lián)想集團 人力資源實習生

  • 協(xié)助上級完成北京總部及全國各地的招聘、培訓、績效考核等人力資源工作,具體包括:
  • 與業(yè)務部門對接,明確招聘需求、制定招聘計劃,之后在各招聘平臺發(fā)布招聘需求,并進行日常維護;
  • 負責簡歷甄選、面試安排、后續(xù)反饋溝通等工作,獨立負責5個經(jīng)理級崗位初面,其中80%的候選人順利進入復試,40%成功錄用;
  • 協(xié)助完善招聘流程,重新梳理實習生工作流程并撰寫實習生手冊;
  • 辦理員工入離職手續(xù),建立和維護人事檔案,同時負責記錄考勤、核算實習生薪資;協(xié)助新員工培訓及領導力培訓活動的開展。

自我評價

  • 計算機水平:全國計算機等級考試二級;熟練使用 Microsoft Office 各類軟件 
  • 其他技能:精通Photoshop,premiere軟件,熟悉CAD, Ai,Sketchup等軟件

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