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男 | 171CM | 37歲 |5年以上工作經(jīng)驗 | 高中 | 眼鏡專業(yè)、 | 不想透露

執(zhí)行力 執(zhí)行力

求職意向 

希望職位： 質(zhì)量管理/測試（QA/QC）經(jīng)理/主管??????

工作類型： 全職

目前月薪： 保密

其它要求： 個人發(fā)展方向：在當前的商業(yè)環(huán)境下.成本控制與品質(zhì)服務成為企業(yè)間競爭的新突破點.

...

期望月薪： 面議

自我評價 

1.本人在眼鏡行業(yè)有大/中型企業(yè)有十多年的品質(zhì)基礎，在深圳有10年品質(zhì)管理經(jīng)驗，溫州4年的品質(zhì)管理工作經(jīng)驗，具有較強的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力； <...

工作經(jīng)歷 

溫州眼鏡公司

2015年11月 — 2017年01月[1年2個月]

私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司 職位：質(zhì)量管理/測試（QA/QC）經(jīng)理/主管

工作描述： 1.主要負責公司內(nèi)部品質(zhì)與品質(zhì)驗廠的跟進.

2.員工品質(zhì)培訓及各工序品質(zhì)監(jiān)督

廣東深圳華強眼鏡有限公司

2010年04月 — 2015年10月[5年6個月]

外企獨資|綜合性工商/實業(yè)公司 職位：質(zhì)量管理/測試（QA/QC）經(jīng)理/主管

工作描述： 1.協(xié)助、指導公司各業(yè)務部門編制作業(yè)指導書，建立工作標準；

2.組織項目管理人員學習質(zhì)量、環(huán)境管理體系知識及體系文件、相關標準，并進行考核；

3.負責體系內(nèi)審工作的具體組織和實施；

4.編制、收集管理評審資料；

5.對各部門服務質(zhì)量體系運行情況、服務質(zhì)量進行檢查，對檢查結(jié)果進行評估分析，

并指導相關部門進行整改，對整改情況進行跟蹤驗證；

6.負責體系文件發(fā)放、修改、回收及外部借閱等管理工作；

7.監(jiān)督指導各部門體系運行記錄；

8.完成領導交辦其它的工作內(nèi)容；

9.新產(chǎn)品召開品質(zhì)培訓.客投訴事件制成異常的處理與跟進；

10.制訂QC檢驗標準.QC檢驗流程；

11.供應商品質(zhì)管理與稽核及新供應商的評估.

廣東泉豐眼鏡

2009年10月 — 2014年12月[5年2個月]

生產(chǎn)/制造業(yè)/模具加工 職位：質(zhì)量管理/測試（QA/QC）經(jīng)理/主管

工作描述： 本人善于溝通，表達能力強，編寫部門QC作業(yè)指導書，及檢驗標準，

廣東高信眼鏡有限公司

2004年05月 — 2009年03月[4年10個月]

外企獨資|其他 職位：質(zhì)量管理/測試（QA/QC）經(jīng)理/主管

工作描述： 1.協(xié)助、指導公司各業(yè)務部門編制作業(yè)指導書，建立工作標準；

2.組織項目管理人員學習質(zhì)量、環(huán)境管理體系知識及體系文件、相關標準，并進行考核；

3.負責體系內(nèi)審工作的具體組織和實施；

4.編制、收集管理評審資料；

5.對各部門服務質(zhì)量體系運行情況、服務質(zhì)量進行檢查，對檢查結(jié)果進行評估分析，

并指導相關部門進行整改，對整改情況進行跟蹤驗證；

6.負責體系文件發(fā)放、修改、回收及外部借閱等管理工作；

7.監(jiān)督指導各部門體系運行記錄；

8.完成領導交辦其它的工作內(nèi)容；

9.新產(chǎn)品召開品質(zhì)培訓.客投訴事件制成異常的處理與跟進；

10.制訂QC檢驗標準.QC檢驗流程；

11.供應商品質(zhì)管理與稽核及新供應商的評估.

教育培訓 

貴州興義民族學校 (1998年07月 - 2002年03月)

學歷教育 | 無 | 無

相關描述：?

相關技能 

QC七大手法 | 熟練 | 12個月

證書榮譽 

內(nèi)審員資格證 | 2016年04月 | 三級資格證