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關(guān)于華為技術(shù)崗成功獲得校招offer的經(jīng)驗(yàn)（詳細(xì)）,超實(shí)用的經(jīng)驗(yàn)分享

申請：華為的技術(shù)服務(wù)崗

應(yīng)聘流程：網(wǎng)測-群面-技術(shù)面-綜合面

一、網(wǎng)上測評和英語測試

報(bào)技術(shù)服務(wù)崗要參加網(wǎng)上測評和英語測試，就是性格測試和英語測試，如果是技術(shù)崗的只有性格測試。

1、性格測試就是根據(jù)你自己的想法選擇

2、英語測試包括三部分：閱讀（有三個(gè)句子通過麥克風(fēng)錄下來）、聽力（有十個(gè)，和四六級中的短對話一樣）、口語會(huì)話（隨機(jī)選擇兩個(gè)話題，每個(gè)有20s思考，然后用2分鐘說出來）。閱讀句子不是大問題，對于聽力部分自己平時(shí)可以多聽聽四六級加強(qiáng)一下，至于口語能說多少就說多少吧，因?yàn)檫@個(gè)話題是隨機(jī)選擇的提前也不好準(zhǔn)備。

注意：英語測試完了的當(dāng)天晚上，我就收到了面試通知，這里說一下，華為的短信通知是分批次的，所以看別人收到了短信自己暫時(shí)沒收到也不用擔(dān)心，并且網(wǎng)上測試和英語測試刷的人非常少（僅以我這次的經(jīng)驗(yàn)來說）。

二、群面

群面一共是九個(gè)人，進(jìn)去之后我們坐在桌子的兩邊，就分成了兩組，我們這組5個(gè)人，對面4個(gè)人一組。

1、自我介紹,&優(yōu)缺點(diǎn)

首先是自我介紹,和說說優(yōu)缺點(diǎn)，面試官會(huì)計(jì)時(shí)，所以盡量簡潔，好幾個(gè)人在說自己優(yōu)缺點(diǎn)的時(shí)候很啰嗦，面試官就讓你停止了。

2、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論

自我介紹,完了，小組討論出leader，我們這組有個(gè)兩個(gè)本科的學(xué)生會(huì)主席，因?yàn)槲矣袚?dān)任班長的經(jīng)歷又是師兄，所以他們推我做leader，我也沒反對，我的想法是讓其中的一個(gè)學(xué)生會(huì)主席做最好的陳述。

注意：大家一定要記住兩點(diǎn)，時(shí)間、統(tǒng)一的思想，你們的目的只有一個(gè)就是盡量在有限的時(shí)間內(nèi)組內(nèi)達(dá)成統(tǒng)一，作為leader有的時(shí)候要做出決定。最后是陳述，那個(gè)學(xué)生會(huì)主席也很不錯(cuò)，把我們組的思想表達(dá)得很清楚。然后面試官會(huì)問組內(nèi)有沒有補(bǔ)充的，這也是一個(gè)機(jī)會(huì)。

3、面試官提問

接著就是面試官提問，面試官會(huì)針對表現(xiàn)的不太積極的，但是不要緊張，你說的要有邏輯性（這個(gè)過程比較考驗(yàn)人，本來誰表現(xiàn)得怎么樣大家都很清楚，當(dāng)面試官問你的時(shí)候一定要思路清晰，不要怯場）；提問過程中一直沒有提問我，我舉了好幾次手都沒有讓我發(fā)言，最后還是問了我一個(gè)問題，我回答大家有相同的目的，為了達(dá)到這個(gè)目的組內(nèi)討論并統(tǒng)一思想，并根據(jù)這個(gè)思想進(jìn)行豐富；最后組內(nèi)每個(gè)人都要選一個(gè)表現(xiàn)最好的和最不好的，給出原因。

如果你是表現(xiàn)最不好的那位，不要放棄，還有機(jī)會(huì)陳述自己，不管說什么要讓面試官覺得可以讓你留下來。當(dāng)時(shí)我們組5個(gè)人，兩個(gè)人被投票表現(xiàn)不好，最后還是通過了，只有對面組那個(gè)表現(xiàn)不好的人被刷掉了。

三、技術(shù)面

面試我的那個(gè)HR不怎么愛說話，先讓自我介紹,一下，他就低頭看我的簡歷，完了之后直接進(jìn)入主題問問題：

你對技術(shù)服務(wù)是怎么理解的

3G、4G的帶寬是多少

osi七層協(xié)議

TCP/IP傳輸協(xié)議中的IP報(bào)文包含哪些內(nèi)容

光纖有哪些

放大器的原理

說說正反饋和負(fù)反饋......

這些問題我只回答到了一部分，因?yàn)榇_實(shí)以前都學(xué)過，但是時(shí)間比較早有些忘了（坦誠一點(diǎn)，不會(huì)的就是不會(huì)，我說研究生期間一直沒研究通信這塊，主要是軟件學(xué)習(xí)了），他說我看你簡歷上寫的是通信工程，所以問的都是通信知識(shí)（他應(yīng)該是覺得我回答得不好，所以這么說），我說如果以后有時(shí)間一定要把通信的基本知識(shí)好好補(bǔ)補(bǔ)。

這時(shí)候心里沒有什么底，畢竟回答的不是很好，不過運(yùn)氣不錯(cuò)，有一個(gè)技術(shù)組的面試官也看到了我的簡歷，雖然我填的是技術(shù)服務(wù)，但是簡歷上還是將我研究生期間做的項(xiàng)目經(jīng)歷寫上了，他說對我的簡歷比較感興趣，想問問你我C/C++方面的知識(shí)，我說好的，我就希望通過把我會(huì)的都展示出來來彌補(bǔ)我的不足，他大致問了這些問題：

內(nèi)存溢出怎么理解，可以舉個(gè)例子嗎

怎么避免頭文件被多次包含編譯

你學(xué)習(xí)C/C++多長時(shí)間

strcpy函數(shù)的用法

你簡歷上的MFC你是用于嵌入式開發(fā)還是應(yīng)用軟件開發(fā)，自己有沒有用MFC開發(fā)過什么軟件

介紹一下你自己的項(xiàng)目......

聊天的時(shí)候，我說我投技術(shù)服務(wù)就是希望去海外，面試官說如果你想去海外，進(jìn)入華為之后有很多機(jī)會(huì)，最后說對我簡歷有興趣，直接把我簡歷要走了，感覺基本都回答完了，面試官可以了，直接到旁邊等待下一組的綜合面（boss面）。

四、綜合面（Boss面）

進(jìn)入綜合面，發(fā)現(xiàn)我們組的小伙伴居然全部都在，而對手小組的成員都陣亡了。感覺我的boss面跟別人的有點(diǎn)不一樣，別人的都是聊天，我在自我介紹,完了之后，boss就問了一些很正式的問題：

你的項(xiàng)目是什么，項(xiàng)目組幾個(gè)人，你在項(xiàng)目中什么角色具體做了什么，項(xiàng)目過程中遇到了什么困難，項(xiàng)目中有什么啟發(fā)感悟等

針對自我介紹,我是班長，那么班長干什么，組織哪些具體活動(dòng)，最大型的是什么......

boss問了很多東西，一切都很流暢，我回答的也很不錯(cuò)。最好了boss說還有什么問題，我就問他怎么評價(jià)我或?qū)ξ矣惺裁唇ㄗh，這里就給把自己給坑了，boss也沒評價(jià)我，直接讓我用三分鐘介紹自己的優(yōu)缺點(diǎn)，其實(shí)上面聊天過程中就已經(jīng)說過了，現(xiàn)在又讓我說，回答的很糾結(jié)。

最后收到錄取通知的時(shí)候真的很興奮，因?yàn)樽詈髥枂栴}的時(shí)候我以為自己沒機(jī)會(huì)了，沒想到華為還是給了我一個(gè)機(jī)會(huì)。其實(shí)這也說明，一個(gè)大的公司對招聘人選是綜合考慮的，如果中間犯了錯(cuò)，不必因此過于糾結(jié)和擔(dān)心，這樣反而會(huì)影響后面的發(fā)揮，及時(shí)調(diào)整心情，之后還可以主動(dòng)為自己爭取機(jī)會(huì)扭轉(zhuǎn)局勢。